重慶市2024屆普通高校畢業(yè)生（春季）就業(yè)大型雙選活動暨百萬高校畢業(yè)生等青年留渝來渝就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃啟動儀式在重慶大學舉行。新華社記者 王全超 攝

為搶抓就業(yè)工作沖刺關鍵期，教育部部署各地各高校于5月至8月開展2024屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動。“百日沖刺”行動以“千方百計拓崗位 提速增效促就業(yè)”為主題，通過開展“就業(yè)促進周”等六大行動，精準拓展就業(yè)崗位，持續(xù)優(yōu)化指導服務，引導幫助有就業(yè)意愿但尚未落實就業(yè)去向的畢業(yè)生積極求職，全力促進2024屆高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)。

高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源，就業(yè)是社會最基本的民生工程，確保高校畢業(yè)生就業(yè)大局穩(wěn)定是穩(wěn)就業(yè)工作的重中之重。開展2024屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動，就是吹響全力沖刺的號角，要求各高校及有關部門聚焦當前高校畢業(yè)生就業(yè)工作重點難點，全力以赴促進充分就業(yè)、順利就業(yè)、高質量就業(yè)，推動高校畢業(yè)生就業(yè)工作不斷取得新進展新突破。

進一步搭建就業(yè)對接平臺。臨近畢業(yè)之際，各地紛紛舉辦較大規(guī)模的組團招聘會、“小而精、專而優(yōu)”的雙選會，以及靈活互動的線上專場招聘活動，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位。在高校、社會和用人單位之間搭建起合作交流平臺，進行人才供需對接和精準匹配，顯得尤其重要。搭建好人才供需對接平臺，一方面，對畢業(yè)生而言，要深度挖掘社會和用人單位崗位資源，加強就業(yè)崗位的互聯共享和精準推送，提升就業(yè)供需匹配度，實現畢業(yè)生與用人單位精準對接，幫助畢業(yè)生把握機遇，盡快實現就業(yè)；另一方面，對高校而言，著眼用人單位招聘更多實用型、復合型和緊缺型人才需要，根據畢業(yè)生求職意愿，通過培訓指導幫助畢業(yè)生提升就業(yè)能力。各高校要利用好人才供需對接平臺，加強就業(yè)監(jiān)測、就業(yè)分析，結合畢業(yè)生個人特點，開展針對性的專業(yè)化、個性化服務。

進一步拓展就業(yè)渠道。拓展就業(yè)渠道，擴大市場化、社會化崗位資源供給，是幫助高校畢業(yè)生就業(yè)的前提。各高校要發(fā)揮積極性主動性，深入開展“訪企拓崗”專項行動，做到精準訪企、有效拓崗，推進訪企拓崗的重心從“追求場面”向“追蹤效果”轉變，從“追求數量”向“提高質量”轉變，著力提升崗位的有效性、針對性。推動校企雙方加強合作，在共同推進技術研發(fā)、人才聯合培養(yǎng)、科技成果轉化、共建實驗室、學生實習就業(yè)等方面達成合作意向，深化產教融合，加速科研成果的轉化應用，為大學生提供更多接觸前沿技術和參與實際項目的機會，為畢業(yè)生就業(yè)提供匹配的崗位。有關部門要組織實施好“三支一扶”計劃、教師特崗計劃、西部計劃等高校畢業(yè)生基層服務項目，開發(fā)更多鄉(xiāng)村全面振興、社會工作、為老服務、應急管理等方面的基層就業(yè)崗位，選派畢業(yè)生到基層服務。

進一步樹立正確就業(yè)觀念。對高校畢業(yè)生來說，積極正確的就業(yè)觀念是順利求職的催化劑和加速器，可以放大就業(yè)政策效應，增強措施效果，讓自己更快找到合適的工作。當前就業(yè)形勢不斷變化，畢業(yè)生就業(yè)預期不盡相同，高校要深入細致地做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務，幫助高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀，找準就業(yè)方向，增強就業(yè)信心。高校畢業(yè)生要結合自身興趣愛好、專業(yè)特長，主動融入國家發(fā)展大局， 勇于到新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農業(yè)現代化、旅游產業(yè)化等重點領域建功立業(yè)，到艱苦邊遠地區(qū)和基層綻放青春之花。要加強家校聯動，幫助畢業(yè)生轉變觀念，大力開展大學生職業(yè)體驗活動，引導畢業(yè)生合理調整就業(yè)預期，自覺到國家需要的地方建功立業(yè)。

開展2024屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動，是當前高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要任務。要加強組織領導，強化責任落實，加大政策支持，狠抓督促檢查，做好宣傳引導，有力匯聚政府、社會、高校、企業(yè)等合力，全力促進高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)，確保完成今年高校畢業(yè)生就業(yè)目標任務。（來源：宣講家網）

作者單位：成都市金牛區(qū)發(fā)展和改革局

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