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吳留戈:嵌入性治理:國企黨建與現(xiàn)代企業(yè)制度的有機融合(4)

毛澤民從嚴(yán)治企,從基層選拔了一批德才兼?zhèn)涞募t軍、礦工骨干充實到企業(yè)的干部隊伍中,在每個生產(chǎn)中隊增設(shè)了一名指導(dǎo)員和工人長,建立了一套權(quán)力集中、運行民主的監(jiān)督機制。中華鎢礦公司迅速發(fā)展壯大,規(guī)模橫跨于都、會昌、泰和三個縣,包括兩個公營礦山,5個生產(chǎn)合作社和一個洗砂場,一共有3500多人。作為蘇維埃政府唯一的重工業(yè)企業(yè),中華鎢礦公司在1932年的鎢礦產(chǎn)量為1025噸,1933年就達(dá)到了2600噸,到了1934年則達(dá)到了3925噸。

在這個時期,這里的鎢礦主要是通過水路運輸銷往廣東、福建等地,按當(dāng)時鎢礦價格每噸600大洋計算,在4年之內(nèi)中華鎢礦公司總共收入是430萬塊銀元,成為了紅色政權(quán)的主要經(jīng)濟支撐,有力地粉碎了國民黨的圍剿和封鎖。在革命中通過公營企業(yè)不斷提高根據(jù)地經(jīng)濟發(fā)展水平,提升人民的福祉是這一時期增加政黨認(rèn)同的重要做法,物質(zhì)條件的改善增加了根據(jù)地居民對黨的情感歸屬和心理上的依賴,從而在很大程度上豐富了黨的領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)涵,實現(xiàn)了政黨形象的提升,從這個意義看,在新民主主義革命時期黨領(lǐng)導(dǎo)下的公營企業(yè)是增加政黨認(rèn)同,鞏固黨領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)的特殊工具。

第三個問題,制度性嵌入。定規(guī)立制實現(xiàn)政治社會化,對新民主主義革命時期公營企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)制度的認(rèn)識,不能離開黨的革命任務(wù)和政黨權(quán)力在特殊場域構(gòu)建的歷史背景,在這個時期黨對公營企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)主要是探索兩方面的內(nèi)容:第一,對具體領(lǐng)導(dǎo)制度的探索。第二,探索中國共產(chǎn)黨對公營企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的制度化。

1933年12月,蘇區(qū)中央執(zhí)行委員會發(fā)布了關(guān)于懲治貪污浪費行為的訓(xùn)令,規(guī)定國營企業(yè)的工作人員貪污公款在500元以上者處以死刑,并且在中央印刷廠、造幣廠、軍委印刷所等三個國有企業(yè)分別組織了“輕騎隊”“突擊隊”監(jiān)督檢查貪污腐化、違法失職、吞沒公款、任人唯親的行為。

1934年4月,頒發(fā)《蘇維埃國家工廠支部工作條例》,條例規(guī)定,政委要參加三人團的會議,政委具有最后的決定權(quán)。這實質(zhì)上就是規(guī)定黨組織對企業(yè)管理者與企業(yè)中央職工運動委員會對于陜甘寧邊區(qū)公營工廠職工工作的指示。

國有企業(yè)從誕生之日起就始終堅持“不忘初心、牢記使命”,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、聽從黨的召喚、服從黨的事業(yè)與國家和民族的命運緊緊地聯(lián)系在一起,以卓越的貢獻(xiàn)支撐起共和國的紅色江山,鑄造出新中國經(jīng)濟的輝煌。

在新中國成立后一窮二白的基礎(chǔ)上,我們黨通過發(fā)展一大批國有企業(yè),在較短的時間內(nèi)建立起了獨立的、相對完整的、有相當(dāng)規(guī)模和較高技術(shù)水平的工業(yè)體系,奠定了我國以公有制為主體、以國有經(jīng)濟為主導(dǎo)的多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度。

改革開放以來,特別是黨的十八大以來,國有企業(yè)在改革開放中蓬勃發(fā)展,為我國經(jīng)濟社會發(fā)展、科技進步、國防建設(shè)、民生改善作出了歷史性貢獻(xiàn),功勛卓著、功不可沒。長期以來,國有企業(yè)為我國發(fā)展打下了物質(zhì)基礎(chǔ),如果沒有這些物質(zhì)基礎(chǔ),就沒有我國經(jīng)濟的獨立和國家安全,就沒有人民生活的不斷改善,就沒有我國今天在世界上的地位。

國有企業(yè)的初心在一代代愛國奉獻(xiàn)、開拓進取、堅韌不拔、勇攀高峰的國企人身上體現(xiàn)得淋漓盡致,在這個群星璀璨的光榮榜上,有以錢學(xué)森、鄧稼先等為代表的老一輩的科學(xué)巨匠,他們自力更生、艱苦奮斗鑄就了“兩彈一星”,創(chuàng)造了彪炳史冊的光輝偉業(yè),極大地增加了民族自信心和自豪感。有以孟泰、王進喜等為代表的全國勞動模范,他們頑強拼搏、無私奉獻(xiàn),為國家分憂解難,為民族爭光爭氣,為振興中華注入了強大的精神動力。有以王啟民、許振超等為代表的改革先鋒,他們勇立潮頭、敢為人先書寫了國有企業(yè)披荊斬棘改革發(fā)展的壯麗篇章。有以羅陽、黃群等為代表的時代楷模,他們履職盡責(zé)、許黨報國,在得失抉擇中堅守本心,在生死考驗中挺身而出,用熱血乃至生命鑄就了一個時代的精神高地。有以陳建新、郭旭光等為代表的青年楷模,他們朝氣蓬勃、斗志昂揚地在劈波斬浪中開拓前進,在攻堅克難中創(chuàng)造業(yè)績,向世人展示了當(dāng)代國企青年奮發(fā)有為的時代風(fēng)貌。

責(zé)任編輯:李天翼校對:張一博最后修改:
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