中央今年印發(fā)的《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》指出，要“更大力度實(shí)施海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃（國(guó)家‘千人計(jì)劃’），敞開大門，不拘一格，柔性匯聚全球人才資源”。那么，怎樣才能確保引進(jìn)的確是“高層次人才”呢？途徑之一，就是要學(xué)會(huì)利用大數(shù)據(jù)手段來提高對(duì)人才的識(shí)別水平。

好玩的“科學(xué)讀心法”

前幾年，美國(guó)麻省理工學(xué)院的幾位人類行為動(dòng)力學(xué)家將多個(gè)傳感器組合成一個(gè)綜合識(shí)別器。最初的樣子就像一個(gè)灰色的盒子，里面裝配著一個(gè)紅外線收發(fā)器，一個(gè)麥克風(fēng)和兩個(gè)加速度傳感器。有平裝書大小，可以掛在胸前。這個(gè)綜合傳感器，可以將一個(gè)人講話的最重要的信號(hào)，例如講話的時(shí)間、當(dāng)時(shí)的情緒、身體的各種反應(yīng)記錄下來，由此可以預(yù)測(cè)未來行動(dòng)之趨勢(shì)、發(fā)展之結(jié)果。

研究人員把這個(gè)“魔盒”帶到了電視臺(tái)“5分鐘相親”節(jié)目。參與節(jié)目的女性坐成一排，男性則每5分鐘換一次位置，與之相互交談、認(rèn)識(shí)。根據(jù)雙方交談，“魔盒”能夠預(yù)測(cè)他們二者是否合得來，能否繼續(xù)交往下去，以后是否會(huì)進(jìn)一步約會(huì)。男女雙方交談的過程，無疑會(huì)釋放出不少社交信號(hào)的。但是，研究人員并不關(guān)注雙方的言談內(nèi)容，而是讓“魔盒”記錄下雙方非常微弱而又微妙的變化：包括聲調(diào)的微弱變化，眉毛是否突然上揚(yáng)，語速快慢以及有無插話等。這些都是人們無意識(shí)的動(dòng)作，但是卻暴露出了談話雙方的真實(shí)思想與情感。

通過反復(fù)實(shí)驗(yàn)，科學(xué)家發(fā)現(xiàn)，無須知道雙方談話內(nèi)容，只憑這些獲取的數(shù)據(jù)，就可以預(yù)測(cè)雙方未來的情感發(fā)展結(jié)果。準(zhǔn)確率達(dá)到85%。

現(xiàn)在，這種傳感器已經(jīng)做成了一個(gè)徽章大小，可以佩戴在身上。徽章充電一次，可以持續(xù)40個(gè)小時(shí)搜集數(shù)據(jù)?；照聝?nèi)置了數(shù)據(jù)分析算法。佩戴者一年的數(shù)據(jù)都可以存儲(chǔ)在內(nèi)，通過這個(gè)徽章，員工可以了解自己和組織的互動(dòng)關(guān)系，管理者可以了解員工的舉止言行，對(duì)員工工作進(jìn)行指導(dǎo)。

計(jì)算機(jī)到底捕捉了什么

讓我們?cè)賮砜催@樣一幅畫面——

某人打開視頻網(wǎng)站，正在觀看一則廣告，禁不住流露出驚喜的表情。這時(shí)，計(jì)算機(jī)的攝像頭提示燈忽然閃了閃，這是什么意思？原來計(jì)算機(jī)是在做這樣的事：對(duì)準(zhǔn)那個(gè)人的眼睛定位，尋找嘴部水平中心線，xyz軸建模，測(cè)量他的眼輪匝肌、皺眉肌、顴大肌各塊肌肉的位移，數(shù)據(jù)傳回，數(shù)據(jù)庫(kù)表情匹配。

通過這樣的面部識(shí)別技術(shù)，是對(duì)這個(gè)人進(jìn)行觀察判斷，準(zhǔn)確率可達(dá)到96.9%。對(duì)于更為復(fù)雜的復(fù)合情緒識(shí)別率能達(dá)到76.9%。有家美國(guó)公司就專門為顧客提供情緒反應(yīng)數(shù)據(jù)。此方法還可以用來進(jìn)行表情測(cè)謊。原理是：人們進(jìn)行虛假或真實(shí)的感情表達(dá)時(shí)，使用的大腦映射不同，反映在面部肌肉動(dòng)作上也有不同。人類很難區(qū)分的細(xì)微感情變化，計(jì)算機(jī)卻很容易。

從面部特征識(shí)別到表情識(shí)別，再在到情緒識(shí)別，計(jì)算機(jī)利用大數(shù)據(jù)能夠辨別真實(shí)與謊言。

上海有位大學(xué)生利用商場(chǎng)試衣間，對(duì)準(zhǔn)“試衣鏡”映照出來的各式各樣的顧客表情和體勢(shì)，開發(fā)了一個(gè)軟件，能夠幫助老板預(yù)判顧客喜歡不喜歡這件正在試穿的商品，以利導(dǎo)購(gòu)員對(duì)顧客講一些怎樣的話，他或她就會(huì)愿意購(gòu)買這件商品。

人類千分之一秒的表情，倏忽而過。但是，計(jì)算機(jī)卻能夠迅即捕捉，做出判斷，幫助人們決策。