“官本位”是指以官為本、官員利益至上的一種意識，表現(xiàn)為以官員的利益為根本出發(fā)點(diǎn)和最終歸宿，是導(dǎo)致各種官僚主義現(xiàn)象發(fā)生的重要根源。

在今年的群眾路線教育實(shí)踐活動中，很多領(lǐng)導(dǎo)特別是一把手對自己“四風(fēng)”方面存在的問題剖析的都很深、很透徹。但是隨著教育實(shí)踐活動的結(jié)束，特別是接近年底，各種考核接踵而至，一些部門一把手的“官本位”思想又有所抬頭，個人總結(jié)、匯報材料等，又開始患上“秘書綜合癥”，懶得用心、用腦、用手對待每一件事，認(rèn)為我是“官”，我就該享有這樣的“待遇”。

“官本位”思想的回頭，黨員干部特別是一把手應(yīng)引起高度警惕。首先是影響部門形象，官員大都是各行各業(yè)的精英人物，經(jīng)過層層篩選走上來，本來應(yīng)該是肩負(fù)著人民群眾的重托，其一言一行不僅被寄予厚望，更被認(rèn)為是代表黨和政府的形象，如果每件事都靠下級或秘書，那就必然會造成工作上的庸懶散拖；其次是會產(chǎn)生一些新的干群矛盾，因?yàn)椴块T或秘書，在一定程度上站不到領(lǐng)導(dǎo)的高度來思考問題，如果一把手只當(dāng)“甩手掌柜”，那在一些問題的執(zhí)行上就會有偏差，甚至?xí)霈F(xiàn)損害到群眾的利益等。

群眾路線教育實(shí)踐活動雖然已結(jié)束，但作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。所以，黨員干部特別是一把手，要嚴(yán)于律己，嚴(yán)防“官本位”思想的產(chǎn)生，切實(shí)加強(qiáng)理想信念教育，對人對事都要高度負(fù)責(zé)，努力做到立身不忘做人之本，為政不移公仆之心，用權(quán)不謀一己之私，讓群眾滿意，讓組織放心。