應(yīng)急預(yù)案可應(yīng)對失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)

兩位專家都認(rèn)為，當(dāng)前領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人數(shù)在上升。勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的案件在增加，區(qū)域性的不穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)也在集聚，不能忽視經(jīng)濟(jì)調(diào)整所帶來的失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。而且，目前一些“僵尸企業(yè)”的破產(chǎn)倒閉、隱性失業(yè)等，都對就業(yè)產(chǎn)生了一定沖擊。

“但這次可預(yù)見的經(jīng)濟(jì)調(diào)整帶來的下崗風(fēng)險(xiǎn)不會像上世紀(jì)９０年代那樣，集中大規(guī)模地爆發(fā)，因?yàn)楫?dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境使就業(yè)的吸納能力也有很大提高，第三產(chǎn)業(yè)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中占比增大，能夠吸納較多的下崗失業(yè)人員。”鄭東亮認(rèn)為，新興的分享經(jīng)濟(jì)所帶來的新職業(yè)如專車司機(jī)等，雖未列入就業(yè)統(tǒng)計(jì)中，但他們實(shí)際上已經(jīng)就業(yè)。

“現(xiàn)在實(shí)行的更加積極的就業(yè)政策就是由當(dāng)初的下崗再就業(yè)政策發(fā)展而來，從針對不同群體到針對企業(yè)的政策和服務(wù)都接近完善，對再就業(yè)的支撐力已超過當(dāng)年。”鄭東亮說，對當(dāng)前出現(xiàn)的失業(yè)狀況無需過度擔(dān)憂。

莫榮認(rèn)為，６．９％的經(jīng)濟(jì)增長率仍是相對較高速度的增長，經(jīng)濟(jì)總量的增長對保證就業(yè)有重要作用；創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)效應(yīng)持續(xù)釋放；同時(shí)，實(shí)行含金量高的新一輪就業(yè)政策、開發(fā)更多公益性崗位等，都能對就業(yè)產(chǎn)生穩(wěn)定作用。

對于當(dāng)前社會關(guān)注度較高的國企改革問題，莫榮認(rèn)為，國企改革可能帶來一些人員的下崗分流，但國企已經(jīng)形成較為完善的協(xié)商辦法，包括內(nèi)退在內(nèi)的機(jī)制可以較好地解決分流所帶來的問題。