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萬鋼：黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，科技創(chuàng)新邁上了一個新臺階。黨中央、國務(wù)院高度重視科技創(chuàng)新，圍繞實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略作出了系列部署和重大改革，推動我們的創(chuàng)新能力再邁上新臺階。

總理的政府工作報告突出強(qiáng)調(diào)，2020年要邁向創(chuàng)新型國家和人才強(qiáng)國的行列。中央做了很多部署，“一分部署、九分落實”，我們要清醒地看到還有很多短板，下一步落實的工作還需要我們認(rèn)真去考慮。

萬鋼：是中國科學(xué)家的集體榮耀

屠呦呦先生獲得了諾貝爾獎，全國科技界各位同仁都感到十分振奮，十分高興。在征得國際天文學(xué)聯(lián)合會小天體命名委員會批準(zhǔn)同意后，用屠呦呦先生來命名我國科學(xué)家發(fā)現(xiàn)的小衛(wèi)星，作為科技界對她為科學(xué)事業(yè)、人民生活改善所作出的貢獻(xiàn)，做一個永久性的紀(jì)念。

正如屠呦呦先生所說的，她的獲獎是我們中國科學(xué)家的集體榮耀。在這點上，我們更感覺到我國科學(xué)家的高風(fēng)亮節(jié)，他們不計較個人名利，為了科學(xué)事業(yè)而奮斗，為了百姓急需、國家緊迫的問題貢獻(xiàn)自己的力量。

萬鋼：企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體

科技投入是衡量科學(xué)技術(shù)發(fā)展的一個重要指標(biāo)，但是衡量科技創(chuàng)新發(fā)展需要一個指標(biāo)體系。“十二五”科技規(guī)劃提出的十個指標(biāo)，除了R&D與GDP的比值以外，其他指標(biāo)都已經(jīng)完成和超過了目標(biāo)值。

我們之所以重視投入結(jié)構(gòu)，重要的是它可以反映投入的質(zhì)量和效益。企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體，可以反映企業(yè)已經(jīng)牽頭一些重大項目，它轉(zhuǎn)變了我們產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)，提升了產(chǎn)品質(zhì)量。企業(yè)投入的增加也反映了政策的落實情況，研發(fā)經(jīng)費加計扣除，高新技術(shù)企業(yè)所得稅減免，這些政策都在引導(dǎo)促進(jìn)企業(yè)更加關(guān)注前端研發(fā)，按照供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的要求開展研發(fā)，去滿足市場更新更高的需求。

萬鋼：把科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力

總理在報告中提出的目標(biāo)是建成創(chuàng)新型國家、建成人才強(qiáng)國，最重要的是把科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力，就是科技成果轉(zhuǎn)化。從發(fā)展的角度說，2015年末全國技術(shù)市場的成交額已經(jīng)達(dá)到了9835億，說明成果轉(zhuǎn)化發(fā)展比較快。但是從結(jié)構(gòu)上看，80%左右是企業(yè)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓和吸納的，高校、研究院所在轉(zhuǎn)化成果時還有一些障礙。

周國輝：科技成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)化需解決兩大問題

科技成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)化，是科技部門也是科學(xué)家們極力攻克的一個難題。我認(rèn)為重點要解決兩大問題：第一個問題是從供給這一塊如何來明確產(chǎn)權(quán)，給他自主的處置權(quán)、收益權(quán)，科研人員就有積極性。第二個非常重要，要有市場體系，如果沒有市場體系，那就是信息不對稱，因為技術(shù)作為一個商品，具有特殊性。

萬鋼：科學(xué)探索沒有軍用、民用之分

第一，我們會從高技術(shù)的戰(zhàn)略布局，來進(jìn)行統(tǒng)籌布局、共同謀劃。第二是相互參與，已經(jīng)有很多民營企業(yè)參與了國防裝備的研究和采購。第三要從科研設(shè)施的互通互用來促進(jìn)軍民融合。第四也是最重要的，人才培養(yǎng)要促進(jìn)軍民融合。科學(xué)的探索實際上沒有軍用、民用之分，而是用在什么地方，怎么樣使它更好地發(fā)揮效率。

萬鋼：營造一個創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)

推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是增強(qiáng)發(fā)展新動能、促進(jìn)社會就業(yè)的重要舉措，青年人的夢想、智慧和才能面向市場才能充分展示，這是他們的權(quán)利，我們要幫助他們實現(xiàn)夢想。同時這也是我們提高發(fā)展質(zhì)量的一個重要途徑。除了推動眾創(chuàng)空間的發(fā)展，重點還要營造一個相互連通、能夠持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)。

國務(wù)院辦公廳3月份發(fā)布了《關(guān)于加快眾創(chuàng)空間發(fā)展服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的指導(dǎo)意見》，要求眾創(chuàng)空間未來在發(fā)展上更多聚焦于實體經(jīng)濟(jì)，更多用科技成果來帶動量大面廣的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級，更多面向市場的新需求、潛在需求，推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。

萬鋼：人工智能使人類勞動往更高級的狀態(tài)發(fā)展

機(jī)器人按照預(yù)定的程序完成繁重和復(fù)雜的勞動，在提高質(zhì)量和效益的同時，它也提供了更好的、更高級的就業(yè)，人工智能的發(fā)展使人類勞動往更高級的狀態(tài)發(fā)展。機(jī)器人也好，人工智能也好，他們都能夠替代我們現(xiàn)有一些已知的工作，在替代的過程中又創(chuàng)造了新的就業(yè)，提高了就業(yè)質(zhì)量，使更多的人投身于科學(xué)研究，去掌握更多的未知世界，來創(chuàng)造更好的產(chǎn)品、更好的生活。

萬鋼：供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的首要是提高創(chuàng)新能力

我國制造業(yè)發(fā)展很快，規(guī)模也很大，但是怎么樣跟緊市場潛在的需求，怎么樣挖掘一些產(chǎn)品，做好市場導(dǎo)向和導(dǎo)向市場，關(guān)鍵問題就是要進(jìn)行“推進(jìn)供給側(cè)的改革”。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的首要還是要提高我們的創(chuàng)新能力。

這次總理在《政府工作報告》當(dāng)中特別提出了要加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。我的體會：第一要增強(qiáng)我們的創(chuàng)新能力，發(fā)揮創(chuàng)新的新動能；第二就是要著力提高原始創(chuàng)新能力，要有積累，要有發(fā)展。

萬鋼：創(chuàng)新也是工匠精神的一種延伸

工匠精神實際上是一種敬業(yè)精神，就是對每個人所從事的工作鍥而不舍，對質(zhì)量的要求不斷提升，在每一個工作崗位上的每一件事都不能放松。工匠精神的培育，第一是教育，抓職業(yè)教育對于培養(yǎng)我們專業(yè)性人才的工匠精神十分重要。第二就是精神，這種精神產(chǎn)生于文化。在當(dāng)今這個創(chuàng)新時代，我們也要加強(qiáng)基礎(chǔ)教育，加強(qiáng)職業(yè)教育，使更多產(chǎn)業(yè)一線的工人能夠得到更系統(tǒng)的教育，使質(zhì)量為上的要求變成企業(yè)發(fā)展的文化，使每個人都把產(chǎn)品的質(zhì)量和創(chuàng)新作為自身的需求、自身的文化的組成部分。

創(chuàng)新也是工匠精神的一種延伸。小到對每一個工作環(huán)節(jié)的高質(zhì)高效的創(chuàng)造，大到一個新的產(chǎn)品，一種新的技術(shù)的開發(fā)，也是工匠精神。我們一直說創(chuàng)造品牌，要有品牌文化，要有工匠精神，使它做得更精美、更好用、更優(yōu)質(zhì)；還要有創(chuàng)新的精神，使它能夠更符合市場需求，特別是潛在的需求。所以工匠精神和創(chuàng)新精神兩者是相互聯(lián)系的，它最大的目的就是要提高產(chǎn)品的質(zhì)量和效益，使每一個人都滿意都喜愛，這樣品牌才能建立起來。