三、加強(qiáng)審計信息宣傳工作的對策

（一）完善信息宣傳考核制度

制定信息宣傳工作制度，完善信息宣傳量化考核任務(wù)表，把任務(wù)細(xì)化到每一個人身上，嚴(yán)格執(zhí)行并落實(shí)?？己藢?shí)行動態(tài)評估、結(jié)果公開、獎懲分明機(jī)制，一月一督查、兩月一結(jié)賬、年終大總結(jié)。對超額完成信息宣傳任務(wù)的，局機(jī)關(guān)給予政治、物質(zhì)、精神上獎勵；對沒有完成任務(wù)的，局機(jī)關(guān)扣除考核獎，并在全局通報批評。

（二）加大信息宣傳培訓(xùn)力度

多組織人員參加信息宣傳方面的培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)審計人員寫作水平，從而推動信息宣傳工作邁上新臺階。同時，對初進(jìn)審計部門的新人，開設(shè)新人專題學(xué)習(xí)班，除了組織新人進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，還適當(dāng)進(jìn)行信息宣傳培訓(xùn)，讓審計新人明白信息宣傳工作的重要性，在今后工作中，養(yǎng)成邊審計、邊抽空寫信息的習(xí)慣，這樣既能推動信息宣傳工作發(fā)展，又能讓自身在總結(jié)中收獲更多經(jīng)驗。

（三）配備綜合工作聯(lián)絡(luò)員

給每一個業(yè)務(wù)科室配備一名綜合工作聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)絡(luò)員由辦公室工作人員擔(dān)任。每一名辦公室工作人員負(fù)責(zé)幾個業(yè)務(wù)科室，具體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科室信息宣傳、審計調(diào)研，以及撰寫各類綜合性材料的修改、校對等工作。業(yè)務(wù)科室人員在辦公室人員修改信息時，相應(yīng)地為他們做一點(diǎn)力所能及的事，以此互相平衡時間，提高信息質(zhì)量。