西安市政府辦公廳日前發(fā)出就做好2013年普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作發(fā)文，各類企業(yè)吸納就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)的，給予最長期限不超過3年的社保補貼。　

為支持鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，西安市規(guī)定，企業(yè)吸納畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生就業(yè)并組織崗前培訓的，按規(guī)定給予崗前培訓補貼。其中，小型微型企業(yè)新招用高校畢業(yè)生的崗前培訓費補貼標準，從現(xiàn)行職業(yè)培訓補貼標準的80％提高至100％?！?/p>

同時，落實中小企業(yè)高校畢業(yè)生在專業(yè)技術(shù)職稱評定、科研項目經(jīng)費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇政策。企業(yè)吸納高校畢業(yè)生數(shù)量較大的，工商部門在著名、馳名商標和“守合同重信用”單位認定、推薦等方面予以重點傾斜。