堅(jiān)持問題導(dǎo)向補(bǔ)短板

從無到有、從弱到強(qiáng)，截至2016年底，寧夏共選派了3267名黨建工作指導(dǎo)員到非公企業(yè)和社會(huì)組織開展工作，全區(qū)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織覆蓋率分別為82.76%、73.8%。黨建工作在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、凝聚職工群眾中的作用不斷凸顯，但仍存在黨組織覆蓋質(zhì)量還需提高、黨建工作骨干隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)等問題。

“兩學(xué)一做”，“做”是關(guān)鍵。自治區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委要求，各級黨組織要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對問題和薄弱環(huán)節(jié)不回避、不遮掩，從一個(gè)個(gè)具體問題抓起，從一個(gè)個(gè)工作短板補(bǔ)起，以點(diǎn)上突破帶動(dòng)面上提高，使所有基層黨組織強(qiáng)起來，黨員隊(duì)伍強(qiáng)起來，黨的工作強(qiáng)起來。

“我們要持續(xù)發(fā)力，深化擴(kuò)大‘兩個(gè)覆蓋’，不斷提高黨組織組建率，特別是非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織單獨(dú)組建率。”“我們會(huì)劃小組建單元，保證黨組織活動(dòng)能開展、作用能發(fā)揮。”黨務(wù)工作者們表示。

今年以來，自治區(qū)黨委組織部直面問題，開展非公企業(yè)黨建工作“回頭看”。采取片區(qū)聯(lián)建、同業(yè)共建、掛靠組建、龍頭帶建等方式，將不具備單獨(dú)成立黨組織的非公企業(yè)納入“兩個(gè)覆蓋”。對全區(qū)非公企業(yè)黨組織規(guī)范“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等情況進(jìn)行督查。此外，還將進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大“531”歸口黨建工作成效，持續(xù)抓好五市重點(diǎn)行業(yè)或產(chǎn)業(yè)以及新型金融機(jī)構(gòu)、道路運(yùn)輸、葡萄酒3個(gè)全區(qū)性行業(yè)和寧東能源化工基地非公企業(yè)黨建工作。