近日出臺的《山東省住房保障工作考核辦法》提出，住房保障工作考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的，從住房保障省級獎補專項資金中給予適當(dāng)獎勵;考核不合格的市政府，應(yīng)向省政府做出書面檢查報告。

辦法明確，省政府對市政府的住房保障工作進行考核，由省住房建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實施。各市政府負(fù)責(zé)對所轄縣(市、區(qū))政府住房保障工作進行考核。住房保障工作考核內(nèi)容，主要包括工作機制、政策落實、項目建設(shè)、準(zhǔn)入退出、后期服務(wù)等方面。具體考核內(nèi)容和細則由省住房建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定。

辦法規(guī)定，住房保障工作考核按照考核內(nèi)容量化評分，基礎(chǔ)分值為100分，根據(jù)實際工作成效設(shè)置10分的加分項?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格4個等次，考核總得分90分以上(含90分)為優(yōu)秀，80分至90分(含80分)為良好，60分至80分(含60分)為合格，60分以下為不合格。年內(nèi)有問責(zé)或2次以上(含2次)約談記錄的，不得評定為優(yōu)秀等次。

對未完成住房保障年度工作目標(biāo)任務(wù)、虛報超額完成任務(wù)、挪用保障性安居工程財政資金、發(fā)生群體性惡性上訪案件、分配及退出管理出現(xiàn)重大問題并造成惡劣影響、審計反映出的重大問題未進行整改的，核定為不合格等次。

辦法提出，對各市政府住房保障工作的年度考核結(jié)果，經(jīng)省政府審定后由省住房建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳)進行通報?？己私Y(jié)果作為安排下一年度保障性安居工程省級財政專項補助資金的重要依據(jù)?？己私Y(jié)果為優(yōu)秀等次的，從住房保障省級獎補專項資金中給予適當(dāng)獎勵?？己瞬缓细竦氖姓?，應(yīng)向省政府作出書面檢查報告。對在住房保障工作考核中瞞報、謊報情況的，予以通報批評;對直接責(zé)任人依法追究責(zé)任。