●不戴有色眼鏡看人，對棱角一味磨之銼之，而應(yīng)加以正確引導，使之成為推動事業(yè)發(fā)展的“利器”

現(xiàn)實中，常會聽到“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”“思想太真是非多，愛提意見麻煩多，平平穩(wěn)穩(wěn)好處多”之類的言論，言外之意就是提醒我們做人不要鋒芒太露。同志之間在非原則性問題上保持謙讓，忍一時難忍，體現(xiàn)的是風度和胸懷。但對一些原則性根本性問題避重就輕，甚或視而不見，就墜入圓滑世故的怪圈了。

“物有棱角而露鋒芒，人有棱角而見風骨”。有棱角既體現(xiàn)一個人剛正不阿的人品德行，同時也展現(xiàn)著一名黨員的原則性和責任感。新中國成立后，徐海東大將曾在大連休養(yǎng)。凡有人來探望，將軍必問：“政治上犯錯誤沒有？經(jīng)濟上多吃多占沒有？生活上和老婆離婚沒有？”三個問題常常讓人面紅耳赤、下不來臺。將軍夫人周東屏悄悄提醒：“多年不見的老戰(zhàn)友，怎么好這樣問？”徐海東卻執(zhí)拗地說：“凈說好聽話，算什么老戰(zhàn)友！”對戰(zhàn)友不講場面話，而直問思想作風，體現(xiàn)出革命先輩直率、坦誠的處世風格。

然而有一段時間，受不良政治生態(tài)影響，直言坦陳似乎成了“官場大忌”，有棱角也被看成不成熟不穩(wěn)重的表現(xiàn)。那些有棱角的干部敢說真話，有的領(lǐng)導卻不愛聽；敢堅持原則，身邊一些同志卻不理解，乃至有一些原本棱角分明的干部在現(xiàn)實中碰壁后，便自己拿起“銼刀”，磨掉身上的棱角。相反，那些沒棱角、處世圓滑的人，處處揣摩上級心思，四下逢迎，話說得漂亮，卻對同志不真誠，對組織不坦誠，甘當“墻頭草”“老好人”，只要領(lǐng)導滿意不要組織原則。

如果讓那些行事圓滑的人大行其道，而有棱角的同志不受待見，久而久之，必然會形成聽不到真話的現(xiàn)象，如此，則同志之間不能坦誠相見，同志身上有問題得不到及時提醒，工作中出現(xiàn)偏差得不到及時糾正，一些被表象掩蓋的矛盾得不到有效解決，長此下去，必然會危害黨的事業(yè)。

一名黨員干部只有始終牢記自己的身份職責，才能站在事業(yè)全局高度考慮問題，把個人得失置之度外，從而不怕得罪人，敢講真話、敢堅持原則、敢提反對意見。而那些被磨去棱角的黨員干部說到底還是黨性不純，擔當精神弱化。正如鄧小平所說：“不講黨性，不講原則，說話做事看‘來頭’、看風向，滿以為這樣不會犯錯誤。其實隨風倒本身就是一個違反共產(chǎn)黨員黨性的大錯誤。”

當然，有棱角不是刻意追求特立獨行、毫無根據(jù)地唱反調(diào)，更不是動不動就劍拔弩張；而應(yīng)當在嚴格遵守黨的紀律規(guī)矩前提下，真誠坦蕩地對待組織，對待他人，以對黨和人民高度負責的態(tài)度堅持做人準則和黨性原則。既要在該表達意見、堅決斗爭時挺身而出，也應(yīng)在為人處世中講究正確而恰當?shù)姆绞椒椒??？傊且?ldquo;勇于公戰(zhàn)、怯于私斗”，讓棱角用當其時、用當其位。

作為領(lǐng)導干部，對那些有棱角的同志則要有“宰相肚里能撐船”的雅量，客觀看待他們身上的棱角。不戴有色眼鏡看人，對棱角一味磨之銼之，而應(yīng)加以正確引導，使之成為推動事業(yè)發(fā)展的“利器”。講真話、堅持原則的風氣濃厚了，有棱角的干部多起來了，自然就能形成風清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。