豐富精神文化生活 提升職工生活品質(zhì)

“如何精準(zhǔn)有效、高質(zhì)量地為職工群眾提供服務(wù)，不斷滿足職工群眾日益增長美好生活的需要，做職工群眾的貼心人，是我們工會主要的工作方向、目標(biāo)。” 杭州市人大常委會副主任、市總工會主席鄭榮勝說。

在杭創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的外來務(wù)工人員是杭州市工人階級的重要組成部分，是推動杭州現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了巨大貢獻(xiàn)。如何全面提高廣大職工文化素質(zhì)，特別是讓外來務(wù)工人員在杭州體面勞動、尊嚴(yán)生活，成為企業(yè)文化建設(shè)和職工文化建設(shè)的一個主要內(nèi)容，也是杭州市各級工會十分關(guān)注的重大問題。

五年來，杭州市總工會大力開展“優(yōu)秀外來務(wù)工人員上大學(xué)”，打造“新杭州人文化家園”，健全工作機制，創(chuàng)新工作平臺，采取一系列措施，不斷豐富杭城職工的業(yè)余文化生活，提升杭城職工的精神文化生活品質(zhì) 。