【啟示與思考】

為什么留學(xué)生出國(guó)后不原因回國(guó)發(fā)展？或許每個(gè)留學(xué)生的理由都不同。但是從國(guó)家的角度考慮，要想“請(qǐng)”回更多的海外才子，下面的幾個(gè)方面有必要考慮。

第一，改革學(xué)術(shù)體制，創(chuàng)造優(yōu)良的學(xué)術(shù)環(huán)境。在中國(guó)搞科研，通常需要跟名人和領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系，要不然拿不到科研項(xiàng)目。學(xué)術(shù)行政化很難讓研究者有一個(gè)自由的科研環(huán)境。創(chuàng)造優(yōu)良的學(xué)術(shù)環(huán)境和公平合理的發(fā)展平臺(tái)，海歸盡可大展拳腳，貢獻(xiàn)自己的力量。

第二，保證公平，提高社會(huì)醫(yī)療保障的服務(wù)水平福利水平。中國(guó)人跟美國(guó)人相比，筆者感覺(jué)有一種很明顯的差別，就是美國(guó)人活得更自在，更自信。不論什么職業(yè)、什么 社會(huì)地位的人都有尊嚴(yán)，都有自己的發(fā)言權(quán)。這還是跟社會(huì)福利有關(guān)，失業(yè)的美國(guó)人不擔(dān)心會(huì)餓死，而中國(guó)人就不行。公平正義、高福利的社會(huì)不會(huì)缺乏吸引力，當(dāng)然也會(huì)吸引到海歸?！?/p>

第三，改進(jìn)我們的教育體制和機(jī)制，建立好的學(xué)校。

第四，改造環(huán)境，打造一個(gè)好好的自然環(huán)境，法制環(huán)境。

第五，整體國(guó)民素質(zhì)要提高。一個(gè)吸引人的社會(huì)不僅要有自由、公平、福利，還要有高素質(zhì)的居民。禮儀自古是中國(guó)人推崇的，只是被暫時(shí)被丟棄，需重新拾起。如此一來(lái)，吸引人才回國(guó)不光關(guān)系政策待遇，也是每一個(gè)國(guó)人的事。尊重道德和個(gè)體，相互關(guān)愛(ài)，人人都能做好本職工作，這不一件很困難的事情。

要真想讓這些“海不歸”們放下?lián)鷳n，選擇回國(guó)做“海歸”，還需要?jiǎng)?chuàng)新人才的引進(jìn)方式和人才的使用機(jī)制，不求所“有”，但求所“用”，通過(guò)傳統(tǒng)的引進(jìn)方式、短期的項(xiàng)目合作和項(xiàng)目承包等方式，讓“海不歸”先真正被“用”起來(lái)，等他們看到了希望，擁有了信心，不用催，他們自己就會(huì)選擇做“海歸”。

歡迎繼續(xù)關(guān)注經(jīng)典案例。

（轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源：宣講家網(wǎng)站416w.cn，違者必究。）