（原題：不越從政“安全線”）

安全線是生產(chǎn)生活中廣泛運(yùn)用的防護(hù)措施，具有保護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全的重要作用。為官從政也有一條“安全線”。從當(dāng)下來說，這就是踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為。為此，需要切實(shí)把握好“三不”。

小節(jié)不容忽視。古人云，禍患常積于忽微，而智勇多困于所溺。事物的發(fā)展變化有一個由小到大、由量變到質(zhì)變的過程。如果不能防微杜漸、警鐘長鳴，就會埋下不良的種子。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部以為在大是大非面前把握住自己就行了，因而在小節(jié)上疏于防范。有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為吃一點(diǎn)、喝一點(diǎn)、玩一點(diǎn)是“小意思”，不是什么大事。這些人雖然一開始是小打小鬧占點(diǎn)小便宜，但后來越干膽越大、越干越貪心，最終走上了違法犯罪的道路?？梢哉f，“第一次”是防線，一旦被攻破，欲望的洪水就會一瀉千里。一些人正是在“下不為例”的心態(tài)下邁出了違紀(jì)的第一步，進(jìn)而再也沒有收住手，直到最后鋃鐺入獄。這充分說明慎初慎微是不越從政“安全線”的前提。做到這一點(diǎn)，不該吃的飯就不能吃，不該辦的事就不能辦，做到知所守、知所懼，從細(xì)微處把自己管好、把隊伍帶好、把廉政建設(shè)抓好。

用權(quán)不能任性。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，“始終做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私，依法用權(quán)、不假公濟(jì)私，廉潔用權(quán)、不貪污腐敗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色”。這是領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”、不越從政“安全線”的基本要求。一些在基層工作的領(lǐng)導(dǎo)干部說，我們就是個“芝麻官”，能有什么權(quán)力？實(shí)際上，麻雀雖小五臟俱全。很多基層領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握著一定資源，容易出現(xiàn)“個人說了算”現(xiàn)象。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的基層領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)意識不夠、民主意識不強(qiáng)，用權(quán)任性，聽不進(jìn)意見；有的班子建設(shè)存在突出問題，甚至出現(xiàn)無人可用的現(xiàn)象，危及領(lǐng)導(dǎo)干部本人和基層黨組織的為政安全、行政安全。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到，組織把自己放在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，既是高度信任，也意味著責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，在任何時候任何情況下都不能用權(quán)任性，而應(yīng)強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識、民主意識、合作意識。當(dāng)然，反對用權(quán)任性，并不是反對敢于決斷、敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)干部決策、用人、工作，一定要最大限度地取得共識，但有時不可能達(dá)成百分之百的共識。有的單位本來在干正確的事情，但由于有人提出異議，領(lǐng)導(dǎo)干部就打起了“退堂鼓”；有些突出問題長期擺在眼前，卻怕觸及矛盾不去碰、不去解決。這些都是有權(quán)不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。當(dāng)斷則斷、該推進(jìn)就推進(jìn)，這才是敢于擔(dān)當(dāng)，才能確保從政安全。

法紀(jì)不可逾越。不越從政“安全線”，關(guān)鍵在于講紀(jì)律、守規(guī)矩，在法治軌道上用權(quán)、行事。有的領(lǐng)導(dǎo)干部頭腦中缺乏必要的法規(guī)意識、法紀(jì)意識、程序意識，不愿按政策規(guī)定做事，總想打政策的“擦邊球”或“鉆空子”。實(shí)際上，法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)矩不僅是約束，也是愛護(hù)和保護(hù)。領(lǐng)導(dǎo)干部從走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的那一刻起，就要把法治的第一粒“扣子”扣好，始終保持對法紀(jì)的敬畏之心。作決策、部署工作，要多想一想法律的依據(jù)、法定的程序、違法的后果，正確處理公與私、情與法、利與法的關(guān)系，做到辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，不斷提高運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展的能力。