當(dāng)前，各地各級黨組織書記抓基層黨建述職評議正在自上而下陸續(xù)開展。這場對全年黨建工作的年底“考核”，是檢驗黨建第一責(zé)任人履行黨建主體責(zé)任的務(wù)實舉措，更是貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，進(jìn)一步提升黨建工作水平的有力抓手。黨建述職能不能述出擔(dān)當(dāng)、評出動力、考出作風(fēng)，關(guān)鍵看總結(jié)成績能不能做到“真”、查擺問題能不能做到“嚴(yán)”、補足短板能不能做到“實”。

總結(jié)成績要“真”。黨建述職是一場特殊的“趕考”，是一個用事例“說話”、用數(shù)據(jù)“報賬”，看實績、比亮點的過程。只有真總結(jié)、真梳理、真匯總，才能把抓黨建工作思路匯報清、闡述透，把亮點經(jīng)驗提煉全、分享好，達(dá)到充分總結(jié)成績經(jīng)驗、展示工作成果成效的目的。成績清單必須做到“真”，必須實事求是、如實述職，對做過的工作“真總結(jié)”、對積累的經(jīng)驗“真梳理”、對打造的亮點“真匯總”。成績清單里既有對履行抓基層黨建工作責(zé)任情況，又有各項重點工作任務(wù)的推動落實情況，既有“規(guī)定動作”，又有“自選動作”，還有黨建與中心任務(wù)融合推進(jìn)情況。只有這樣，才能述出使命與擔(dān)當(dāng)，答好“趕考卷”。

查擺問題要“嚴(yán)”。問題清單是黨建述職的“必答題”，也是解決問題、推進(jìn)工作的前提基礎(chǔ)。問題找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、查得嚴(yán)不嚴(yán)、剖析得透不透，直接關(guān)系到能否拿出務(wù)實舉措有的放矢地解決現(xiàn)有問題、能否更科學(xué)有效地謀劃部署今后工作。因此，查擺問題必須堅持“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)，善于動真碰硬、全面細(xì)致，敢于直擊痛點、把脈問癥。要把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，絕不用表面問題代替本職問題、淺層問題代替深層問題、基層問題代替本級問題，不避重就輕、避實就虛，相反，要直戳痛點、直指根源、揭短亮丑，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，深入批評、找準(zhǔn)病癥。同時，多聽群眾的聲音、多看群眾是否滿意，把群眾重點關(guān)注、反映強烈的黨建問題兜上來，應(yīng)納盡納到問題清單之中。

補足短板要“實”。黨建述職中的“任務(wù)清單”就像一劑良藥，應(yīng)與取得的成績上下銜接、與發(fā)現(xiàn)的問題逐一對應(yīng)。對癥下藥，方能藥到病除。抓好整改、補足短板，方能使得黨建述職充分發(fā)揮推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的積極作用。梳理“任務(wù)清單”補足短板，把藥方開好開準(zhǔn)，必須堅持“實”字為先。樹立系統(tǒng)思維，在保留先前好經(jīng)驗好做法的基礎(chǔ)上，結(jié)合省市縣會議精神上級指示要求，梳理清新一年的抓黨建工作思路，用其領(lǐng)航定向。堅持問題導(dǎo)向，針對查找出來的問題，逐一研究、逐個謀劃、逐項破解，拿出具體到事、細(xì)化到人、明確到日的整改措施，充分體現(xiàn)明確的目標(biāo)、得當(dāng)?shù)姆椒?、?wù)實的措施，確保改到位、抓到底、見實效。

述職不是重點，而是新的起點。通過總結(jié)成績“真”、查擺問題“嚴(yán)”、補足短板“實”，確保述職評議不走過程、不走形式，把過去一年抓基層黨建工作的實績實效檢驗好、掌握全，問題不足查擺清、點評到，對策措施制定實、方向明，真正讓各級黨組織書記履職盡責(zé)、忠誠擔(dān)當(dāng)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更好的成績，向黨和人民交上一份滿意的黨建答卷。（來源：宣講家網(wǎng)）

本文鏈接：http://416w.cn/2022/0117/1155866.shtml（轉(zhuǎn)載請保留）

作者單位：吉林省四平市伊通滿族自治縣委組織部

【聲明：本文代表作者個人觀點，不代表本網(wǎng)立場，僅供參考。本文系宣講家網(wǎng)獨家稿件，轉(zhuǎn)載請注明來源?！?/p>