2.深入分析問題。領導班子及其成員對征求到的意見建議和查擺出來的突出問題進行認真梳理分析，匯總形成征求意見情況報告。涉及領導班子的，向全體成員通報；涉及班子成員個人的，由黨組主要負責同志向本人反饋。局黨組對領導班子及成員的問題逐一進行分析，結合聽取意見情況，形成專項材料向督導組反饋。督導組會向負責督導的黨組、班子成員通報班子建設情況和存在的突出問題。對反映存在問題較多的班子成員，由督導組會同黨組主要負責同志進行談話提醒；對其他班子成員也要進行個別談話提醒。

3．認真撰寫對照檢查材料。局領導班子及其成員要對照為民務實清廉要求，按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求，認真撰寫對照檢查材料。對照檢查材料要逐項列出“四風”問題的具體表現(xiàn)、典型事例，對“三公”經費支出、職務消費、人情消費、公務用車、辦公用房和住房、家屬子女從業(yè)等情況作出說明，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律等方面剖析根源，明確努力方向和整改措施。督導組要嚴格審核把關。

4.開好專題民主生活會和組織生活會。局領導班子要召開專題民主生活會。要做好會前準備，談心交心要開誠布公，把問題談開、把思想談透，力爭把矛盾和問題解決在會前。會上要開展嚴肅認真的批評和自我批評，開門見山，直截了當，點要害、抓關鍵，不穿靴戴帽，不避重就輕，不繞彎子；既揭短亮丑、動真碰硬，又實事求是、出以公心，不發(fā)泄私憤，不搞無原則糾紛，達到“團結——批評——團結”的目的。會后要在一定范圍內通報民主生活會召開情況。局機關黨支部要召開專題組織生活會，對黨員進行民主評議，每名黨員要針對存在的問題提出改進措施和辦法。黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活會。

5．上報專題民主生活會報告。領導班子專題民主生活會召開后15天內向縣紀委、組織部、教育實踐活動領導小組辦公室報送民主生活會專題報告。

㈢整改落實、建章立制。重點是制定和落實整改方案，對領導班子和領導干部自身存在的問題扎實開展整改，對群眾反映強烈的一些突出問題集中進行整治，建立健全改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的長效機制。

1.認真開展“回頭看”。對照上級黨委關于教育實踐活動學習教育、聽取意見和查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的部署要求，逐項進行“回頭看”，及時發(fā)現(xiàn)問題、找到差距。局黨組要召開會議，對“回頭看”情況進行專題研究，主要負責同志要親自部署，并督促指導本單位認真開展“回頭看”。要把“回頭看”查擺出來的問題，納入整改落實的重要內容，提出具體的整改措施。督導組會對各單位“回頭看”情況進行專項督導，不夠的要“加把火”，對發(fā)現(xiàn)的問題和不足要促其認真 “補課”。

2.制定整改方案。局黨組領導班子和領導干部個人要制定目標明確、措施具體、責任明晰的整改方案，明確整改落實的線路圖、任務書、時間表和責任人；領導班子成員要制定個人整改措施。要針對存在的問題專題研究制定整改方案，不能簡單以對照檢查材料中的整改打算代替整改方案。局黨組主要負責同志要主持召開專題會議研究領導班子整改方案，要認真審閱領導班子成員整改措施。要實行開門整改，向群眾作出整改承諾，整改方案采取適當方式向黨員干部群眾公示，整改情況要及時公布，接受評價和監(jiān)督。