【十九大·理論新視野】開啟新時(shí)代組織工作新征程

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【十九大·理論新視野】開啟新時(shí)代組織工作新征程

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新時(shí)代,新氣象,新作為。全國組織部長會(huì)議,對新時(shí)代組織工作提出了新任務(wù)、新要求。全國各地組織部門和組工干部,必須與時(shí)俱進(jìn),主動(dòng)適應(yīng)新形勢、新變化,深入研究和遵循組織工作的內(nèi)在規(guī)律,把準(zhǔn)組織工作的科學(xué)定位,破解組織工作難題,在政治建設(shè)、干部工作、人才工作、基層組織建設(shè)等方面大膽探索,推動(dòng)組織工作不斷創(chuàng)新發(fā)展,開啟新時(shí)代組織工作新征程。

抓實(shí)政治思想建設(shè),筑牢“不忘初心”精神高地。組織部門必須抓好領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)、思想建設(shè),從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,引導(dǎo)黨員干部用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,不忘初心、牢記使命,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在政治方向、政治路線、政治立場、政治主張上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、步調(diào)一致。要組織引導(dǎo)廣大黨員學(xué)習(xí)黨章、尊崇黨章、維護(hù)黨章,嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,用好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)這個(gè)重要載體,用好批評和自我批評這個(gè)銳利武器,落實(shí)“三會(huì)一課”等基本制度,加強(qiáng)黨性錘煉和政治歷練,刀尖向內(nèi)解決思想不純、組織不純、作風(fēng)不純等突出問題。突出黨內(nèi)政治文化建設(shè)這個(gè)靈魂,大力弘揚(yáng)忠誠老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀,厚植中華傳統(tǒng)文化、革命文化和社會(huì)主義先進(jìn)文化底蘊(yùn),不斷涵養(yǎng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、拒腐定力,堅(jiān)決抵制和反對庸俗腐朽的政治文化,挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁。

把握干部成長規(guī)律,續(xù)寫“群賢畢至”精彩篇章。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào),“用一賢人則群賢畢至”。組織部門要落實(shí)“建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍”的戰(zhàn)略部署,堅(jiān)持黨管干部原則,德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),突出政治標(biāo)準(zhǔn),克服“四唯”傾向,推動(dòng)形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向;加強(qiáng)干部教育,加強(qiáng)基層歷練和實(shí)踐鍛煉,引導(dǎo)他們踴躍到改革、建設(shè)、發(fā)展最需要的地方去,在實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉,增長才干,砥礪品質(zhì),發(fā)揮作用,把對黨的忠誠之心轉(zhuǎn)化成干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力;建立完善干部考核評價(jià)、正向激勵(lì)和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,做到嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重。

增強(qiáng)人才發(fā)現(xiàn)方向感,聚天下英才而用之。進(jìn)入新時(shí)代,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展和干部人事制度改革的不斷深入,要求組織部門必須大膽突破條塊分割、行業(yè)壁壘和體制機(jī)制的束縛,進(jìn)一步放大選人用人視野。落實(shí)“聚天下英才而用之”的戰(zhàn)略部署,通過建立健全可供人才表現(xiàn)、有利于人才凸顯的平臺(tái)和機(jī)制,綜合運(yùn)用跨部門競爭上崗、全社會(huì)公開選拔以及大規(guī)模遴選后備干部等有效做法,積極破解黨政人才、專業(yè)技術(shù)人才以及企業(yè)經(jīng)營管理人才“三支隊(duì)伍”之間的制約瓶頸,形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面,讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。

提高基層組織建設(shè)創(chuàng)造力,建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘。組織部門要落實(shí)“加強(qiáng)基層組織建設(shè)”的戰(zhàn)略部署,將基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘;持續(xù)推進(jìn)精準(zhǔn)黨建行動(dòng),深化“精準(zhǔn)”“融合”“示范”內(nèi)涵,在完善基層黨組織“五位一體”保障體系的基礎(chǔ)上,奮力推進(jìn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深度融合;堅(jiān)持大服務(wù)理念,強(qiáng)化基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,按照“特色更加鮮明、功能更加完善”要求,在“1+6”功能的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新探索聯(lián)系服務(wù)群眾、優(yōu)化基層治理的方式和路徑,切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

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