資金扶持、創(chuàng)業(yè)指導、后期服務、無年齡限制……成都，讓創(chuàng)業(yè)者們具備了實現(xiàn)夢想的一切必備因素。日前，成都“創(chuàng)業(yè)天府”行動計劃正式啟動，首場“創(chuàng)業(yè)天府·菁蓉匯”品牌活動登臺亮相，并以此為標志將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為新常態(tài)下轉變經濟發(fā)展方式的重要著力點。蓉城創(chuàng)業(yè)者將迎來新年第一個“大紅包”。

成都，自古水旱從人、富庶一方，不僅宜人、宜居，更宜商、宜業(yè)。在2300多年的歷史中，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)始終與成都城市發(fā)展相生相伴。根據(jù)“創(chuàng)業(yè)天府”行動計劃，成都將建成全國領先、國際知名的創(chuàng)新之城、創(chuàng)業(yè)之都，到2020年，形成大學生、“90后”創(chuàng)業(yè)者、高校院所科技人員、海歸創(chuàng)業(yè)者等為代表的創(chuàng)業(yè)人才群落，科技創(chuàng)業(yè)者突破20萬人。要打造創(chuàng)業(yè)之城，關鍵要在塑造城市創(chuàng)業(yè)的“軟環(huán)境”上下功夫，做好頂層設計、做好規(guī)劃，建好孵化器，留住人才，進一步暢通信息流通渠道。

2015年我國高校畢業(yè)生將達749萬人，就業(yè)形勢依然嚴峻。特別是在經濟進入增速階段性回落的時期，就業(yè)供求結構性矛盾更加突出。要緩解就業(yè)壓力，一方面要促進產業(yè)結構升級，大力發(fā)展五大高端成長型產業(yè)和五大新興先導型服務業(yè)，增加對高層次人才的需求；另一方面就要鼓勵創(chuàng)業(yè)就業(yè)，激發(fā)微觀主體創(chuàng)新活力。實現(xiàn)經濟轉型升級、順利過渡到經濟新常態(tài)，需要通過 “創(chuàng)新驅動”發(fā)展戰(zhàn)略引領，從既往依靠要素驅動、投資驅動向創(chuàng)新驅動轉軌，加快推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”之勢，已是必然選擇。

與一些發(fā)達國家相比，我國大學畢業(yè)生中主動創(chuàng)業(yè)的比例并不高。大學生剛畢業(yè)就開始創(chuàng)業(yè)，難度確實不小，可能會面臨資金、技術、管理和市場等風險，成功率也不高。如果政府不給予各方面足夠程度的支撐，這一現(xiàn)狀就難以切實改變。近年來，成都市出臺一系列支持大學生創(chuàng)業(yè)的政策，包括貼息貸款、稅收減免、優(yōu)惠政策等等，政策效果正在逐步顯現(xiàn)。今后，成都“出錢出地出老師”誠意服務，將讓更多的創(chuàng)業(yè)潛力留在成都。

通常以為，青年創(chuàng)業(yè)者在積累一定工作經驗后再創(chuàng)業(yè)，成功可能性更大。隨著成都創(chuàng)業(yè)外部環(huán)境改善，未來創(chuàng)業(yè)成功率將大大提高?；ヂ?lián)網的普及使得創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)門檻和成本在下降，而大型互聯(lián)網公司和風險投資基金也提供了支持創(chuàng)業(yè)的開放平臺。近年來，我省互聯(lián)網領域涌現(xiàn)出一大批青年大學生成功創(chuàng)業(yè)的案例。短期看，是就業(yè)人數(shù)多，就業(yè)需求大，但長期看卻是最寶貴的財富、最重要的人力資源。鼓勵和支持青年創(chuàng)業(yè)者，就是挖掘和釋放人才紅利。一些新興技術與傳統(tǒng)行業(yè)的深度融合方興未艾，可以預見，這一過程中還將出現(xiàn)更多令人振奮的創(chuàng)業(yè)機遇。

上世紀末開始，北京出現(xiàn)一群人：即使流落街頭，也不愿離開這個城市，即使身無分文，也要堅守在這個城市。他們被叫做 “北漂”。而成都，現(xiàn)在也有這么一群“蓉漂”。將這些“蓉漂”留在成都，讓這些“蓉漂”成功成才，成都正在努力，相信奮斗必有回報。