收入分配關(guān)系切身利益，合理調(diào)整收入分配關(guān)系呼吁強(qiáng)烈。“十二五”規(guī)劃綱要草案順應(yīng)民心，不但設(shè)置專(zhuān)章對(duì)此進(jìn)行明確安排，而且在改善民生等多個(gè)篇章中也都有所體現(xiàn)。

　　“明顯增加低收入者收入，持續(xù)擴(kuò)大中等收入群體”“加大對(duì)高收入者的稅收調(diào)節(jié)力度”……代表、委員和專(zhuān)家們注意到，規(guī)劃綱要勾勒出針對(duì)不同群體收入分配關(guān)系調(diào)整的政策取向。

　　“提高低收入者收入政府責(zé)任重大，這方面主要靠把公共資源向弱勢(shì)群體傾斜?！比珖?guó)人大代表、重慶市發(fā)展改革委主任楊慶育代表說(shuō)，這主要涉及農(nóng)民、城鄉(xiāng)困難居民、企業(yè)退休人員和低收入工薪勞動(dòng)者四類(lèi)群體的收入提高。

　　規(guī)劃在改善民生行動(dòng)計(jì)劃中明確提出，逐步提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，年均增長(zhǎng)13%以上，絕大多數(shù)地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)從業(yè)人員平均工資的40%以上；提高城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)，年均增長(zhǎng)10%以上；城鎮(zhèn)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)新增1億人，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金穩(wěn)定增長(zhǎng)……

　　楊慶育舉例說(shuō)，2010年重慶市最低工資為680元/月，為職工月平工資的26%，全國(guó)大多都在30%以下，而發(fā)達(dá)國(guó)家最低工資一般達(dá)到社會(huì)平均工資的40%至60%。所以，要建立最低工資標(biāo)準(zhǔn)正常增長(zhǎng)機(jī)制，重慶計(jì)劃到2015年最低工資達(dá)到職工月平工資的40%。

　　浙江臺(tái)州醫(yī)院院長(zhǎng)陳海嘯代表說(shuō)，低收入者是社會(huì)弱勢(shì)群體，提高他們的收入有助于化解以往積累的社會(huì)矛盾，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義?！耙屧仁芤娌欢嗟娜耍嘞硎芨母锇l(fā)展的陽(yáng)光普照。”