農業(yè)局年終工作總結(4)

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農業(yè)局年終工作總結(4)

核心提示:全面貫徹落實黨的十八大和十八屆四中全會精神,牢牢把握“全域城市化、區(qū)域一體化、都市國際化”總要求,結合全區(qū)中心工作,筑牢涉農公共安全管理防線,提升發(fā)展都市現(xiàn)代農業(yè),穩(wěn)步推進城市化未覆蓋區(qū)域統(tǒng)籌發(fā)展。

(三)強扶持、重落實,在提升區(qū)域協(xié)調發(fā)展水平上見成效。堅持區(qū)內、區(qū)外兩輪驅動、協(xié)同并進,以項目化助推區(qū)域統(tǒng)籌融合化和一體化。

1、高效推進“美麗村莊”建設。圍繞“美麗江干”建設,堅持做精做細、做優(yōu)做美,高起點謀劃、高標準推進浜河社區(qū)“美麗村莊”建設,序時完成年度建設任務,積極打造“美麗村莊”建設試點。同時,指導做好2015年度“美麗村莊”申報工作,優(yōu)選1-2個條件成熟的村社,指導做好建設規(guī)劃,爭取打造一批富有區(qū)域特色的“美麗村莊”。

2、穩(wěn)步提升經濟相對薄弱村社基本公共服務能力。堅持以“項目化申報、績效化引導”為抓手,結合經濟相對薄弱村社發(fā)展實際,引導各扶持村社科學謀劃年度建設項目,加強項目督查檢查,確保高效推進,切實保障扶持資金使用績效。

3、積極深化農民素質培訓。積極發(fā)揮區(qū)農培辦牽頭作用,優(yōu)化培訓資源,豐富培訓內容,創(chuàng)新培訓方式,全年計劃培訓農村實用人才120人,培訓農民2500人,著力提升農民素質。

4、扎實推進江干-建德區(qū)市協(xié)作。堅持以項目建設為主抓手,落實年度協(xié)作資金6500萬元,科學謀劃一批年度重點協(xié)作項目和16個鎮(zhèn)街結對項目。重點推進“江干·新安江旅游休閑特色街”項目建設,指導做好業(yè)態(tài)定位、項目招引等后續(xù)工作,確保早日開街、早見成效。協(xié)調做好新安江溫泉度假村、致中和酒廠、致中和國際度假區(qū)等一批產業(yè)項目跟蹤服務工作,為項目全面落地、早日產出創(chuàng)造良好條件。立足共贏,拓寬領域,積極開展干部、產業(yè)、人才、就業(yè)、教育、醫(yī)療衛(wèi)生協(xié)作交流。

(四)強監(jiān)管、重深化,在提升集體經濟管理水平上見成效。立足防范、規(guī)范和示范,扎實推進村社集體經濟管理再上新臺階。

1、抓好村社財務規(guī)范運行。圍繞“智慧江干”建設,著力推進“智慧農經”發(fā)展,按照有數據、有照片、有合同的“三有”標準,規(guī)范村社“三資”電子臺賬和網絡數據庫建設,建立健全網絡動態(tài)監(jiān)管、合同執(zhí)行、自動預警、觸摸屏查詢等功能系統(tǒng),確保及時掌控和監(jiān)督村社“三資”經營狀態(tài)和運行情況,實現(xiàn)村社“三資”陽光運行。

2、抓好村社股改提升工作。繼續(xù)做好五福、九堡股改完善掃尾工作,推進定海、三堡、水湘、常青等社區(qū)股改。按照保障“三權”利益要求,完善合作社經營制度,推進股權證發(fā)放工作。進一步規(guī)范股份經濟合作社股份分紅,指導做好年終股權分配工作,配合推進賬目分設和股社分離工作。

3、抓好村社財務管理制度落實。進一步建立健全村社財務管理工作長效機制,完善會計委托代理制,加強會計崗位管理制度,推行大額資金聯(lián)審聯(lián)簽制度。落實村級集體經濟重大事項民主決策制度,建立健全股份經濟合作社制度執(zhí)行情況抽查通報制度。

4、抓好財務審計工作。按照《關于進一步加強村級集體經濟審計工作的意見》(江委辦〔2010〕11號)文件精神,繼續(xù)做好審計中介機構選聘,加強財務審計和問題整改。對股份經濟合作社換屆村社積極開展換屆審計。序時開展非生產性開支審計。

(五)強作風、重服務,在提升機關作風效能建設上見成效。圍繞“勤廉江干”建設,鞏固提升黨的群眾路線教育實踐活動成果,推進機關干部隊伍建設,積極打造勤廉機關和滿意單位。

1、以強化基層服務帶動作風轉變。充分利用“周三訪談夜”、“千家企業(yè)大走訪”等活動載體,著力健全完善基層聯(lián)系點制度,堅持開展“五聯(lián)基層”活動,不斷提高服務基層水平,即每名班子成員帶領1-2個科室掛鉤聯(lián)系1個街(鎮(zhèn))、1個社區(qū)(村)、1家涉農企業(yè)、1家種植經營戶、1個協(xié)同發(fā)展項目。堅持每月深入到各聯(lián)系點進行調研走訪,積極協(xié)調實際困難。

2、以主題學習活動帶動業(yè)務提升。扎實開展“三轉一爭”系列活動,運用好“黨委中心組理論學習”、“書記上黨課”、“科長論壇”、“專家講座”等學習載體,切實加強黨建知識、理論知識、業(yè)務知識學習,推進干部職工思想觀念、工作方式轉變。

3、以內部管理建設帶動效能提升。進一步規(guī)范機關內部管理,嚴格制度運行,加強機關效能建設,抓好“八項規(guī)定”、“四條禁令”執(zhí)行督查,推進黨員“先鋒指數”評價體系工作,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,全面提升機關凝聚力、執(zhí)行力和自轉力。      

責任編輯:蔡暢校對:總編室最后修改:
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