服務中心黨支部年終工作總結(2)

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服務中心黨支部年終工作總結(2)

核心提示:我支部高度重視黨建工作,把黨建工作與反腐倡廉工作列入工作議事日程,召開專題會議研究黨建工作,制訂制度,調整充實了支委委員,建立支部書記總負責、支委配合、其他黨員積極參與的工作機制。做到責任和任務層層分解、到崗到人,實行“一崗雙責”,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。

(三)加強基層組織建設,激活力、強隊伍、增能量。

1、狠抓思想政治工作,建設廉潔機關。一年來,我支部領導班子時時處處樹形象作表率,“一把手”帶頭注重《黨章》、《廉政準則》的教育和遵守,把“講黨性、講團結、重品行、做表率”作為支部凝聚力量的首要,通過民主生活會凝聚整體力量,凡重大事情經班子研究決定,不搞“一把手”說了算、不搞“一言堂”,不設小金庫,不亂收費,不擺闊氣不鋪張浪費,不做有損群眾利益的事情。通過領導班子的率先垂范,造就出一支團結、務實、清廉,講政治、講正氣,能戰(zhàn)、能勝的黨員隊伍。

2、召開專題民主生活會,造就團結氛圍,聚集團隊力量。結合群眾路線教育實踐活動的開展,于7月31日召開民主生活會。班子和黨員干部各自認真對照“四風”找問題。采取“自己找、群眾提、相互批、組織點”等方法,實事求是地進行了批評與自我批評,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真查問題找原因挖根源。通過民主生活會,大家之間有了更清晰的思想認識,對照“四風”深刻、反復進行了剖析和整改,而且有長遠和短期的整改計劃,自覺抵制“四風”、克服“五化”、預防“六病”的行動時而呈現(xiàn)。

3、抓好“八項規(guī)定”和“三公”經費的監(jiān)督檢查工作,打造廉潔團隊。研究制定相關方案和制度,成立“八項規(guī)定”監(jiān)督檢查領導小組,落實專人負責,堅持年內自查4次,把相關內容公布在黨務公開欄上,接受群眾監(jiān)督。今年截至11月份,會議經費支出8.8萬元、公務接待經費支出2.8萬元、因公出國(境)經費支出不存在、公務用車購置和運行經費支出47萬元、精簡文件6件。經查,全局人員無違反“八項規(guī)定”,無人進入私人會所,無人進入高檔娛樂場所,無人持私人會所會員卡,無人違規(guī)使用“三公”經費,“三公”經費屬常態(tài)化規(guī)范化管理,實現(xiàn)“零”增長。

4、加強黨務公開,發(fā)展黨內民主,接受黨內監(jiān)督。依托黨務公開平臺,落實專人負責,聘請3名監(jiān)督人員,堅持年內公開4次,把10項重點工作情況、“八項規(guī)定”落實情況、“三公”經費使用情況、黨費收繳情況、群眾路線教育實踐活動班子整改情況等進行公開,設立黨務公開意見箱,誠心接受干部群眾的監(jiān)督。通過黨務公開平臺,監(jiān)督和警醒著每個領導班子和每個黨員。經查,領導班子和干部職工無違紀違法行為發(fā)生,為黨建工作的正常開展添加了力量。

(四)加強機關作風效能建設,推進機關政風行風、黨建工作常態(tài)化。一是針對干部職工關注的公車私用、公款揮霍、行賄受賄等熱點焦點問題,局領導班子成員帶頭自覺嚴守有關規(guī)定,用實際行動倡導勤儉務實創(chuàng)事業(yè)的風氣。二是切實開展專項整治機關政風行風工作,完善各種財務管理制度,積極防止不作為、亂作為、慢作為現(xiàn)象,樹立廉潔、勤政、務實、高效的機關形象。三是著眼源頭防腐敗,深化財務管理機制、行政審批制度改革。四是嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選撥任用條例》,加強“三重一大”制度建設等,為黨建工作的深入推進提供保障。

責任編輯:蔡暢校對:總編室最后修改:
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