新時(shí)代年輕干部“有勁”才能“上進(jìn)”

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新時(shí)代年輕干部“有勁”才能“上進(jìn)”

年輕干部作為黨和國家事業(yè)的接班人,是民族進(jìn)步、國家發(fā)展的希望所在,是干部隊(duì)伍的新鮮血液,也是單位部門的生力軍。拿破侖說過“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”,年輕干部追求上進(jìn),想擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)崗位,這是有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn),無可厚非。但也有極少數(shù)年輕干部急功近利,熱衷搞“自我設(shè)計(jì)”,一門心思想著如何走得更快、升得更高;也有小部分年輕干部發(fā)現(xiàn)雄心壯志并不那么容易實(shí)現(xiàn),便不再積極進(jìn)取,久而久之喪失了工作激情,每天得過且過、疲于應(yīng)付,既耽誤了工作,也耽誤了自己。

優(yōu)秀干部不會(huì)自然而然產(chǎn)生,而是要靠自身努力和組織培養(yǎng),但歸根到底取決于自身努力。年輕干部正處于學(xué)習(xí)鍛煉、干事創(chuàng)業(yè)的好時(shí)候,打牢基礎(chǔ)、行穩(wěn)致遠(yuǎn)的關(guān)鍵期,要想自己有更大的進(jìn)步空間和平臺(tái),就應(yīng)始終保持一顆赤子之心,時(shí)刻以“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的歷史使命感,在具體的工作中歷練打磨自己,練好內(nèi)功,時(shí)刻保持一股子永不懈怠的“勁頭”。

有一股“初生牛犢不怕虎”的闖勁。中華民族的崛起就是一部敢闖敢干、勇往直前的奮斗史,王進(jìn)喜“寧可少活二十年,拼命也要拿下大油田”,焦裕祿“敢教日月?lián)Q新天”,共產(chǎn)黨的干部身上永遠(yuǎn)流淌著一股“初生牛犢不怕虎”的闖勁。當(dāng)然也許有人會(huì)說,干的越多,出錯(cuò)越多。習(xí)近平總書記最了解年輕人的心態(tài),“探索就有可能失誤,做事就有可能出錯(cuò),洗碗越多摔碗的幾率就會(huì)越大。我們要正確把握失誤的性質(zhì)和影響,堅(jiān)持我講的‘三個(gè)區(qū)分開來’,切實(shí)保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。”年輕干部要明白一個(gè)道理:什么事都不愿干,什么事都干不成,才是貽誤了大好青春年華;做事吃的只是小虧、眼前虧,不做事吃的才是大虧、長(zhǎng)遠(yuǎn)虧。年輕人正處于干事創(chuàng)業(yè)的黃金時(shí)期,應(yīng)當(dāng)自覺主動(dòng)想事、主動(dòng)干事,難事不躲、麻煩不繞。要保持一股敢想敢闖的牛脾氣、使不完的牛力氣,錘煉出真本領(lǐng)的牛氣,在工作歷煉中成長(zhǎng)、成才。

有一股“咬定青山不放松”的韌勁。任何一個(gè)時(shí)期,堅(jiān)忍不拔的毅力和鍥而不舍的決心都是黨員干部永恒的價(jià)值追求,也是事業(yè)成功、社會(huì)和諧的根本。古人云:“鍥而舍之,朽木不折;鍥而不舍,金石可鏤”,同樣說的是一種干事的堅(jiān)定,一種強(qiáng)勁的品質(zhì),一種堅(jiān)定的信念。韌勁是成功之本,有韌勁,才能有百折不撓的精神,才會(huì)有奮發(fā)之態(tài)、進(jìn)取之心,才能在干事創(chuàng)業(yè)中有所作為。實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族的偉大復(fù)興是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作,特別是條件艱苦的基層,這就要求基層干部要有“咬定青山不放松”的韌勁和堅(jiān)持,沉下心來、撲下身子、埋頭苦干,擁有種子脫殼破巖的剛強(qiáng)力量,去圓滿完成組織交給我們的每一項(xiàng)工作任務(wù)。

有一股“歷百折而仍向東”的干勁。回首中國共產(chǎn)黨九十八年的薪火歷程,不難發(fā)現(xiàn),我們黨從來不缺少信念堅(jiān)定的“老黃牛”式實(shí)干家。無論是“一腔熱血灑高原”的孔繁森,還是“現(xiàn)代愚公”文朝榮,他們都是新時(shí)期中涌現(xiàn)出來的真抓實(shí)干、百折不撓的黨員干部模范,也是更多黨員干部的標(biāo)桿、鏡子。年輕干部有無與倫比的自身優(yōu)勢(shì),精力充沛,干勁十足。因此,在具體工作中,年輕干部要注意發(fā)揮這一優(yōu)勢(shì),做到?jīng)_鋒在前、吃苦在前,苦干實(shí)干、敢想敢干,以一種時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神,爭(zhēng)先恐后,勇往直前。當(dāng)然也應(yīng)當(dāng)看到,一些年輕干部身上也存在著“三分鐘熱度”的問題,特別是面對(duì)困難挫折,容易“一鼓作氣,再而衰,三而竭”。對(duì)此,年輕干部應(yīng)當(dāng)敢于在逆境中自我錘煉、自我成長(zhǎng),要練就自己強(qiáng)大的內(nèi)心,敢于面對(duì)挫折,遇到困難要不氣餒、不言敗、沉得住氣。

“萬物得其本者生,百事得其道者成”,身為年輕干部,要“上進(jìn)”必須先“有勁”,用自身的“勁頭”把人生理想融入到國家富強(qiáng)夢(mèng)中,用奮斗踐行無悔的青春,用熱情為中國發(fā)展添磚加瓦。只有這樣,才能不斷攀登人生和事業(yè)的高峰。(責(zé)編:于川;校對(duì):劉媛)                             

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