歧視性就業(yè)門檻多，常“隱藏很深”

一名山大應(yīng)屆畢業(yè)生告訴記者，她見過一份讓她記憶猶新的招聘啟事，“這家企業(yè)明確寫明‘985院校’本科生4500元/月，‘211中非985院校’本科生4000元/月，其他院校本科生3500元/月。雖然我們院校符合企業(yè)的最高標(biāo)準(zhǔn)，但是作為找工作的學(xué)生看到這樣的標(biāo)準(zhǔn)還是不太舒服。”

據(jù)記者了解，像這家企業(yè)在招聘啟事中明確寫明不同院校畢業(yè)生薪水的“勇敢”企業(yè)并不多，大部分用人單位對畢業(yè)生院校的“挑剔”并不是在明處，很多都是屬于內(nèi)部掌握。

大學(xué)生們在求職時不僅要通過企業(yè)提出的院校標(biāo)準(zhǔn)，有時候還要面對性別上的歧視。“我剛坐下，人家就說已招滿了，而我男朋友去的時候人家就讓他下午直接去面試，真是氣死我了!”近日，記者在一場招聘會上就聽到了一女生正用方言向電話那頭抱怨自己的“悲催”經(jīng)歷。“我已經(jīng)找了半年工作，面試時會不會喝酒、有沒有男朋友、家是哪里的，甚至父母的工作都是我求職路上的‘門檻’，這些要求招聘啟事上都沒有，卻真實存在。”山東大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生小娟說。

【網(wǎng)友熱議】

鳳凰網(wǎng)內(nèi)蒙古烏海市網(wǎng)友：要公平111:也難怪人家單位招聘要求什么211、985大學(xué)生。你看看現(xiàn)在的大學(xué)里的學(xué)習(xí)風(fēng)氣——到處摟摟抱抱、租房同居、被包二奶等等，進(jìn)入大學(xué)很多人都是混個文憑?，F(xiàn)在的什么職業(yè)技術(shù)學(xué)院呀、什么大學(xué)呀根本不如二三十年前的技校和中專學(xué)校！現(xiàn)在都改學(xué)院、大學(xué)了，招生人數(shù)幾十倍的增長，能有什么好的學(xué)生？可能只有一些名牌大學(xué)的一些好學(xué)生還在好好學(xué)習(xí)，其他很多都是和他們的老師一樣在混。

鳳凰網(wǎng)河南省濮陽市網(wǎng)友：zb307:企業(yè)之所以招211和985學(xué)校的，就是因為現(xiàn)在大學(xué)生太多了，企業(yè)不自覺的劃出一條標(biāo)準(zhǔn)線，這個絕對不是你教育部可以管得了的。人家招聘廣告上不寫211和985，但是人家問招聘者是不是某某學(xué)校畢業(yè)的，看看是不是211或者985，你管得了嗎？

鳳凰網(wǎng)山東省淄博市網(wǎng)友：春意濃濃a:希望國家人社部、各省市人社部門以后招聘人員也不要僅限985 211，政府文件出現(xiàn)必須985、211也是一種就業(yè)歧視。

鳳凰網(wǎng)廣東省廣州市網(wǎng)友：影子內(nèi)哥:985、211還不是你教育部搞出來的，你教育部已經(jīng)把高校分369等，為何又禁止企業(yè)貫徹落實教育部的精神。

鳳凰網(wǎng)遼寧省網(wǎng)友：imxhym:招聘禁限定985、211高校，說了跟沒說一個樣，教育資源不一樣，學(xué)生又那么多，單位肯定要好的，沒什么錯，應(yīng)該教育資源分配公平一點，或者多些就業(yè)崗位，供大于求必然有歧視。

一紙禁令，能否消弭“學(xué)歷歧視”？

近年來，用人單位招聘中規(guī)定求職的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)為“211”、“985”高校之風(fēng)盛行。在今年的全國兩會上，這一現(xiàn)象引起代表們的重視。如湘潭大學(xué)校長羅和安提出“盡快出臺《反就業(yè)歧視法》，并明確增加反就業(yè)院校歧視法律條款”的建議。他稱這樣的歧視為“中國所特有的”，客觀上造成了對一些大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)歧視...【更多】

“招聘嚴(yán)禁限定‘985’‘211’”的一刀切做法究竟傷了誰？

隨著改革開放的深入，國家提出了“科技是第一生產(chǎn)力”要求尊重知識，尊重人才，歸根結(jié)底二十一世紀(jì)國家的競爭是人才的競爭。為此我們提出了科技強國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略，意在為我們在世界可以的競爭中立于不敗之地。而這個規(guī)定的卻在就業(yè)導(dǎo)向使人們認(rèn)為好學(xué)校與一般學(xué)校沒什么區(qū)別，沒有重點，沒有主次，平均撒胡椒面，其結(jié)果不利于國家人才戰(zhàn)略...【更多】