群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，要把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿到活動(dòng)始終，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮好表率作用，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭聽取意見、帶頭談心、帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)、帶頭進(jìn)行整改。

結(jié)合個(gè)人的學(xué)習(xí)體會(huì)，我從領(lǐng)導(dǎo)為什么帶頭、領(lǐng)導(dǎo)憑什么帶頭、領(lǐng)導(dǎo)如何帶頭三個(gè)方面談?wù)剛€(gè)人的認(rèn)識(shí)。

領(lǐng)導(dǎo)一詞，出自英語leader的音譯，但“領(lǐng)”和“導(dǎo)”組合起來本身自有此種含義，甚是巧妙。“領(lǐng)”就是帶領(lǐng)，就是走在前邊，干在前邊，身先士卒；“導(dǎo)”就是引導(dǎo)、教導(dǎo)。只有“領(lǐng)”好了，“導(dǎo)”才能起作用。

一是領(lǐng)導(dǎo)為什么帶頭。一方面，領(lǐng)導(dǎo)是人民群眾的一分子，也是來自群眾，沒有人民群眾就沒有領(lǐng)導(dǎo)，是人民群眾的需要成就了領(lǐng)導(dǎo)。不管權(quán)力有多大，地位多高，領(lǐng)導(dǎo)干部要始終牢記自己出身人民，體恤民情，帶著一種樸素而真摯的感情深入群眾、親近群眾，多解群眾之心，多知群眾之事，多問群眾之需，多察群眾之苦。習(xí)近平總書記在全國組織工作會(huì)議上指出，有的身居其位不謀其政，遇到矛盾繞著走，遇到群眾訴求躲著行，推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，使小事拖大、大事拖成禍。諸此種種，無視人民群眾需要的黨員干部，談何帶頭。另一方面，領(lǐng)導(dǎo)的成長離不開同事和集體，離不開組織的培養(yǎng)、關(guān)心和信任。離開了組織，不管領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人能力素質(zhì)有多強(qiáng)，猶如離群孤雁，難有作為。作為人民的公仆，黨賦予了我們領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，就要站好崗、守好責(zé)。《黨章》中就明確規(guī)定黨員干部要發(fā)揮帶頭作用。充分說明了我們黨非常重視領(lǐng)導(dǎo)帶頭。在當(dāng)前形勢(shì)下，每名黨員干部要有如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)意識(shí)，帶頭把黨和人民交給我們的工作做好，把群眾反映的突出問題解決好，才不愧對(duì)組織、愧對(duì)同事、愧對(duì)群眾?？傊?，我們正處在經(jīng)濟(jì)社會(huì)急劇轉(zhuǎn)型變革的關(guān)鍵時(shí)期，大量的人民內(nèi)部矛盾和表現(xiàn)在“四風(fēng)”上的問題，需要領(lǐng)導(dǎo)帶頭去面對(duì)去解決。

二是領(lǐng)導(dǎo)憑什么帶頭。領(lǐng)導(dǎo)帶頭不是喊喊口號(hào)，做做樣子就行。帶頭是要有條件的，那就是政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、干部群眾信得過。政治上靠得住，就是在思想上要堅(jiān)定正確的政治立場、政治方向和政治觀點(diǎn)。當(dāng)前，在干部隊(duì)伍中，有的不信馬列信鬼神，從封建迷信中找精神寄托，熱衷于算命看相、燒香拜佛，遇事“問計(jì)于神”，這種背離共產(chǎn)主義信仰，理想信念不堅(jiān)定，政治上已經(jīng)不合格了。最近，媒體曝光的江西“神功大師”王林成了焦點(diǎn)人物，一些明星和某些官員爭相拜訪，受到了民眾的批評(píng)。習(xí)近平總書記指出：如果理想信念不堅(jiān)定，不相信馬克思主義，不相信中國特色社會(huì)主義，經(jīng)不起風(fēng)浪，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。只有理想信念堅(jiān)定，用堅(jiān)定的理想信念煉就“金剛不壞之身”，干部才能在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅(jiān)定，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過、能放心。工作上有本事，“本事”則是多方面的，創(chuàng)新意識(shí)、執(zhí)政水平、工作招數(shù)、解決復(fù)雜問題等方面都是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的最起碼要求。領(lǐng)導(dǎo)干部工作上有本事就是要能打得了硬仗，干得出成績；要掌握和具備做好本職工作的知識(shí)和能力；要有鉆研業(yè)務(wù)，埋頭苦干的精神；要能夠堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，善于把黨的路線方針政策與本地區(qū)本部門的實(shí)際工作結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。要把“本事”真正發(fā)揮到為廣大人民群眾辦實(shí)事、謀實(shí)利上來，我們所做的一切工作，其目標(biāo)是為全面建成小康社會(huì)而奮斗，樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，把工作的著力點(diǎn)放在辦實(shí)事、求實(shí)效上來，堅(jiān)持執(zhí)政為民、樹立為民形象，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、樹立務(wù)實(shí)形象，堅(jiān)持把最廣大人民群眾的根本利益作為制定政策和開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

一種風(fēng)氣的形成，往往與領(lǐng)導(dǎo)帶頭有很大的關(guān)系。作風(fēng)上是否過得硬，作風(fēng)轉(zhuǎn)變是否徹底，取決于領(lǐng)導(dǎo)帶頭是否堅(jiān)決。“教者，效也，上為之，下效之”，領(lǐng)導(dǎo)帶頭弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，就會(huì)在無形中產(chǎn)生強(qiáng)大的引領(lǐng)力量，帶動(dòng)整個(gè)風(fēng)氣向好的方面轉(zhuǎn)化。正所謂，“喊破嗓子，不如甩開膀子”，說一千道一萬，不如做出樣子給人看。領(lǐng)導(dǎo)干部以天下為公的寬廣胸襟，以嚴(yán)于律己的品德境界，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)，就能激發(fā)出奮發(fā)向上的正能量，就不懼怕前行路上的任何艱難險(xiǎn)阻。干部群眾信得過，何為信得過，就是可以相信，值得依賴。信，不僅僅靠言行來表達(dá)，更要以身行來呈現(xiàn)。現(xiàn)實(shí)生活中，我們常常感到，群眾對(duì)有些黨員干部缺乏信任感，黨員干部存在潛在的信任危機(jī)。這種信任危機(jī)表現(xiàn)在：黨員干部信仰缺失，對(duì)理想目標(biāo)和自身功能作用的不確定，群眾對(duì)黨員干部能力的不相信，黨的工作與群眾的期待相差甚遠(yuǎn)。久而久之，黨的干部與群眾之間聯(lián)系開始疏遠(yuǎn)，情感開始淡漠，失去了最起碼的信任。群眾對(duì)沈浩的評(píng)價(jià)：“沈浩在我們小崗從沒有把自己當(dāng)外人，他和我們一起吃住，一起干活，就和我們一個(gè)樣。他有闖勁、有本事，這樣的領(lǐng)頭人，我們打心眼擁護(hù)。做和群眾無法隔裂的人，做帶領(lǐng)群眾共同致富的人，群眾就會(huì)從心眼里感激你。而這種感激就會(huì)化作無盡的力量，一種無邊信任的力量。