黨的十九大提出，中國特色社會主義進入新時代，明確了新時代總任務是實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化和中華民族偉大復興，在全面建成小康社會的基礎上，分兩步走在本世紀中葉建成富強民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代化強國。面對新時代、新思想、新任務，黨員干部要“不忘初心，牢記使命”。組織部門作為組織工作主導部門，要注重把握好、引領好、指導好黨的組織工作。組工干部作為組織工作的具體執(zhí)行者、實踐者，應當首當其沖，不斷增強“學、研、管、創(chuàng)”能力。

增強“學”的能力，要“會學習”。學習其實大有學問，學什么、怎么學體現(xiàn)了一個人的學習能力。同樣是學習，善于學習的人能受到很多啟發(fā)和教義，能夠把學習成效轉化為工作的實踐成果。組工干部不同于一般干部，其政治觀念、責任意識應更強。組織工作成效如何，一定程度反映了組工干部的個人能力。因此，組工干部要善于學習組織方面的有關法規(guī)、條例，要“常翻翻”、“勤看看”、多想想，防說“門外話”；要特別注重學習黨的十九大精神，黨章黨規(guī)以及習近平新時代中國特色社會主義思想，要做到通讀、精讀、研讀相結合，在學懂弄通做實上下功夫。要加強對各種網絡媒介的學習，明辨是非曲直，增強政治敏銳性和鑒別力。要做好“三記”：用腦記，該背的一定要背；用心記，要善于思考，真正領會精神實質；用筆記，建立學習記錄本，勤于記錄，將筆記本建成“資料庫”、“工具書”。要通過學習，不斷增強做好組織工作的基本能力。

增強“研”的能力，要“重調研”。沒有調查研究就沒有發(fā)言權，更沒有決策權。調查研究不深不透就會落入“窠臼”，成為新的形式主義、官僚主義。調研工作對推進和創(chuàng)新組織工作至關重要。組工干部更應將調研工作作為工作的重要內容，廣泛聽取黨員群眾、農村干部對組織工作的意見建議。通過周密的調查，掌握新情況、新問題，找出對策和辦法。在深入調查的過程中，進一步向群眾學習，傾聽群眾呼聲，體察群眾情緒，關心群眾生活，使組工干部在新的形勢下不斷強化宗旨觀念，增進對人民群眾的感情。通過調查研究，發(fā)現(xiàn)、歸納、總結和升華基層創(chuàng)造的好經驗、好辦法、好典型，進一步提升組織工作的總體水平。調查研究要真正走下去、深下去，把有價值的東西找出來、挖出來，為領導決策發(fā)揮參謀助手作用。

增強“管”的能力，要“善管理”。習近平指出：“黨要管黨，首先是管好干部；從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏”。組織部門是“三管”（管黨員、管干部、管人才）部門，組工干部作為“三管”的具體執(zhí)行者、實踐者，要懂管理、善管理，提高管理的藝術性和實效性。要通過談心談話、走訪座談、教育培訓、組織生活會等多種形式不斷加強對干部的教育管理，讓黨員干部時刻保持“堅持以人民為中心”的意識，時刻牢記黨的使命是“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興”。要不斷探索加強和改進黨員隊伍管理的方式方法，深化各領域黨員分層分類管理，強化對流動黨員的教育管理，通過“星級管理”、“積分管理”、“崗位管理”、“備案管理”等多種方式進行管理，增強黨員先進性。要認真落實“三會一課”等黨的基本生活制度，堅持和完善民主評議黨員制度，加大處置不合格黨員力度。如果管黨不力、治黨不嚴，黨員就會游離于黨組織之外，黨員的“四個意識”就容易淡化。要層層指導，加強基層黨組織對黨員的日常跟蹤管理機制，通過經常性的教育培訓、義務勞動、公益活動等來提高農村黨員的義務意識、黨性意識。要加強村級后備干部隊伍建設，督促鎮(zhèn)（街道）、村不拘一格選拔村級后備干部，并加強日常的跟蹤管理與培養(yǎng)，讓符合條件、群眾認可的后備干部及早參與村務，為村級干部儲存后備力量。

增強“創(chuàng)”的能力，要“能創(chuàng)造”。十九大報告中對新時代黨的建設提出了“總要求”，指出“以調動全黨積極性、主動性、創(chuàng)造性為著力點”。一要有“創(chuàng)新”意識。思想創(chuàng)新是工作創(chuàng)新的前提和基礎。具體工作中，組工干部要破除舊框框，改變傳統(tǒng)思維，用新眼光、發(fā)散思維看問題、看工作；要破除形式與內容相割裂的思想，創(chuàng)新創(chuàng)造不是簡單的花樣翻新，而是形式與內容相統(tǒng)一，堅持形式為內容服務；要破除畏難的思想，肯于鉆研，做工作上的有心人，從而實現(xiàn)工作的創(chuàng)新。二要在深入實踐中創(chuàng)新。時代是思想之母，實踐是理論之源。組工干部必須從實際出發(fā)，通過實踐，掌握基層黨建脈絡、黨員群眾脈搏，形成科學的理論。通過實踐，加強規(guī)律性探索，提高工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。三要在集思廣益中創(chuàng)新。組織工作創(chuàng)新就需要深入基層、深入群眾，了解群眾呼聲，廣泛聽取基層黨員干部的意見和建議，集思廣益。組工干部要充分發(fā)揮主觀能動性，開動腦筋，為做好新時代、新形勢下的組織工作出主意、拿對策，為“加強黨的長期執(zhí)政能力建設、先進性建設和純潔性建設”這一黨的建設的“主線”，發(fā)揮組織部門功能作用和組工干部的聰明才智。

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