落實“四權(quán)”是保障黨員主體地位的重點

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落實“四權(quán)”是保障黨員主體地位的重點

隨著黨內(nèi)民主的不斷進步,對保障黨員主體地位提出了新的要求。要按照黨的十八大報告提出的要求,把落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)作為保障黨員主體地位的重點。

落實黨員知情權(quán)。黨員享有知情權(quán)是行使其他權(quán)利的基礎,擴大黨員知情權(quán)的基本途徑是增加黨內(nèi)事務的透明度。從目前看,普通黨員對黨內(nèi)事務還缺乏必要的及時了解。因此,除涉及黨和國家的機密外,各級黨組織應不斷拓寬信息通報渠道,及時通報黨內(nèi)信息,做到重要情況黨內(nèi)先通報,重要文件、重要會議精神黨內(nèi)先傳達,重大決策的實施黨內(nèi)先動員。建立健全相關制度和改革相關程序,如建立健全黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度、干部考察預告機制等,通過具體制度和程序的建立健全來保障黨員的知情權(quán)。

落實黨員參與權(quán)。進一步拓寬黨員參與黨內(nèi)事務的渠道,擴大普通黨員參與黨內(nèi)事務范圍,使黨員在更深程度和更廣范圍內(nèi)參與黨內(nèi)選舉、決策、管理、監(jiān)督。黨組織要盡可能創(chuàng)造條件,保障黨員參加其應參加的各種會議,及時通知黨員參加黨支部的民主生活,鼓勵黨員對黨的工作提出建議或批評。制定有關法規(guī),落實黨務公開和黨員政治參與程序。黨的重大政策出臺,特別是直接涉及基層和全局利益的政策,應盡可能多地征求基層黨員和下級黨組織的意見,建立起有效的上級與下級、組織與黨員之間的溝通機制。同時,健全信訪制度,建立黨員來信來訪處理反饋機制,使黨員和黨組織之間有良性互動,黨組織要對黨員提出的建議或要求進行認真研究,合理的應予采納,不合理的也要及時將研究結(jié)果告知提建議的黨員。

落實黨員選舉權(quán)。黨員享有選舉權(quán),是指黨員在參加黨內(nèi)選舉有表達自己意見的權(quán)利。黨組織應尊重、保護黨員的表決權(quán)和選舉權(quán)。改革完善候選人和介紹方式,黨內(nèi)選舉應適當引進競爭機制,在內(nèi)創(chuàng)造良好的公平競爭環(huán)境,使廣大黨員在行使選舉權(quán)時能夠做到心中有數(shù);選舉時用無記名投票的方式;堅決反對和防止侵犯黨員選舉權(quán)利而使選舉流于形式,防止妨礙選舉人體現(xiàn)自己意志的現(xiàn)象,嚴懲運用非組織活動拉票破壞選舉的行為。

落實黨員監(jiān)督權(quán)。進一步加強黨內(nèi)批評,各級黨組織應敢于接受黨員的批評,尤其是上級組織更應該正確對待下級組織和黨員的批評;健全黨內(nèi)舉報制度,黨組織要采取有力措施,保障署名的批評人、控告人和檢舉者的人身權(quán)利,嚴懲對批評人、檢舉人和控告人的刁難、打擊、壓制、報復等各種行為。與此同時,也要采取措施嚴肅處理那些誣告者。真正確立黨內(nèi)罷免制度,對于犯了嚴重錯誤拒不改正或不稱職的干部,黨員有權(quán)建議罷免或調(diào)換,要在目前黨員罷免權(quán)的原則規(guī)定基礎上,制定相關的實施細則,明確彈劾和罷免的程序,并為彈劾權(quán)和罷免權(quán)的形式提供相應的保障,使黨員的要求罷免權(quán)落到實處。

責任編輯:馬少華校對:總編室最后修改:
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