應(yīng)急管理部綜合減災(zāi)和改革協(xié)調(diào)司成立于2023年。面對(duì)機(jī)構(gòu)新、人員新、任務(wù)重、要求高的實(shí)際，司黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“7·9”重要講話精神和“7·29”重要指示精神，堅(jiān)持政治建司、業(yè)務(wù)強(qiáng)司、合作興司、從嚴(yán)治司，鍛造一流隊(duì)伍、培育一流作風(fēng)、爭創(chuàng)一流工作，積極創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，為履行職責(zé)使命提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

堅(jiān)持政治建司，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”

創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)機(jī)制。堅(jiān)持領(lǐng)學(xué)、交流、自學(xué)相促進(jìn)，司務(wù)會(huì)、司黨支部會(huì)議實(shí)行司領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)學(xué)、導(dǎo)學(xué)，每次安排兩名與會(huì)同志作重點(diǎn)交流發(fā)言，鼓勵(lì)大家堅(jiān)持“每日1小時(shí)”自學(xué)，做到習(xí)近平總書記重要指示批示精神“第一議題”必學(xué)、《新聞聯(lián)播》必看、《人民日?qǐng)?bào)》必讀，同時(shí)認(rèn)真閱讀《求是》等雜志刊載的重要文章，自覺養(yǎng)成在吃透黨中央精神前提下開展工作的習(xí)慣。圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，組織黨員干部撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。制度化開展“三會(huì)一課”、重溫入黨誓詞、過“政治生日”，黨支部書記帶頭講黨課，引導(dǎo)黨員干部自覺把個(gè)人的理想追求融入黨和國家事業(yè)，以實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興為己任，為黨工作、為民奉獻(xiàn)。

健全督辦落實(shí)機(jī)制。將貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神作為嚴(yán)肅的政治任務(wù)，對(duì)黨中央重大決策部署及部黨委工作要求分門別類納入臺(tái)賬管理，明確責(zé)任人和辦理時(shí)限，每周滾動(dòng)統(tǒng)計(jì)、跟蹤督辦，確保件件有著落、事事有回音。通過不斷強(qiáng)化政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求，黨員干部更加全面認(rèn)識(shí)到做好應(yīng)急管理工作的重大意義，增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí)和使命擔(dān)當(dāng)。

2024年6月27日，應(yīng)急管理部綜合減災(zāi)和改革協(xié)調(diào)司黨支部組織黨員赴北大紅樓開展主題黨日，重溫入黨誓詞。

堅(jiān)持業(yè)務(wù)強(qiáng)司，爭創(chuàng)一流業(yè)績

以立為先，抓好自身能力建設(shè)。堅(jiān)持立導(dǎo)向，鮮明樹立干事創(chuàng)業(yè)的導(dǎo)向，牢記“社會(huì)主義是干出來的”。堅(jiān)持立標(biāo)準(zhǔn)，要求不管做什么工作，都要養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的習(xí)慣，有爭創(chuàng)一流的自我要求。堅(jiān)持立制度，制定建設(shè)“干事創(chuàng)業(yè)大舞臺(tái)、干部成長大學(xué)校、溫暖和諧大家庭”機(jī)制措施。大家秉持“業(yè)務(wù)立身”理念，對(duì)照職責(zé)和部黨委要求，抓緊強(qiáng)能力、補(bǔ)短板，努力高水平起草好每一份文稿、做好每一項(xiàng)工作。

圍繞中心，勇?lián)鷳?yīng)急工作使命。圍繞貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)確定的重大改革任務(wù)，自覺把應(yīng)急管理放在中國式現(xiàn)代化戰(zhàn)略全局思考，從亟須解決的突出矛盾入手，提前研究改革思路，協(xié)助部黨委開展專題調(diào)研，組織起草實(shí)施方案，系統(tǒng)提出一批改革建議。圍繞服務(wù)部黨委科學(xué)決策，全力做好重要文稿服務(wù)保障，積極出思路、想辦法、謀實(shí)招。圍繞開展第一次全國自然災(zāi)害綜合風(fēng)險(xiǎn)普查，組建工作專班，全力以赴做好牽頭工作，如期全面完成普查各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。組織開展京津冀、長三角、粵港澳大灣區(qū)自然災(zāi)害綜合風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)評(píng)估，印發(fā)實(shí)施普查基礎(chǔ)數(shù)據(jù)更新應(yīng)用辦法，積極推動(dòng)普查成果服務(wù)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)源頭管控、安全隱患排查治理和國家重大戰(zhàn)略、重大活動(dòng)。

筑牢防線，建立應(yīng)急工作機(jī)制。司領(lǐng)導(dǎo)班子成員24小時(shí)帶班、黨員干部每天值班，抽選業(yè)務(wù)骨干成立應(yīng)急小組，緊急赴現(xiàn)場協(xié)助部黨委開展甘肅積石山地震、廣東梅大高速公路茶陽路段塌方等重大災(zāi)害處置。通過謀大事和抓落實(shí)，全司黨員干部得到了思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，充分體現(xiàn)了黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持合作興司，凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力

強(qiáng)化集體決策。落實(shí)黨的民主集中制原則，對(duì)于事關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展和干部切身利益的重要事項(xiàng)，集體研究決定前先在領(lǐng)導(dǎo)班子成員、支部委員范圍內(nèi)充分溝通，必要時(shí)向全體同志征求意見建議，不斷提高依法決策、科學(xué)決策、集體決策水平。

強(qiáng)化班子表率。司領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、作出表率，撲下身子和大家一起干。處室之間責(zé)任邊界明晰，各司其職、各負(fù)其責(zé)，同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，確保全司黨員干部始終心往一處想、勁往一處使。

強(qiáng)化開放合作。主動(dòng)與兄弟司局提前會(huì)商重要文稿，加強(qiáng)重大政策理論研究，與中央黨校（國家行政學(xué)院）、中國人民大學(xué)、北京師范大學(xué)等單位建立密切協(xié)作關(guān)系，圍繞應(yīng)急管理熱點(diǎn)難點(diǎn)問題及時(shí)開展小切口式專題研究。2024年以來征集約稿30余篇、匯編研究素材50余萬字，提出一批務(wù)實(shí)管用的對(duì)策建議。通過內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、優(yōu)勢互補(bǔ)，全司形成了重大任務(wù)一起上、事業(yè)發(fā)展一起抓的生動(dòng)局面。

堅(jiān)持從嚴(yán)治司，營造良好政治生態(tài)

全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。建立常態(tài)長效紀(jì)律教育機(jī)制，深入學(xué)習(xí)貫徹新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，準(zhǔn)確掌握其主旨要義和規(guī)定要求，進(jìn)一步明確日常言行的衡量標(biāo)尺，用黨規(guī)黨紀(jì)校正思想和行動(dòng)。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)與日常工作一起部署、一起落實(shí)，黨支部書記對(duì)黨風(fēng)廉政和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”，大家嚴(yán)格自我管理、自我約束，弄明白能干什么、不能干什么，做到知行知止、令行禁止。對(duì)部黨委通報(bào)的違紀(jì)違法典型案例，剖析病根病灶，強(qiáng)化警示警醒，架設(shè)“警戒線”、打好“預(yù)防針”。

持續(xù)整治形式主義為基層減負(fù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》，及時(shí)組織完善縣域綜合減災(zāi)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）綜合減災(zāi)能力建設(shè)指引，優(yōu)化指標(biāo)設(shè)置，減輕基層負(fù)擔(dān)。制定應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)調(diào)研備案管理辦法，實(shí)現(xiàn)備案查詢、登記、管理在線辦理，防止重復(fù)調(diào)研、扎堆調(diào)研。

加強(qiáng)年輕干部管理監(jiān)督。開展經(jīng)常性警示教育，把紀(jì)律教育融入年輕干部培養(yǎng)。堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，突出業(yè)務(wù)工作高標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律作風(fēng)嚴(yán)要求，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍傳導(dǎo)到每一名年輕干部。主動(dòng)了解和協(xié)調(diào)解決年輕干部實(shí)際困難，幫助他們疏導(dǎo)情緒、排解壓力，營造團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的良好氛圍。一年來，兩名年輕干部被評(píng)為中央和國家機(jī)關(guān)“四好”黨員。