考察識別干部的首要標準

目前，我們黨正經(jīng)歷著歷史上最為深刻、最為廣泛的社會變革，帶領人民進行著具有許多新的歷史特點的偉大斗爭。各級黨員干部是黨的事業(yè)的骨干，是黨的基本理論和路線方針政策的執(zhí)行者，在發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)、實現(xiàn)中華民族偉大復興的進程中肩負著重大責任，發(fā)揮著關鍵作用。必須培養(yǎng)造就一支對黨忠誠、個人干凈、勇于擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。

黨員干部做到對黨忠誠，就要在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，在思想上政治上行動上自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；不斷強化對黨的認同感、歸屬感，把自己的命運和黨的命運緊密聯(lián)系在一起，胸懷高度的責任感、使命感和擔當精神，堅定不移貫徹黨的基本路線。

“為政之要，莫先于用人”。為了奪取具有新的歷史特點的偉大斗爭的勝利，必須把是否堅定不移貫徹黨的基本路線作為考察識別干部特別是高級干部的首要標準。對于那些面對矛盾敢于迎難而上、面對危險敢于挺身而出、面對失誤敢于承擔責任、面對反對和詆毀黨的基本路線的歪風邪氣敢于堅決斗爭的干部要理直氣壯地使用和支持；對那些在大是大非問題上沒有立場、沒有態(tài)度、無動于衷、置身事外，在錯誤言行面前不抵制、不斗爭，明哲保身、當老好人等政治不合格的堅決不用，已在領導崗位的要堅決調(diào)整，情節(jié)嚴重的要嚴肅處理。只有這樣才能為全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線，推進中國特色社會主義偉大事業(yè)提供堅實的組織保證、奠定堅實的政治基礎。

（作者為中國浦東干部學院中國特色社會主義研究院副院長、教授，國家社科基金重大項目“中國共產(chǎn)黨應對執(zhí)政風險和考驗研究”首席專家）