“疾風(fēng)知勁草，烈火見真金”；“不經(jīng)一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香”；“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”……這些勵志箴言、清心佳句，旨在教育和引導(dǎo)人們能夠經(jīng)得起、經(jīng)受住各種考察、檢驗。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，更要多些“經(jīng)得起”的思維和實踐，在各種考察考驗中檢驗初心本色，體現(xiàn)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

要經(jīng)得起“批評”。這里所謂批評，指對缺點和錯誤提出意見，包括上級對下級、領(lǐng)導(dǎo)對下屬、同志與同志間的“批評”。眾所周知，開展批評與自我批評是我們黨在長期革命和建設(shè)實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)，是實現(xiàn)黨內(nèi)團結(jié)的有效載體和手段。習(xí)近平總書記指出：“批評和自我批評是一劑良藥，是對同志、對自己的真正愛護。”

“良藥苦口利于病，忠言逆耳益于行。” 有過批評“經(jīng)歷”的人都有體會，被批評的感覺“不受用”，特別那種被誤解的“批評”，更會讓人“不痛快”。面對批評的“委屈”“苦楚”，黨員干部就要將“批評”作為“良藥”去認識、去對待。一方面，要積極主動地“剖析自我”，找出病根，自我開方下藥；另一方面，要善聽“逆耳忠言”，也就是他人的批評意見和建議，視黨內(nèi)的每名同志都是自己的“醫(yī)生”，虛心接受他人的批評意見和建議，“有則改之，無則加勉”。

“吞得下委屈，才能養(yǎng)得大格局”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要提高耐挫力，用好批評和自我批評這劑良藥，在“委屈”中涵養(yǎng)自己的心性和品格，鍛煉個人的“抻力”和意志。成長的道路從來都是坎坎坷坷、磕磕絆絆。“彩虹總在風(fēng)雨后”。經(jīng)得起、經(jīng)受住委屈“風(fēng)雨”洗禮的干部，則會更好更快的成人成事，最終走向事業(yè)的成功。

要經(jīng)得起“監(jiān)督”。監(jiān)督是有效的保護和促進。沒有監(jiān)督將會導(dǎo)致權(quán)力“出位”，監(jiān)督不嚴必將導(dǎo)致事故多發(fā)。習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中指出：“加強紀律教育，強化紀律執(zhí)行，讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線，習(xí)慣在監(jiān)督和約束的環(huán)境下工作生活。”

強化監(jiān)督是黨要管黨，全面從嚴治黨的根本保證。經(jīng)得起監(jiān)督要求領(lǐng)導(dǎo)干部首先要嚴以律己，做嚴格紀律規(guī)矩、規(guī)章制度的帶頭人、示范者。“加強紀律性，革命無不勝。”黨員干部要時時刻刻牢記“監(jiān)督”，如“天眼”無時不在“監(jiān)視”著自己，監(jiān)督如“盔甲”時刻都在“保護”著自己。既要有自我監(jiān)督的思想自覺，又要有監(jiān)督他人的行動自覺，還要有組織監(jiān)督的政治自覺。時常加強黨規(guī)黨紀修養(yǎng)，把堅持黨性原則、黨性修養(yǎng)的政治品格樹起來，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的意識和能力。

唯精唯質(zhì)，唯精唯致。領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)得起“監(jiān)督”，就要把事做精，追求精益求精，敢于接受任何監(jiān)督檢查。習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中指出，“建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神，營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣”。大力弘揚“工匠精神”，追求精益求精，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說就是要恪盡職業(yè)操守，做到敬業(yè)精業(yè)兢業(yè)，以“風(fēng)行”態(tài)度、“繡花”功夫，對待每一項工作，干好每一件事情。一切工作、一切成果都經(jīng)得起“質(zhì)監(jiān)”，經(jīng)得起組織、群眾、社會、歷史的檢驗。

要經(jīng)得起“檢查”。“真金不怕火來煉。”“檢查”作為一項工作制度，既有對工作的督促，又有對個人的“監(jiān)督”，通過檢查發(fā)現(xiàn)問題加強整改，促進工作更加完善。黨的十八大以來，許多腐敗分子被“查”下馬，有的談“查”色變，聞“查”膽寒。為什么有的人怕檢查？因為工作不扎實、不到位，甚至存在造假；因為手腳“不干凈”、做事“不檢點”，說到底就是有違法亂紀行為，以至一查就心虛、心慌。

“要想人不知，除非己莫為。”黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記“查”字，既要不懼組織檢查，又要時時自我檢查，不斷涵養(yǎng)“不怕查、查不怕、怕不查”的底氣。“心底無私天地寬。”領(lǐng)導(dǎo)干部“不怕查”，就要把工作做到家，在日常工作生活中克制私心雜念，切實做到克己奉公、大公無私、先公后私、公而忘私。“源潔則流清，形端則影直。”領(lǐng)導(dǎo)干部“查不怕”，說明個人的能力與自信。只要自己清清白白，就不怕任何“檢查”。領(lǐng)導(dǎo)干部“怕不查”更是一種境界和高度。領(lǐng)導(dǎo)干部要有“怕不查”的觀念，讓組織、紀檢、審計等部門來“查一查”“講一講”“談一談”，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題和不足，有針對性地加以改進，更好地促進干部進步。同時還有利于發(fā)現(xiàn)典型、選拔干部。

“貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天。”每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要擺正位置、擺正心態(tài)，不忘初心、牢記使命，正確處理個人、集體和國家之間的利益，用心愛民、細心謀事、走心工作，“不計較個人功名，追求人民群眾的好口碑、經(jīng)過歷史沉淀后真正的評價”。（責(zé)編：于川；校對：劉媛）

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