半年后，正如老陳所預(yù)言的，大李的徒弟翅膀硬了，去了別的地方求職。而老陳的徒弟卻乖乖回來繼續(xù)為老陳打下手。

這事讓老陳格外得意，沒事就奚落大李是“養(yǎng)白眼狼專業(yè)戶”。大李也不惱，沒心沒肺地笑。

近幾個月，大李的業(yè)績猛漲，大李團(tuán)隊的小伙伴們拿提成拿得心花怒放。

老陳看著眼紅，便去找大李討教：在哪里傍了個大客戶，每個月都能開這么多單？

大李倒有點(diǎn)不好意思了，說：都是托小徒弟的福，他介紹過來的。

原來大李的小徒弟跳槽去了一家大公司，經(jīng)營的恰好是大李他們行業(yè)的周邊產(chǎn)品，雖算不上是完全意義上的同行，卻有很多客戶資源可以共享。

在大李的一路指點(diǎn)下，小徒弟很快就在大公司站穩(wěn)了腳跟，并知恩圖報地向自己的幾個主力客戶推薦了大李。

老陳悻悻然說：早知道這小子這么有出息，分到我組里該多好呀！讓你走狗屎運(yùn)，撿了個大便宜！

老陳可能沒想到，即使是兩個實習(xí)生換過來，他也未必能占到便宜。

謹(jǐn)慎如他，防備被人超越已經(jīng)足以讓他殫精竭慮了，哪還有心思留意自己的徒弟是不是人才呢！

心胸狹窄的人，容不得一丁點(diǎn)兒的損失。就像老陳這樣，越怕吃虧，越會拘泥于眼前得失，反而會變得鼠目寸光，最后撿了芝麻卻丟了西瓜。

計較得越多，收獲得越少，職場中尤其如此。

怕吃虧的人，總是一門心思地提防他人，卻不會權(quán)衡利弊。

那些為任務(wù)分工的輕重斤斤計較的人，個人成長速度往往是最慢的。怕自己做得比別人多，永遠(yuǎn)挑簡單的差事，就會失去很多鍛煉自己的機(jī)會。