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學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記全面從嚴(yán)治黨重要思想的體會(4)

摘要: 五中全會審議通過的《建議》部署的全面建成小康社會新的目標(biāo)要求對全面從嚴(yán)治黨提出了新要求。全會對黨的建設(shè)作出了一系列部署,特別強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)要求。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,既是貫徹落實(shí)五中全會精神的重要組成部分,又是貫徹落實(shí)五中全會精神的重要保證。

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上的重要講話中,習(xí)近平總書記再次強(qiáng)調(diào):“從嚴(yán)治黨,重在從嚴(yán)管理干部。正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。干部掌握著方方面面的權(quán)力,是黨的理論和路線方針政策的具體執(zhí)行者,如果干部隊(duì)伍素質(zhì)不高、作風(fēng)不正,那黨的建設(shè)是不可能搞好的。我們的黨員、干部隊(duì)伍龐大,管理起來難度很大,但又必須管好,管不好就會出亂子。我們國家要出問題主要出在共產(chǎn)黨內(nèi),我們黨要出問題主要出在干部身上。黨培養(yǎng)一個(gè)干部特別是高級干部是很不容易的。這些年,一些干部包括一些相當(dāng)高層次的領(lǐng)導(dǎo)干部因違犯黨紀(jì)國法落馬,我們很痛心。我們中央的同志說起這些事都很痛心,都有一種恨鐵不成鋼的感覺。”

習(xí)近平總書記指出:“從嚴(yán)管理干部,總的是要堅(jiān)定理想信念,加強(qiáng)道德養(yǎng)成,規(guī)范權(quán)力行使,培育優(yōu)良作風(fēng),使各級干部自覺履行黨章賦予的各項(xiàng)職責(zé),嚴(yán)格按照黨的原則和規(guī)矩辦事。要堅(jiān)持以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求干部、以嚴(yán)的措施管理干部、以嚴(yán)的紀(jì)律約束干部,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。一方面,要根據(jù)形勢變化,完善干部管理規(guī)定,既重激勵(lì)又重約束,把哪些能做、哪些不能做真正搞得清清楚楚、明明白白。另一方面,要嚴(yán)格執(zhí)行干部管理各項(xiàng)規(guī)定,講原則不講關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題該提醒的提醒、該教育的教育、該處理的處理,讓干部感到身邊有一把戒尺,隨時(shí)受到監(jiān)督。特別是要把對一把手的監(jiān)督、管理作為重中之重。對干部選拔任用要嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)決防止帶病提拔。有的干部身上有那么多毛病,而且早就有群眾不斷反映,但那里的黨委和組織部門都不知道,或者知道了也沒當(dāng)回事,讓這些人一而再、再而三被提拔起來,豈非咄咄怪事!這里面的深刻教訓(xùn),各級黨委和組織部門要舉一反三、深刻總結(jié)。”

從嚴(yán)管理干部,就必須解決突出問題。當(dāng)前,所謂“為官不易”、“為官不為”問題引起社會關(guān)注,也是從嚴(yán)管理干部中必須解決好的一個(gè)突出問題。針對這個(gè)問題,總書記指出:“要深入分析,搞好正面引導(dǎo),加強(qiáng)責(zé)任追究。黨的干部都是人民公仆,自當(dāng)在其位謀其政,既廉又勤,既干凈又干事。如果組織上管得嚴(yán)一點(diǎn)、群眾監(jiān)督多一點(diǎn)就感到受不了,就要‘為官不易’,那是境界不高、不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。這一點(diǎn),要向廣大干部講清楚。我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對‘為官不為’感到羞恥,應(yīng)該予以嚴(yán)肅批評。我一再強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。這些要求是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準(zhǔn)則,也是黨員、干部的修身之本、為政之道、成事之要。我們現(xiàn)在對黨員、干部的要求是不是過嚴(yán)了?答案是否定的。很多要求早就有了,是最基本的要求。現(xiàn)在的主要傾向不是嚴(yán)了,而是失之于寬、失之于軟,不存在嚴(yán)過頭的問題。” “各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要按照‘三嚴(yán)三實(shí)’要求,深學(xué)、細(xì)照、篤行焦裕祿精神,努力做焦裕祿式的好干部。各級黨組織要旗幟鮮明肯定表彰銳意進(jìn)取的干部,教育幫助‘為官不為’的干部,支持和鼓勵(lì)干部一心為公、兢兢業(yè)業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)。如果失職瀆職給黨和人民事業(yè)造成損失的,必須嚴(yán)肅處理。”

第四,改進(jìn)作風(fēng)常嚴(yán)。作風(fēng)是表,黨性是根。作風(fēng)體現(xiàn)黨性,作風(fēng)就是形象。以習(xí)近平同志為總書記的黨中央高度重視作風(fēng)建設(shè),以頒布和落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為重要舉措,以大力度懲處腐敗相配合,打出了作風(fēng)建設(shè)“組合拳”,初步形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。在這個(gè)過程中,習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),作風(fēng)建設(shè)要堅(jiān)持一個(gè)“久”字,貫徹一個(gè)“嚴(yán)”字。

“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上的講話中,習(xí)近平總書記再次強(qiáng)調(diào):“‘奢靡之始,危亡之漸。’不正之風(fēng)離我們越遠(yuǎn),群眾就會離我們越近。我們黨歷來強(qiáng)調(diào),黨風(fēng)問題關(guān)系黨的生死存亡。古今中外,因?yàn)榻y(tǒng)治集團(tuán)作風(fēng)敗壞導(dǎo)致人亡政息的例子多得很!我們一定要引為借鑒,以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)厲的舉措治理作風(fēng)問題。不可否認(rèn)的是,在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,商品交換原則必然會滲透到黨內(nèi)生活中來,這是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的。社會上各種各樣的誘惑纏繞著黨員、干部,‘溫水煮青蛙’現(xiàn)象就會產(chǎn)生,一些人不知不覺就被人家請君入甕了。作風(fēng)建設(shè)是攻堅(jiān)戰(zhàn),也是持久戰(zhàn)。這么多年,作風(fēng)問題我們一直在抓,但很多問題不僅沒有解決、反而愈演愈烈,一些不良作風(fēng)像割韭菜一樣,割了一茬長一茬。癥結(jié)就在于對作風(fēng)問題的頑固性和反復(fù)性估計(jì)不足,缺乏常抓的韌勁、嚴(yán)抓的耐心,缺乏管長遠(yuǎn)、固根本的制度。反‘四風(fēng)’的實(shí)踐說明,抓和不抓大不一樣,真抓和假抓大不一樣,嚴(yán)抓和松抓也大不一樣。”

教育實(shí)踐活動結(jié)束后,改進(jìn)作風(fēng)到了節(jié)骨眼上,社會上有種種議論和思想情緒。很多人擔(dān)心活動一結(jié)束就曲終人散,“四風(fēng)”問題又“濤聲依舊”了。還有一些人盼著緊繃的弦松一松,好讓自己舒服舒服。一些人等著看中央還要出什么招,看左鄰右舍有什么動靜。針對這些,總書記明確表示:“我們的態(tài)度是,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,永遠(yuǎn)沒有休止符,必須抓常、抓細(xì)、抓長,持續(xù)努力、久久為功。逆水行舟,一篙不可放緩;滴水穿石,一滴不可棄滯。各級黨委要把作風(fēng)建設(shè)緊緊抓在手上,持續(xù)抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí),絕不允許出現(xiàn)‘爛尾’工程,決不能讓‘四風(fēng)’問題反彈回潮。”這里,總書記強(qiáng)調(diào)的同樣是一個(gè)“久”字、一個(gè)“嚴(yán)”字。

第五,執(zhí)行紀(jì)律常嚴(yán)。“加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝。”具有嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,是馬克思主義政黨的一個(gè)鮮明標(biāo)志,也是我們黨保持思想一致、步調(diào)一致、具有強(qiáng)大凝聚力戰(zhàn)斗力的一大法寶。習(xí)近平總書記指出:“黨面臨的形勢越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨,就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),越要維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致前進(jìn)。”

習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),黨員、干部不僅要守紀(jì)律,還必須講規(guī)矩。他指出:黨在長期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是重要的黨內(nèi)規(guī)矩,是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則。他強(qiáng)調(diào):紀(jì)律是成文的規(guī)矩,一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的紀(jì)律;紀(jì)律是剛性的規(guī)矩,一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是自我約束的紀(jì)律。他指出,守紀(jì)律講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗(yàn),是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗(yàn)。

對我們這樣一個(gè)大黨來說,不僅要靠黨章和黨的紀(jì)律,還得靠黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來,很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。立規(guī)矩與嚴(yán)紀(jì)律同樣重要。“不矜細(xì)行,終累大德。”違規(guī)和違紀(jì)往往只有一步之遙。不守規(guī)矩,長此下去就會言行失范。比如,有的人不守規(guī)矩,熱衷于參加各種同鄉(xiāng)會、同學(xué)會、戰(zhàn)友會,久而久之就成了相互提攜、互通款曲,黨的原則被拋在腦后,搞成了小團(tuán)體、小宗派,最終違反了不能拉幫結(jié)派的政治紀(jì)律。可見,守紀(jì)律要從守規(guī)矩開始,守規(guī)矩就是守紀(jì)律。

在紀(jì)律建設(shè)上,習(xí)近平總書記突出強(qiáng)調(diào)一個(gè)“嚴(yán)”字。他指出: “‘道私者亂,道法者治。’紀(jì)律不嚴(yán),從嚴(yán)治黨就無從談起。去年以來,各級黨組織結(jié)合教育實(shí)踐活動完善了紀(jì)律規(guī)定,加強(qiáng)了執(zhí)紀(jì)問責(zé),效果是好的。同時(shí),從已經(jīng)查處的大量頂風(fēng)違紀(jì)案件中可以看出,一些黨員、干部對紀(jì)律規(guī)定還置若罔聞,搞‘四風(fēng)’毫無顧忌,搞腐敗心存僥幸。因此,在紀(jì)律上還要進(jìn)一步嚴(yán)起來。”他特別強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,在貫徹執(zhí)行中央決策部署問題上,在遵照執(zhí)行黨的規(guī)矩問題上,都不能有選擇、搞變通、有例外。

責(zé)任編輯:李賢博校對:總編室最后修改:
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