年輕干部需學(xué)會從“老”做起

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年輕干部需學(xué)會從“老”做起

最近,單位組織理論學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流,發(fā)現(xiàn)個別年輕的黨員干部在介紹自己的學(xué)習(xí)體會時,比較喜歡討論現(xiàn)今比較流行的新思想、新方法、新問題,對過去的一些經(jīng)驗做法卻很少涉及。但實際上,談年輕未必從“新”開始。作為年輕干部,我們也得懂“朝后看”,從“老”開始。

學(xué)會繼承“老傳統(tǒng)”。我們的革命傳統(tǒng)是我們黨最寶貴的精神財富,它經(jīng)歷過火與血的考驗,在風(fēng)雨摔打中,為我們做出了不可磨滅的貢獻。面對日趨復(fù)雜的社會環(huán)境,繼承“老傳統(tǒng)”,比照搬照抄所謂的“新思路”有更突出的價值。

繼承“艱苦奮斗”的老傳統(tǒng)。記得一位老領(lǐng)導(dǎo)曾教育我“當干部不是來享福的。”的確身為一名黨員干部,干工作就得不怕苦,因為吃苦是錘煉一個人意志的最佳方法,也是我們黨締造一個又一個輝煌的基礎(chǔ)。我們黨“艱苦奮斗”的老傳統(tǒng),是歷史賦予我們每一名黨員最有價值的精神財富,那不是票子、房子、車子所能比擬的。

繼承“嚴守紀律”的老傳統(tǒng)。有人說,嚴守紀律是一份責(zé)任一種意識,但我說嚴守紀律也是一項傳統(tǒng)作風(fēng)。我們黨由弱變強、由小變大,離不開嚴格的紀律束縛,這也是在革命戰(zhàn)爭時期,我們區(qū)別于敵對反動分子的一個重要標志。紀律雖然束縛人,但也能成長人,那些能在工作干出大事業(yè)的人,沒有一個不是以紀律嚴格要求自己的。繼承“嚴守紀律”的傳統(tǒng),也是我們青年干部不斷增強自身力量的關(guān)鍵。

繼承“實事求是”的老傳統(tǒng)?!稘h書》有云:“修學(xué)好古,實事求是。”實事求是我們黨的思想路線,也是我們黨得以不斷進步的老傳統(tǒng)。在一些不良思潮的影響下,有少數(shù)青年黨員干部變得心浮氣躁,希望通過虛的、假的、空的東西謀求不屬于自己的成績,最后在思想的偏離中,越行越遠。要知道成功沒有捷徑,腳踏實地才是最佳路線。

學(xué)會拓展“老方法”。所謂的“老方法”不是一成不變的“死方法”,而是經(jīng)過時代提煉,促使一代又一代黨員不斷進步的好方法。我們黨歷來重視學(xué)習(xí)方法的拓展,作為青年干部,需要熟練運用組織教會我們的學(xué)習(xí)方法,不斷增強理論根基,進而綻放創(chuàng)新思維。

多用用我黨的創(chuàng)新理論。我們黨的創(chuàng)新理論,為我們提供了源源不斷的學(xué)習(xí)資源,這對我們而言也是有好處的。也許,有的同志認為,每天學(xué)習(xí)的理論知識枯燥乏味,沒有一點作用。但實際上,卻能在潛移默化中,為我們提供了一種思維方向。讓我們學(xué)會從黨的角度、從國家的角度、從社會的角度思考問題,做人也變得成熟和穩(wěn)重。

多看看英雄的光輝事跡。在黨的歷史上,誕生過無數(shù)個英雄,也許他們已離我們遠去,但他們的事跡卻能照耀我們很久。如果經(jīng)常了解“英雄”的故事,發(fā)現(xiàn)他們在犧牲之前,都有一個為黨、為國、為人民無私奉獻的目標。正如羅曼·羅蘭在一句名言中說道的那樣:“英雄就是對任何事都全力以赴,自始至終,心無旁鶩的人。”英雄之所以“心無旁騖”,在于他們對信仰的赤誠、對黨和人民的忠誠。

多進行嚴格的自我批評。“批評與自我批評”是我們黨三大優(yōu)良傳統(tǒng)之一,是保持我們黨生機與活力的法寶。而在現(xiàn)實中,有部分青年干部也缺少批評與自我批評的精神,體現(xiàn)在工作中,就是怕批評、怕思考、怕?lián)?zé),認為批評同志就是得罪他人,批評自己就是傷了自尊。事實上作為青年干部,只有通過反復(fù)的自我批評,能查找到自身存在的不足,令我們能適應(yīng)不斷變化的環(huán)境需求。

比如學(xué)會解決“老問題”。很多人都知道有個成語叫“推陳出新”,它的意思是,去掉陳舊的糟粕,保留精華,自然會產(chǎn)生新的事物。的確,不斷解決思想中存在的老問題,就是在適應(yīng)環(huán)境得出新體驗。

必須克服“懶散思想”。也是近幾十年來不斷豐富的物質(zhì)生活,消磨了不少人生存的緊迫感。面對平淡安逸的工作,有些年輕的黨員干部產(chǎn)生了“有一天過一天”的懶散思想,這是十分危險的。所謂“業(yè)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨。”因懶散而停滯不前就是一種退步。保持勤奮向上的心態(tài),哪怕成績微小,也是一種進步。

必須克服“消極情緒”。不少年輕干部初入工作就面臨著強度大、經(jīng)驗少、待遇差、壓力大等問題,很自然地就產(chǎn)生了消極情緒,感到進步無門、成長無望,最后消極怠慢,甚至墮落腐化。殊不知“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚。”我們不少優(yōu)秀的黨員干部,都是從最艱苦最無望的底層一步一步走出來的。積極總是好事,一時的失意,也是成長中的積累。

必須克服“陳舊觀念”。觀念制約成長,事實最大的落后不是能力上的落后,而是思想上的落后。時代正在不斷發(fā)展,觀念也需要不斷更新,昨天的觀念已不能適應(yīng)今天的潮流,作為青年干部,應(yīng)發(fā)揮出年齡上的優(yōu)勢,通過不斷學(xué)習(xí),及時更新思想觀念,在工作當中發(fā)揮出更大的作用。

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(作者單位:中國人民解放軍南部戰(zhàn)區(qū)某部)

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