王敏案折射出的問題帶給人們的思索太沉重，也太有價(jià)值。在王敏被查處的一個(gè)多月前，2014年10月8日，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)召開，習(xí)近平總書記出席并講話。在談到干部選拔任用時(shí)指出，對(duì)干部選拔任用要嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決防止“帶病提拔”。有的干部身上有那么多毛病，而且早就有群眾不斷反映，但那里的黨委和組織部門都不知道，或者知道了也沒當(dāng)回事，讓這些人一而再、再而三被提拔起來，豈非咄咄怪事？！我以為，總書記的這一設(shè)問說到了問題的根本。王敏之所以一路帶病提拔、基本不受監(jiān)督，或者監(jiān)督基本無用，一個(gè)根本原因，就在于未能有效解決人民授權(quán)、人民監(jiān)督的問題。如果在選拔任用環(huán)節(jié)真正傾聽群眾意見，在任職期間真正聽取群眾的各種反映，也許王敏不至于越滑越深，終于走進(jìn)剎不車、收不住腿的深淵。這無論對(duì)于黨和國家事業(yè)，還是對(duì)于王敏本人，都是善莫大焉的好事。遺憾的是，這已成了假設(shè)。

“前事不忘，后事之師。”王敏案最突出的教訓(xùn)，就是務(wù)必認(rèn)真落實(shí)習(xí)總書記的執(zhí)政理念，切實(shí)解決權(quán)為民賦的問題，并實(shí)實(shí)在在地從理念轉(zhuǎn)化為可以實(shí)際操作的具體制度設(shè)計(jì)，把腐敗的毒苖有效扼殺在萌芽狀態(tài)。這樣，才能真正有效預(yù)防“帶病提拔”，才能真正實(shí)現(xiàn)的新的進(jìn)步。

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