日前，中共中央政治局召開會議，分析研究當前經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟工作，審議《國家“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》。會議強調(diào)，要全面加強黨對人才工作的領導，牢固確立人才引領發(fā)展的戰(zhàn)略地位，全方位培養(yǎng)引進用好人才。各級黨委（黨組）要強化主體責任，完善黨管人才工作格局，統(tǒng)籌推進人才工作重大舉措落地生效，積極為用人主體和人才排憂解難，加強對人才的政治引領和政治吸納，引導廣大人才愛黨報國、敬業(yè)奉獻，胸懷祖國、服務人民，為全面建設社會主義現(xiàn)代化強國提供堅強人才支撐和智力保證。

致天下之治者在人才。中國共產(chǎn)黨自成立以來，始終高度重視培養(yǎng)人才、團結人才、引領人才、成就人才，大力弘揚求賢若渴、敬才愛才的優(yōu)良傳統(tǒng)，團結和支持各方面人才為黨和人民的事業(yè)建功立業(yè)。百年來，我們?nèi)〉玫囊幌盗袀ゴ蟪删?，無一不是黨團結帶領各行各業(yè)優(yōu)秀人才和廣大人民群眾同心協(xié)力、努力拼搏的結果。特別是黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央作出人才是實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源的重大判斷，作出全方位培養(yǎng)、引進、使用人才的重大部署，推動新時代人才工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革。

今天，我們比歷史上任何一個時期都更加渴求人才，也更有條件成就人才，奮力譜寫新時代人才工作新篇章，讓廣大人才在全方位推動高質(zhì)量發(fā)展的主戰(zhàn)場施展才華、建功立業(yè)，共筑實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢。

必須堅持黨對人才工作的全面領導。辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人。關鍵在黨，就要確保黨在發(fā)展中國特色社會主義歷史進程中始終成為堅強領導核心。關鍵在人，就要建設一支宏大的高素質(zhì)干部隊伍。堅持黨對人才工作的全面領導，不僅是充分發(fā)揮黨的領導核心作用的一個重要方面，也是中國特色社會主義制度優(yōu)勢的重要體現(xiàn)。站在新的歷史起點上，做好新時代人才工作，我們必須始終旗幟鮮明堅持和加強黨的全面領導，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決落實好習近平總書記關于新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，完善黨管人才體制機制，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為人才發(fā)展優(yōu)勢。完善和落實人才工作目標責任制，把人才工作成效納入各級領導班子推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核，以考核傳導壓力，以壓力推動落實。重視人才工作者隊伍建設，配強人才工作力量，加大人才發(fā)展投入，提高人才投入效益。

必須加快形成戰(zhàn)略支點和雁陣格局，積極打造人才高地和創(chuàng)新平臺。

當今世界，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革迅猛發(fā)展，圍繞科技制高點和高端人才的競爭空前激烈。我們要贏得優(yōu)勢、贏得主動、贏得未來，就必須更加重視發(fā)揮人才第一資源的支撐作用。堅持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，加快建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地，是黨中央在更高起點、更高層次、更高目標上對加快建設人才強國作出的戰(zhàn)略謀劃和頂層設計。我們的目標是：到2025年，全社會研發(fā)經(jīng)費投入大幅增長，科技創(chuàng)新主力軍隊伍建設取得重要進展，頂尖科學家集聚水平明顯提高，人才自主培養(yǎng)能力不斷增強，在關鍵核心技術領域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才、一流科技領軍人才和創(chuàng)新團隊；到2030年，適應高質(zhì)量發(fā)展的人才制度體系基本形成，創(chuàng)新人才自主培養(yǎng)能力顯著提升，對世界優(yōu)秀人才的吸引力明顯增強，在主要科技領域有一批領跑者，在新興前沿交叉領域有一批開拓者；到2035年，形成我國在諸多領域人才競爭比較優(yōu)勢，國家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列?，F(xiàn)在，我國正處于政治最穩(wěn)定、經(jīng)濟最繁榮、創(chuàng)新最活躍的時期，經(jīng)濟實力、科技實力、綜合國力顯著增強，為我國科技和人才事業(yè)加快發(fā)展提供了難得的歷史機遇、創(chuàng)造了有利條件，我們必須抓住機遇、乘勢而上，以建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地為抓手，加快形成人才競爭比較優(yōu)勢。

必須緊緊抓好后繼有人這個根本大計，全方位做好人才培養(yǎng)、引進和使用工作。

人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標。國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。我們必須增強憂患意識，更加重視人才自主培養(yǎng)，加快建立人才資源競爭優(yōu)勢。當今世界人才的競爭，首先是人才培養(yǎng)的競爭。我國擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系，有各項事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺，完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才，完全能夠培養(yǎng)出大師。要堅定走好人才自主培養(yǎng)之路，針對人才隊伍結構性矛盾，重點抓好戰(zhàn)略科學家、頂尖人才、“卡脖子”技術攻關人才、基礎研究人才的培養(yǎng)，同時培養(yǎng)造就大批哲學家、社會科學家、文學藝術家等各方面人才。引進是壯大人才隊伍、改善人才結構的重要途徑，要實行更加積極、更加開放、更加有效的人才引進政策，加強人才國際交流，使更多全球智慧資源、創(chuàng)新要素為我所用。使用是發(fā)揮人才作用、推動事業(yè)發(fā)展的根本所在，要建立以信任為基礎的人才使用機制，完善科學家本位的科研組織體系，完善科研任務“揭榜掛帥”、“賽馬”制度，為各類人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺，讓事業(yè)激勵人才，讓人才成就事業(yè)。

必須著眼激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，深入推進人才發(fā)展體制機制綜合改革。

習近平總書記指出，要下大氣力全方位培養(yǎng)、引進、用好人才。要積極為人才松綁，完善人才管理制度，做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。加快建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地，必須向改革要動力、用改革增活力，真正建立起既有中國特色又有國際競爭比較優(yōu)勢的人才發(fā)展體制機制。要根據(jù)需要和實際向用人主體充分授權，既要真授、授到位，又要確保下放的權限接得住、用得好。要深化科研經(jīng)費管理改革，落實讓經(jīng)費為人的創(chuàng)造性活動服務的理念。要改革科研項目管理，優(yōu)化整合人才計劃，讓人才靜心做學問、搞研究，多出成果、出好成果。要加快建立以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系，堅決破除唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項現(xiàn)象，繼續(xù)采取措施為“帽子熱”降溫，避免簡單以學術頭銜、人才稱號確定薪酬待遇、配置學術資源的傾向。我們要把識才、育才、聚才、用才、敬才、愛才工作擺在能否順利實現(xiàn)2035年遠景目標的高度來認識，加快構建具有全球競爭力的人才制度體系；深入貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，營造人盡其才的人才和社會環(huán)境；深化人才發(fā)展體制機制改革，最大限度把廣大人才的報國情懷、奮斗精神、創(chuàng)造活力激發(fā)出來；完善人才培養(yǎng)機制，改進人才評價機制，創(chuàng)新人才流動機制，健全人才激勵機制，努力造就一支具有國際視野和家國情懷的高質(zhì)量人才隊伍。

千秋基業(yè)，人才為本。人才工作事關黨和國家事業(yè)興衰，事關高質(zhì)量發(fā)展，站在新的歷史起點上，我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以時不我待、只爭朝夕的奮斗姿態(tài)，以更有效的工作、更完善的制度、更廣闊的舞臺，把廣大人才團結凝聚到黨和人民的偉大奮斗中來，為實現(xiàn)中華民族偉大復興注入磅礴偉力。

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