三、反思深刻，整改務(wù)實(shí)

針對(duì)查找的突出問題和對(duì)產(chǎn)生問題根源的深度剖析，遵照中央和省市的有關(guān)要求，特別是遵照習(xí)近平總書記系列重要指示精神，結(jié)合我市體育工作的實(shí)際，班子將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改。

一是強(qiáng)化理論武裝，不斷提升黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神境界去追求，作為履行責(zé)任去對(duì)待，自覺運(yùn)用《黨章》、習(xí)近平總書記系列重要講話特別是視察江蘇時(shí)重要講話精神武裝頭腦。通過不斷的深入學(xué)習(xí)和學(xué)以致用，統(tǒng)一思想和行動(dòng)，把中央的戰(zhàn)略部署與xx的市情、市體育局的局情緊密結(jié)合起來，深入調(diào)查研究，找準(zhǔn)深化改革的關(guān)鍵點(diǎn)和突破點(diǎn)，釋放出體育的發(fā)展活力和社會(huì)創(chuàng)造力，不斷提升推進(jìn)體育事業(yè)改革發(fā)展的能力和水平。加大對(duì)涉及群眾切身利益的難點(diǎn)、熱點(diǎn)工作的推進(jìn)力度，著力多做打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)、群眾得實(shí)惠的工作。健全黨組中心組理論學(xué)習(xí)和黨員輪訓(xùn)制度，今年分批次安排班子成員進(jìn)黨校進(jìn)行黨的十八屆六中全會(huì)精神和省市黨代會(huì)精神學(xué)習(xí)，安排處以上干部赴遵義黨校學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，重走紅軍路。加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)干部的培訓(xùn)，努力克服和抵制精神懈怠和思想滑坡，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力；認(rèn)真研究探索干部隊(duì)伍建設(shè)的有效方法，完善績(jī)效考核，從多個(gè)方面入手，著力解決干好干壞一個(gè)樣的問題。

二是強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)，不斷提升班子科學(xué)決策水平。緊緊圍繞加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，聚焦全面從嚴(yán)治黨，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，緊盯“三大問題”（黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力），緊抓“三個(gè)重點(diǎn)”（重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題），帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)，發(fā)揮班子在廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中的表率帶頭作用。結(jié)合市委巡察組最終反饋意見整改，修改完善《黨組議事規(guī)則》，健全完善班子科學(xué)決策、民主決策機(jī)制和重大決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，使各項(xiàng)決策充分符合上級(jí)政策和群眾意愿；強(qiáng)化班子成員科學(xué)分工負(fù)責(zé)、重大工作合力意識(shí)，促進(jìn)大家在職責(zé)范圍內(nèi)積極謀劃和推進(jìn)體育事業(yè)，共同為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政、干部人事、資產(chǎn)管理、民主決策等方面現(xiàn)有制度，堅(jiān)持集體研究決定，集體審核把關(guān)，做到議事有規(guī)則、決策有依據(jù)、執(zhí)行有要求、檢查有標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)形成用制度管權(quán)、管人、管事的良好局面。統(tǒng)籌抓好機(jī)關(guān)建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，以提高素質(zhì)、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和能力為核心，以工作創(chuàng)新為動(dòng)力，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，為完成上級(jí)的決策部署和體育中心任務(wù)提供可靠組織保障。

三是強(qiáng)化督導(dǎo)問責(zé)，不斷推動(dòng)制度建設(shè)。自覺摒棄“小節(jié)無害”的思想，注重遵章守紀(jì)養(yǎng)成，不折不扣地深入落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“四查四治”、市委“十一個(gè)一律”和“十七個(gè)一律”，努力為全系統(tǒng)做好表率。要嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》，對(duì)能力不強(qiáng)、執(zhí)行落實(shí)不力的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓，對(duì)得過且過、不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，著力解決隊(duì)伍狀態(tài)不佳、活力不足等問題。加強(qiáng)對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織和黨員干部執(zhí)行政治紀(jì)律的教育監(jiān)督管理，探索制定以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)五項(xiàng)責(zé)任清單為主的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核辦法，突出體育行業(yè)廉政作風(fēng)建設(shè)的特點(diǎn)，用制度確保全局上下遵守紀(jì)律不走樣。要加強(qiáng)行政效能督察力度，嚴(yán)格落實(shí)督查問責(zé)等制度，嚴(yán)肅查處違反中央、省市有關(guān)規(guī)定的問題和干部不作為等失職瀆職行為。進(jìn)一步樹立終身奮斗的人生坐標(biāo)，大力強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，為推進(jìn)新時(shí)期黨的體育事業(yè)更好更快發(fā)展凝聚力量。

四是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，不斷促進(jìn)體育事業(yè)改革發(fā)展。作風(fēng)就是旗幟，作風(fēng)事關(guān)成敗，只有作風(fēng)硬，才能干成事。一是弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)的作風(fēng)，通過開展強(qiáng)有力的思想政治教育，不斷激發(fā)干部工作熱情，使每個(gè)黨員干部自我鞭策，錘煉自己，塑造自己，形成爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?yōu)轶w育事業(yè)添磚加瓦的良好風(fēng)氣。二是弘揚(yáng)勤學(xué)善思的作風(fēng)，要大力弘揚(yáng)把學(xué)習(xí)作為一種精神追求和思想境界，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，使黨員干部爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型人才，努力提高工作能力，不斷適應(yīng)做好體育工作的迫切需要。三是弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。強(qiáng)化時(shí)效觀念，說了就干，定了就辦，對(duì)確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，要堅(jiān)持特事特辦、急事急辦，緊事快辦，當(dāng)天能辦的事不拖到明天，該自己辦的事絕不推給別人，做到對(duì)上級(jí)的決策部署落實(shí)快、不拖拉、不誤事，對(duì)下面要求解決的問題處理快、不推諉、不扯皮，以“快、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”的工作作風(fēng)，抓好落實(shí)。四是弘揚(yáng)開拓創(chuàng)新的作風(fēng)，善于突破前人，勇于超越別人，用創(chuàng)新的觀念審時(shí)度勢(shì)，用創(chuàng)新的勇氣解決問題，對(duì)看準(zhǔn)的事情大膽探索和實(shí)踐，以敢為人先的精神和突破常規(guī)的膽略，敢破敢立、敢闖敢試，創(chuàng)造性地抓工作，使各項(xiàng)工作不斷改進(jìn)、完善和優(yōu)化，工作質(zhì)量和效率不斷提高，從而推動(dòng)xx體育事業(yè)全面、科學(xué)、健康、可持續(xù)發(fā)展。

五是強(qiáng)化“黨要管黨”意識(shí)，不斷落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。黨要管黨，最根本的就是要使全黨各級(jí)組織和全體黨員、干部都按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事，使各級(jí)黨組織糾正組織渙散、紀(jì)律松弛，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。每年與基層黨支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任狀，進(jìn)一步壓實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任；科學(xué)合理安排黨組成員分工，劃清邊界，明確責(zé)任；對(duì)照《一把手責(zé)任清單》、《黨支部書記職責(zé)任務(wù)清單》，檢查主要負(fù)責(zé)人、各基層黨支部書記黨建工作“任務(wù)清單”完成情況；著眼體育事業(yè)持續(xù)發(fā)展，為黨員人數(shù)超過50人以上的單位配備1名專職黨務(wù)干部；按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例，啟動(dòng)新一輪干部選拔任用工作；加強(qiáng)與市委組織部、市人社局等部門溝通協(xié)調(diào)，做好后備干部選拔、培養(yǎng)、使用和引進(jìn)高素質(zhì)黨務(wù)干部工作；堅(jiān)持用法治思維和法治方式推進(jìn)基層黨建工作，強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”，加大對(duì)擅自設(shè)立的收費(fèi)項(xiàng)目，在體育項(xiàng)目培訓(xùn)上向?qū)W生家長(zhǎng)亂收費(fèi)、索要財(cái)物、接受宴請(qǐng)等違紀(jì)問題的查處力度，以案說法，以查促改。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的各項(xiàng)制度，班子成員要以普通黨員身份參加所在黨支部、所在黨小組的專題組織生活會(huì)；認(rèn)真指導(dǎo)督促參加所聯(lián)系的黨總支、黨支部的民主生活會(huì)或組織生活會(huì)。每位班子成員還參加黨的組織生活、補(bǔ)交黨費(fèi)、報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)等問題進(jìn)行了說明，均沒有問題。