篇四

一、思想素質(zhì)比較好，組織紀律性強

同志有較強的組織觀念。能堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，服從組織，聽從指揮，執(zhí)行上級黨委的決定和決 議態(tài)度比較堅決。任職務(wù)，分黨務(wù)、人事和辦公室等工作，大局意識比較強，能緊緊圍繞上級的總體部署結(jié)合實際開展工作，完成上級交給的任務(wù)比較到位，得到上 級黨委的肯定。平時注意加強理論學習，不斷提高自身的政治思想素質(zhì)，能以身作則，嚴于律己，作風正派。

二、工作盡職盡責，事業(yè)心比較強

同志工作認真負責，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)。在工作多年，有一定的工作經(jīng)驗。任區(qū)職務(wù)后，適應(yīng)能力強，業(yè)務(wù)上手快。對分管的工作思路清晰，能從思想作風和組織建 設(shè)著手，健全和完善組織生活制度，定期開展政治理論學習，組織形式多樣的文娛體育活動，豐富職工的業(yè)余生活，努力提高黨支部的凝聚力和向心力，較好地發(fā)揮 了黨支部的領(lǐng)導核心作用。他工作大膽，原則性強，對不良現(xiàn)象敢于批評。平時注意聽取不同意見，調(diào)動大家的積極性，作風比較深入、民主，有較強的組織協(xié)調(diào)能 力。

三、為人正直，群眾關(guān)系比較融洽

同志性格爽直，樂于助人，善于關(guān)心群眾，熱心幫助職工群眾解決工作、家庭生活中的困難，思想工作認真、細致。待人處事公道正派，自我要求嚴格，有一定的群眾威信。

不足之處：文化理論水平有待提高。

年度考核情況：年優(yōu)秀，年稱職，年稱職。

民主推薦情況：12人參加投票推薦，5人推薦為局副局長，10人認為可以提拔使用；考察談話8人，8人認為可以提拔使用