黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把貫徹十八屆六中全會精神作為一項(xiàng)長期工作來抓，并與開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動相結(jié)合，轉(zhuǎn)變基層黨員干部工作作風(fēng)、激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情、凝聚基層組織戰(zhàn)斗力。

一是高度重視黨建工作，完善制度建設(shè)。鎮(zhèn)黨委成立了黨委書記、黨委副書記、組織委員抓黨建工作責(zé)任制度，堅(jiān)持定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題。

進(jìn)一步落實(shí)了抓黨建工作責(zé)任制度，鎮(zhèn)黨委書記是黨建工作第一責(zé)任人，各黨組織負(fù)責(zé)人為黨建工作直接責(zé)任人。層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，將黨建工作納入干部年度考核和村級主要工作考核中，工作中逐村逐項(xiàng)督查指導(dǎo)，增強(qiáng)了各級抓黨建的責(zé)任感、壓力感和緊迫感。

二是健全基層黨組織，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。通過換屆吸收一大批年紀(jì)輕、文化高、有能力的人進(jìn)入“村兩委”班子，確保新一屆“村兩委”班子成員的文化結(jié)構(gòu)得到改善，年齡結(jié)構(gòu)更趨合理，村級班子更富有戰(zhàn)斗力。我鎮(zhèn)以擴(kuò)大民主、公開透明為切入點(diǎn)，完善發(fā)展黨員程序，重點(diǎn)發(fā)展代表農(nóng)村先進(jìn)力量的“六類人”，逐步把農(nóng)村中群眾認(rèn)可擁護(hù)的各類能人吸收到了黨組織中。

三是建立基層考核制度，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。為進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委、政府對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)與管理，萬里鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際，制定了一系列農(nóng)村工作考核辦法，通過及時兌現(xiàn)獎懲來推動農(nóng)村各項(xiàng)工作的健康有序發(fā)展。

通過充分發(fā)揮基層黨支部和黨員的模范先進(jìn)作用，促進(jìn)鎮(zhèn)、村兩級干部工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，提升了農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。