近日，中共中央政治局就一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐進(jìn)行第四十次集體學(xué)習(xí)，中共中央總書記習(xí)近平在主持學(xué)習(xí)時(shí)指出：一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，必須三者同時(shí)發(fā)力、同向發(fā)力、綜合發(fā)力，把不敢腐的強(qiáng)大震懾效能、不能腐的剛性制度約束、不想腐的思想教育優(yōu)勢(shì)融于一體，用“全周期管理”方式，推動(dòng)各項(xiàng)措施在政策取向上相互配合、在實(shí)施過程中相互促進(jìn)、在工作成效上相得益彰。

年輕干部是干部隊(duì)伍的“生力軍”，是黨和國家事業(yè)發(fā)展的接班人和后備力量，年輕干部能否做到廉潔自律，與黨和國家事業(yè)的未來有著直接的關(guān)系。因此，要筑牢年輕干部“三不腐”的根基，守住年輕干部拒腐防變的防線，進(jìn)一步抓好政治生態(tài)建設(shè)。

以監(jiān)督管理筑牢年輕干部不敢腐的根基。“天下之難持者莫如心，天下之易染者莫如欲。”如果年輕干部的內(nèi)心和欲望把持不住，自我革命意志就會(huì)衰退，就會(huì)違背初心、忘記使命，就會(huì)突破紀(jì)律底線甚至違法犯罪。因此，要強(qiáng)化監(jiān)督管理，盡早發(fā)現(xiàn)年輕干部存在的苗頭性傾向性問題，將腐敗的苗頭及時(shí)遏止在搖籃里，防止“小錯(cuò)”釀成“大罪”，同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要常態(tài)化組織年輕干部開展談心談話、黨史學(xué)習(xí)教育等工作，對(duì)存在問題的要抓早抓小、多治“未病”，對(duì)沒有問題的要防微杜漸、強(qiáng)化震懾，杜絕為腐敗提供滋生的土壤，從而筑牢年輕干部不敢腐的根基，使其真正做到老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。

以規(guī)章制度筑牢年輕干部不能腐的堤壩。無規(guī)矩不成方圓，無制度則無國家。近年來，從一些查處的案件情況來看，因?yàn)橐?guī)章制度不健全，多數(shù)黨員干部放松了思想警惕，產(chǎn)生了貪欲，最終走向了貪污腐敗的“萬丈深淵”。因此，要完善相關(guān)制度流程，健全內(nèi)部管理制度，從源頭上規(guī)范和約束年輕干部的思想和行為。要通過健全完善相應(yīng)制度，時(shí)時(shí)刻刻讓年輕干部用國法黨紀(jì)和規(guī)章制度來約束自己、警示自己、鞭策自己，從而筑牢年輕干部不能腐的堤壩，永葆黨員干部的先進(jìn)性和純潔性，進(jìn)一步讓年輕干部勇挑重?fù)?dān)、攻堅(jiān)克難。

以思想教育筑牢年輕干部不想腐的防線。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，是防腐拒變的第一道重要防線，如果思想上沾染了“灰塵”，防腐拒變的防線也將“危在旦夕”。因此，要常態(tài)化開展思想教育，提升年輕干部思想境界，擰緊其世界觀、人生觀、價(jià)值觀的總開關(guān)。要讓其通過參加批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查找自身存在的傾向性苗頭性問題，及時(shí)做到勤撣“思想灰塵”，堅(jiān)定理想信念。要組織觀看腐敗典型案例警示教育，讓年輕干部正心明道、懷德自重，明確自己什么能做什么不能做，從而不斷增強(qiáng)“不想腐”的思想防線，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。（來源：宣講家網(wǎng)）

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作者單位：中共開遠(yuǎn)市委組織部

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