現(xiàn)在，對(duì)組工干部有一種看法：認(rèn)為組工干部經(jīng)常和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接觸，人緣好、好辦事。對(duì)這種看法，我們要格外重視，不能因?yàn)榻佑|面寬，就廣結(jié)“人脈”謀私利，我們組工干部必須保持平常心，淡薄個(gè)人名利，不能整天想著如何打好自己的“小算盤”。首先，要珍惜崗位。組織部門是管黨治黨的重要職能部門，在組織部門工作是一種信任、也是一種光榮，我們要多一份責(zé)任，多一份擔(dān)當(dāng)，倍加珍惜我們的崗位。其次，要堅(jiān)定信念。不管在什么時(shí)候，都應(yīng)該以信念和黨性來(lái)支撐人生，決不能把錢和權(quán)作為奮斗目標(biāo)。再次，要樹立正確的進(jìn)步觀。說(shuō)到“進(jìn)步”，很多人首先想到的是職務(wù)上的提拔，這是對(duì)“進(jìn)步”的狹隘理解。組織上給予我們一定的職務(wù)，目的是讓我們更好的干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)。組工干部不能把職務(wù)提拔作為衡量進(jìn)步的唯一標(biāo)準(zhǔn)，而要把全部心思和精力投放到追求工作進(jìn)步上來(lái)。要以進(jìn)取的心態(tài)對(duì)待工作，以平常心對(duì)待升遷，樹立組工干部淡薄名利的好形象。