干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議講話(2)

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干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議講話(2)

核心提示:從大局角度來(lái)說(shuō),加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是推動(dòng)發(fā)展的迫切需要。(三)強(qiáng)化民本意識(shí),把深入基層,務(wù)實(shí)為民貫穿始終,全方位改善民生,服務(wù)群眾。(四)強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),把遵章守紀(jì)、勤政廉潔貫穿始終,全方位改進(jìn)作風(fēng),維護(hù)大局。

從大局角度來(lái)說(shuō),加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是推動(dòng)發(fā)展的迫切需要。在2012年初第二次黨代會(huì)上,確立我們發(fā)展的新的目標(biāo),在今年的經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上我們又重新定位了科學(xué)發(fā)展的六句話,通過(guò)幾年的努力,要把我們XX街道打造成城市品質(zhì)卓越的中心城區(qū)、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美的宜居家園、高端品牌集聚的商貿(mào)中心

、專業(yè)市場(chǎng)繁榮的物流樞紐、現(xiàn)代要素活躍的創(chuàng)業(yè)基地、文化資源富足的活力名城。要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)關(guān)鍵看干部怎么干,干部的優(yōu)劣,干部可能有能力和水平上的一些差距,實(shí)際上最根本的差距還在作風(fēng)上的差距,干部能力的差別并不是巨大的,甚至有的能力強(qiáng)一點(diǎn),閱歷豐富點(diǎn),但是如果他不肯干,不肯吃苦,不能碰硬,那還不如那些水平比他稍差一點(diǎn),但是韌勁很強(qiáng),敢于拼搏,盯住不放,就是要把事情辦成的干部,我想我能更需要這樣的干部。所以根本的差距還在作風(fēng)上,在狀態(tài)上,還在態(tài)度上?,F(xiàn)在這個(gè)階段我們總體工作走在了前列,但是我們并不是最強(qiáng)的,我們滕州市綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力比我們強(qiáng)的有,如果拿到省內(nèi)比我們強(qiáng)的更多,如果拿到國(guó)內(nèi)我們的差距更大,后邊還有一大批的追兵在追趕我們,所以要想更好的發(fā)展,我們的作風(fēng)建設(shè)只能加強(qiáng),不能放松。這也是我們今天開(kāi)會(huì)的目的。

從工作角度來(lái)說(shuō),加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是落實(shí)責(zé)任的內(nèi)在要求。現(xiàn)在我們整體的工作思路有了,目標(biāo)任務(wù)也定了,我們的工作千頭萬(wàn)緒,最關(guān)鍵的是我們的各個(gè)部門、各個(gè)單位、各個(gè)村居,我們各位干部如何根據(jù)自身的職責(zé),分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任、制定措施,加快推進(jìn)來(lái)完成,如果沒(méi)有一個(gè)好的作風(fēng)作保證,這些任務(wù)目標(biāo)的完成,并不一定都是一帆風(fēng)順的,可能要有矛盾,可能要遇到困難,可能在工作的當(dāng)中或多或少的出問(wèn)題,必須以非常大的決心和力度,以過(guò)硬的措施和辦法,強(qiáng)化工作責(zé)任,樹(shù)立新風(fēng)正氣,提振民心士氣,提高工作效能,保障任務(wù)的完成。

從基層角度來(lái)說(shuō),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是順應(yīng)群眾新期待的必然選擇。黨的十八大報(bào)告把執(zhí)政為民提升到了一個(gè)嶄新的高度,提出了建設(shè)服務(wù)型政黨的要求,明確要求了以人為本的執(zhí)政理念,深入群眾,深入基層,所以我們各級(jí)的干部,要按照這個(gè)要求強(qiáng)化自身的責(zé)任意識(shí),如果說(shuō)講責(zé)任,讓人民生活得更加幸福,就是最大責(zé)任;如果說(shuō)講感情,設(shè)身處地為群眾排憂解難,就是最真感情。一些看起來(lái)的小事情,也會(huì)影響老百姓的生活和心情,影響對(duì)干部的評(píng)價(jià),所以要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),深入下去,了解情況,做好群眾最需要做的事情,這也是當(dāng)前最根本的要求。

從個(gè)人角度來(lái)說(shuō),強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)是樹(shù)立良好形象的客觀需要。作為黨員干部,個(gè)人思想和行為既是個(gè)人形象,也代表黨和政府形象,對(duì)上級(jí)是素質(zhì)的體現(xiàn),對(duì)下級(jí)是言行的標(biāo)桿,對(duì)群眾是評(píng)價(jià)的焦點(diǎn)。所以,我們要切實(shí)注重作風(fēng)建設(shè),樹(shù)立黨員干部良好的個(gè)人形象。我們黨在不同的時(shí)期關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)意義問(wèn)題,為什么不同時(shí)期都抓得這么緊,除了三大作風(fēng)之外,毛澤東在黨的七屆二中全會(huì)上有“兩個(gè)務(wù)必”,務(wù)必繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng),務(wù)必繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風(fēng)。十八大以后對(duì)這個(gè)問(wèn)題提的更響了,謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,一定要戒除那種驕蠻,一定不要躺在功勞簿上睡大覺(jué),一定要有緊迫感,要有憂患意識(shí)。昨天的勝利只代表昨天,過(guò)去的成績(jī)就代表過(guò)去,一元復(fù)始、萬(wàn)象更新,一切都從零開(kāi)始,從新開(kāi)始。去年我們的成績(jī)不小,但是今年我們的任務(wù)非常重,今年的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,一切從零開(kāi)始,從頭開(kāi)始,去年的成績(jī)不可能再給你帶過(guò)來(lái)。還有一句話就是保持艱苦奮斗的作風(fēng),這是共產(chǎn)黨的本質(zhì),艱苦奮斗才能和群眾打成一片,才能夠保持昂揚(yáng)向上的士氣,才能積極地推動(dòng)工作。十六大以后胡錦濤又重上西柏坡,重溫“兩個(gè)務(wù)必”,我們黨始終把握這方面的要求和作風(fēng)。在十六屆三中全會(huì)上,胡錦濤又提出了“為民、務(wù)實(shí)、清廉”,我們工作的出發(fā)點(diǎn)必須是給老百姓辦事,發(fā)展也是為了群眾,改善民生更是直接為了群眾,務(wù)實(shí)就是干實(shí)事,少說(shuō)空話,多干實(shí)事,干更多是事,干更多的好事,必須還得把事情干成,言必行、行必果,一諾千金。清廉,廉潔從政,不搞歪門邪道,約束自我。十七大胡錦濤同志的報(bào)告中重提了三句話,叫“講黨性、重品行、做表率”,“講黨性”就是要講政治,相信共產(chǎn)黨,擁護(hù)共產(chǎn)黨,跟著共產(chǎn)黨走,服從組織的要求,嚴(yán)守組織的紀(jì)律,顧全大局,有令則行,有禁則止。“重品行”在報(bào)告中出現(xiàn),就是要提醒我們黨員隊(duì)伍,對(duì)于品行問(wèn)題需要切實(shí)的提高和重視,對(duì)于重品行的問(wèn)題有這幾點(diǎn)理解,對(duì)于我們基層干部重品行首先表現(xiàn)在政治品德一定要公道正派,我們的各級(jí)干部手中多多少少都有一些權(quán)力,只是權(quán)力大小的問(wèn)題,如果不能做到公道正派,危害是非常大的,我們黨歷來(lái)在使用干部的時(shí)候講“德才兼?zhèn)?rdquo;,胡錦濤在全國(guó)組織工作會(huì)議上提出德才兼?zhèn)?,以德為先,才的?wèn)題放在德的后面, 德不行,才越大可能越干壞事,干壞事的水平越高,所以以德為先。李源潮當(dāng)部長(zhǎng)的時(shí)候提出黨員干部一定要培養(yǎng)良好的品德,一要珍愛(ài)自己的人格,二要珍重聲譽(yù),三要珍惜形象。重品行的第二個(gè)表現(xiàn)應(yīng)該是在團(tuán)結(jié)上,維護(hù)大局上,有沒(méi)有大局意識(shí)作為一個(gè)干部是一個(gè)很重要的品行,只顧自身小圈子的利益、部門的利益、個(gè)人的利益還是顧大局的利益,這是一個(gè)方面。還有一點(diǎn)是要團(tuán)結(jié),能不能團(tuán)結(jié),會(huì)不會(huì)團(tuán)結(jié),這是很重要的問(wèn)題。我們領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié),各個(gè)單位要講團(tuán)結(jié),我們村居的干部,兩委的干部尤其是書(shū)記、主任要帶頭講團(tuán)結(jié)。我們上下都要團(tuán)結(jié),雖然角色不一樣、職位不一樣、工作的環(huán)境不一樣,要相互理解、相互支持,學(xué)會(huì)講團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持團(tuán)結(jié)是一種態(tài)度,善于團(tuán)結(jié)是一種方法,學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)是一種本事,有的人到什么地方都能融進(jìn)去,有的人到一個(gè)地方容易出問(wèn)題,所以要好好想一下是什么原因。重品行的第三個(gè)方面是提高個(gè)人的修養(yǎng),個(gè)人要有修養(yǎng),作為干部要有修養(yǎng)的要求更高,習(xí)近平同志原來(lái)在干部會(huì)上提出的使用干部的標(biāo)準(zhǔn)有四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。一是關(guān)于政治品德的標(biāo)準(zhǔn),講不講黨性。二是社會(huì)公德的標(biāo)準(zhǔn),是不是社會(huì)公認(rèn)。三是職業(yè)道德的標(biāo)準(zhǔn),能不能干好事。四是家庭美德的標(biāo)注,個(gè)人的情趣是不是健康。我們?cè)诠ぷ髦幸斫馔?、落?shí)好、執(zhí)行好這些標(biāo)準(zhǔn)。“作表率”就是我們各級(jí)干部要帶頭干,用我們來(lái)影響黨員,用黨員來(lái)帶動(dòng)群眾,黨風(fēng)帶動(dòng)政風(fēng),政風(fēng)帶動(dòng)社會(huì)的風(fēng)氣。

關(guān)于作風(fēng)建設(shè)還有就是胡錦濤同志提出的“不動(dòng)搖、不懈怠、不折騰”。不動(dòng)搖就是對(duì)社會(huì)主義道路的問(wèn)題,對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題,尤其是對(duì)改革開(kāi)放,黨的路線方針問(wèn)題,“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn)”的問(wèn)題不動(dòng)搖。不動(dòng)搖的問(wèn)題貫穿于我們的工作,我們也得想我們現(xiàn)在的工作思路,我們XX的發(fā)展方向,比如我們打三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),我們提出城市建設(shè)是平臺(tái),項(xiàng)目建設(shè)是抓手,包括我們各個(gè)單位當(dāng)中圍繞大的思路,確定的自身的工作計(jì)劃、安排,符合不符合我們XX的實(shí)際,符合XX實(shí)際的話就埋頭苦干,按照要求扎扎實(shí)實(shí)抓落實(shí);不懈怠就是不要慢慢騰騰,不要松松垮垮,不要馬馬虎虎,對(duì)發(fā)展問(wèn)題必須得努力趕超,力求速度更快,效果更好。對(duì)民生的改善力求做得更實(shí),做得更多,對(duì)待社會(huì)安全穩(wěn)定等方面的問(wèn)題不能掉以輕心;不折騰就是樹(shù)立正確的政績(jī)觀,不要搞勞民傷財(cái)?shù)恼?jī)工程,不要亂決策。要保持政策的連續(xù)性,不要因?yàn)閾Q屆或其他原因搞改旗易幟的作為,不要搞后屆否定前屆的行為,上一屆定的事只要是對(duì)的就要堅(jiān)持接著干,不要瞎折騰。

二、認(rèn)真剖析反思,找準(zhǔn)干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題

近年來(lái),黨委、辦事處始終堅(jiān)持從嚴(yán)帶隊(duì)伍、從嚴(yán)管干部、從嚴(yán)抓作風(fēng),每年圍繞一個(gè)主題,突出幾項(xiàng)重點(diǎn),出臺(tái)一批舉措,以改革創(chuàng)新精神深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),形成了長(zhǎng)效機(jī)制,取得了明顯進(jìn)步。但也必須看到,作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)、系統(tǒng)工程,決不可能一蹴而就、一勞永逸。當(dāng)前干部作風(fēng)中一些頑癥痼疾還遠(yuǎn)未根治,一些老的問(wèn)題又發(fā)生反彈,一些新情況新問(wèn)題也逐步暴露出來(lái)。當(dāng)前,需要我們著力解決的突出問(wèn)題主要集中在“庸、散、慢、軟、懶、浮、滿、瞞、亂”九個(gè)字:一是“庸”,主要表現(xiàn)為業(yè)務(wù)不精、能力不強(qiáng),自甘平庸、不愿思考,思想陳舊、自甘落后、缺乏創(chuàng)新,沒(méi)有爭(zhēng)先恐后創(chuàng)一流的狀態(tài)。二是“散”,主要表現(xiàn)為紀(jì)律松懈、自由主義、作風(fēng)散漫,推諉扯皮,有的甚至犯自由主義錯(cuò)誤,我行我素。三是“慢”,主要表現(xiàn)在行動(dòng)遲緩、效率不高的問(wèn)題。四是“軟”,主要表現(xiàn)為缺乏面對(duì)困難,迎難而上的信心和解決矛盾的勇氣。工作上不敢抓、不敢管、不敢較真、不敢碰硬,遇到問(wèn)題繞道走,解決矛盾怕麻煩,觸及問(wèn)題愛(ài)當(dāng)老好人。五是“懶”,主要表現(xiàn)為行為懶惰、不夠勤奮、缺乏工作激情,得過(guò)且過(guò)、沒(méi)有主動(dòng)性,辦事拖拉、效能低下,工作不主動(dòng)、服務(wù)不到位,不肯吃苦受累、懶于深入基層,忽視群眾工作、疏于接近群眾。六是“浮”,主要表現(xiàn)為浮飄,深不下去;浮躁、沒(méi)有耐力,沒(méi)有耐心。七是“滿”,主要表現(xiàn)在驕傲自滿小成即滿、不求上進(jìn)、工作憑感覺(jué)、服務(wù)憑心情。八是“瞞”,主要表現(xiàn)在弄虛作假,不說(shuō)實(shí)話,不講事情,欺上瞞下。九是“亂”,主要表現(xiàn)為亂吃、亂要、亂沾、亂說(shuō)、亂作為。亂吃、亂要、亂沾,就是我們常說(shuō)的吃拿卡要,貪圖小利益,為群眾或企業(yè)辦點(diǎn)實(shí)事就要回報(bào),甚至不拿好處不辦事。亂說(shuō),就是不守原則、亂說(shuō)話,罔故事實(shí)、亂評(píng)論,不顧大局,亂傳小道消息,乃至以訛傳訛。亂作為,就是在個(gè)別部門尤其是村居當(dāng)中存在的濫用職權(quán)、暗箱操作等嚴(yán)重問(wèn)題,這些部門和村居政(居)務(wù)不公開(kāi),工作沒(méi)程序,不該說(shuō)的亂說(shuō),不該做的亂做、不該許的亂許,擾亂了工作秩序,損害了群眾利益,增加了社會(huì)隱患,疏遠(yuǎn)了干群關(guān)系,最終就會(huì)危及到全街道發(fā)展大局。以上這些問(wèn)題雖然存在于少數(shù)單位部門和個(gè)別干部身上,但是影響不能小看,危害不能低估,我們必須認(rèn)真分析,加以整治。

責(zé)任編輯:葛立新校對(duì):總編室最后修改:
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