社保降費(fèi):為企業(yè)減負(fù) 不影響個(gè)人待遇(3)

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社保降費(fèi):為企業(yè)減負(fù) 不影響個(gè)人待遇(3)

【啟示與思考】

李克強(qiáng)總理在今年全國人大會(huì)議記者會(huì)上表示,我國社會(huì)保障基金是充裕的,在國家統(tǒng)一規(guī)定的框架下,可以給地方更多的自主權(quán),讓各地根據(jù)實(shí)際情況,階段性適當(dāng)下調(diào)“五險(xiǎn)一金”的繳存比例,總的來說,就是讓企業(yè)多減輕一點(diǎn)負(fù)擔(dān),讓職工多拿一點(diǎn)現(xiàn)金。

從宏觀角度來說,社保帶來的成本壓力也直接削弱了企業(yè)的競爭力。因?yàn)槿绻幌肫飘a(chǎn),這成本就只能通過價(jià)格轉(zhuǎn)嫁到消費(fèi)者身上,同樣因?yàn)槌杀緣毫Γ髽I(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、質(zhì)量保障等方面就會(huì)面臨資金困難,結(jié)果可能就是價(jià)格和質(zhì)量的不匹配。而我國未來的供給側(cè)改革,就是為了提升中國制造的競爭力,通過技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級把優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品賣出去。而相比于房屋水電和運(yùn)輸成本,降低稅費(fèi)是改變成本結(jié)構(gòu)最為立竿見影的辦法。

社保降費(fèi)是一項(xiàng)好的措施,但我們恐怕也不能只靠五險(xiǎn)一金的“一己之力”來解決企業(yè)的成本壓力。企業(yè)的壓力來自方方面面,除了社保費(fèi)用之外,還有各種稅費(fèi),還有土地成本、運(yùn)輸成本、審批成本等等,因此我們需要的是一個(gè)多管齊下為企業(yè)減負(fù)的辦法。

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