“46萬人棄考”不能說明什么

不出意料，這則新聞成為許多人早餐后談?wù)摰脑掝}。其實(shí)，我們對(duì)于國考的關(guān)注度一直很高，因?yàn)閲紶縿?dòng)著萬千考生的神經(jīng)，承載著萬千夢(mèng)想。

但是，46萬考生棄考，并不能就此過度推理出諸如“國考降溫”、“考生回歸理性”等論斷。需知，今年通過招錄機(jī)關(guān)資格審查的人數(shù)僅比去年的140.9萬人減少了約1.4萬，況且，今年國家公務(wù)員考試首次僅面向體制外人員招錄。此外，33:1的競(jìng)爭(zhēng)比以及去年“棄考”人數(shù)高達(dá)50余萬，都說明國考仍未“退燒”，至少還是“低燒”。

應(yīng)該說，公考遇冷，但仍沒有冷至“合理區(qū)間”?？锤?jìng)爭(zhēng)比，依然平均還有32個(gè)人與你擠的“頭破血流”。看考生心態(tài)，雖然有些考生把公務(wù)員當(dāng)做普通職業(yè)并非首選，但“圍城”內(nèi)的吸引和誘惑依然是考生報(bào)考不能忽視的動(dòng)力，兩千多年來形成的“學(xué)而優(yōu)則仕”不會(huì)輕易在一朝一夕變成“學(xué)而優(yōu)則商”或“其他”。

參加公務(wù)員考試的考生減少，并不能說明什么。也許是有些考生產(chǎn)生畏難情緒，也許是被“打虎拍蠅”嚇到了，也許是對(duì)“油水日寡”沒有了期待，“也許”還有很多?？傊?，不能因?yàn)檎袖洷壬杂薪档?，就過度推理，認(rèn)為公務(wù)員招錄考試發(fā)生了“質(zhì)變”。國考仍在“高位運(yùn)行”，報(bào)考人數(shù)沒有本質(zhì)減少，考生心態(tài)沒有調(diào)至完全理性。

所以，我們不該只是去關(guān)注報(bào)考人數(shù)的多寡，更應(yīng)該去關(guān)注莘莘學(xué)子的職業(yè)規(guī)劃。在二三十歲這個(gè)“黃金階段”，在機(jī)遇噴發(fā)的時(shí)代，每個(gè)考生都要對(duì)自己負(fù)責(zé)，不要再抱著“走一步，看一步”的心態(tài)，要慎重做出自己的選擇，準(zhǔn)確分析自己的職業(yè)定位，堅(jiān)定職業(yè)追求，把職業(yè)當(dāng)做事業(yè)，創(chuàng)造出屬于自己的精彩。

既然公務(wù)員也是一份很普通的職業(yè)，那么就從減少關(guān)注開始吧。