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加強(qiáng)金融文化建設(shè)的理論與實(shí)踐(8)

摘要:解決中國(guó)金融業(yè)的問(wèn)題要靠三個(gè)要素:“體、境、魂”?!绑w”是自身物質(zhì)層面的努力,包括加強(qiáng)監(jiān)管,完善體制機(jī)制,提高管理能力,提高員工素質(zhì)?!熬场笔巧鐣?huì)環(huán)境改善,包括經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)健發(fā)展,法制的健全,社會(huì)信用狀況改善,以及國(guó)際金融環(huán)境優(yōu)化等?!盎辍笔墙鹑谖幕?。目前中國(guó)的金融文化是最薄弱的環(huán)節(jié)。

第九個(gè)觀點(diǎn):關(guān)于中國(guó)金融業(yè)的新機(jī)遇與中國(guó)金融文化建設(shè)的新任務(wù)。

金融危機(jī)對(duì)中國(guó)既是“危”也是“機(jī)”,特別是將產(chǎn)生世界各國(guó)對(duì)中國(guó)文化的認(rèn)同機(jī)遇。我們要從思想上重視金融文化,要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),要有專(zhuān)人負(fù)責(zé),不能扯皮。我建議金融文化還是“一行三會(huì)”管起來(lái),建議編制《中國(guó)金融文化建設(shè)綱要》,并且試編兩個(gè)指數(shù)“國(guó)家金融文化指數(shù)”和“金融企業(yè)文化指數(shù)”。

編制“國(guó)家金融文化指數(shù)”可以以十個(gè)金融“軟實(shí)力”為基礎(chǔ),當(dāng)然這很不成熟,可以討論。我覺(jué)得主要內(nèi)容要包括:金融宏觀調(diào)控能力效用和預(yù)見(jiàn)性、金融市場(chǎng)意識(shí)、金融監(jiān)管能力與安全守法意識(shí)、金融創(chuàng)新意識(shí)、金融人才意識(shí)與人才使用合理度、金融全員幸福度、金融社會(huì)環(huán)境與社會(huì)誠(chéng)信意識(shí)、金融理論建設(shè)、金融國(guó)際環(huán)境和諧度以及金融對(duì)社會(huì)和諧發(fā)展貢獻(xiàn)度等。

編制“金融企業(yè)文化指數(shù)”可以以“金融企業(yè)發(fā)展的十條準(zhǔn)則”為基礎(chǔ),主要包括:更有效益的發(fā)展、更有安全保障的發(fā)展、更有后勁的發(fā)展、更有創(chuàng)新能力的發(fā)展、更有前瞻性的發(fā)展、更有凝聚力的發(fā)展、更協(xié)調(diào)的發(fā)展、更有品位的發(fā)展、更有社會(huì)責(zé)任的發(fā)展、更有員工幸福感的發(fā)展。

為了達(dá)到金融軟實(shí)力立體提升的目的,中國(guó)金融業(yè)要進(jìn)行整體的“反思悟道”,我提出“八個(gè)第一”:一是安全與發(fā)展并重,提倡發(fā)展,重視安全,安全第一;二是競(jìng)爭(zhēng)與服務(wù)并重,改善服務(wù),文明競(jìng)爭(zhēng),服務(wù)第一;三是德治與法治并重,提倡德治,并用法治,德治第一;四是信任與管理并重,增進(jìn)信任,加強(qiáng)管理,信任第一;五是信用與效益并重,提倡信用,合規(guī)增效,信用第一;六是信仰與約束并重,提倡信仰,兼以約束,信仰第一;七是市場(chǎng)份額與員工幸福感并重,重視市場(chǎng),更重視員工,員工幸福感第一;八是謀技與通道并重,重視技術(shù),更重“通道”,“通道”第一。

責(zé)任編輯:陳航舟校對(duì):總編室最后修改:
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