2012：中國經(jīng)濟發(fā)展中存在的不足被高速發(fā)展的經(jīng)濟及龐大的中產(chǎn)階級所掩蓋

當前中國的經(jīng)濟實力無疑是強大的，其人均GDP（根據(jù)購買力平價計算）已經(jīng)接近世界中等收入國家的水平。但我們同樣要警惕中國經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題，切不可被高速發(fā)展的經(jīng)濟本身，蒙蔽了雙眼。

首先，套用中國總理溫家寶在2007年調(diào)研時說的一句話：中國經(jīng)濟目前的發(fā)展模式是“不穩(wěn)定、不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的”。總理之所以這么說，主要是指中國經(jīng)濟的發(fā)展過分依賴投資（2004至2009年的GDP增長中41.2%來自于投資的貢獻，而印度僅為31.5%）。同時，凈出口比重占據(jù)GDP總量的8.6%（印度僅為0.1%），且內(nèi)需嚴重不足(僅占有50.3%，而印度則為68.6%) 。 自從2008年金融危機以來，投資幾乎占到了中國GDP總量的50%。

同時，為了追求高速的GDP增長，地方政府過分依賴于資源密集型的低附加值制造業(yè)，使得經(jīng)濟的發(fā)展以犧牲環(huán)境、容忍企業(yè)的污染行為作為代價。一項由世界銀行和中國政府在2007年共同展開的研究顯示，由于空氣及水的污染所導致的成本，占據(jù)了中國GDP的5.8%。

第二，中國人口結構的不平衡性。由于計劃生育政策的引進，中國人的年齡中值為35.5歲，而印度僅為26.2歲。中國人常常說的一句話是：工業(yè)化國家是先富后老，而中國則是未富先老。在2006年，70%的中國人口處于15至59歲的年齡段內(nèi)，而到了2050年，這一數(shù)據(jù)預計會下降到52% 。 當然，這一現(xiàn)象所導致的后果也并非完全負面 ：人力資源的短缺和相應成本的上升，將會推進生產(chǎn)力效率及創(chuàng)新水平的提高。而對于印度而言，過于年輕化的人口特征既有可能是“福”（前提是經(jīng)濟體制的改革以及對于醫(yī)療教育的大筆投入，卓有成效。隨之而來的經(jīng)濟的增長帶來大量的就業(yè)機會），也有可能是禍 （如果經(jīng)濟發(fā)展遭遇瓶頸，失業(yè)率居高不下，那么這樣的群體很有可能導致社會動蕩）。

第三，許多行業(yè)里，比如高等教育，醫(yī)療以及金融機構，私有經(jīng)濟形式的缺乏扼殺了經(jīng)濟又好又快且具有創(chuàng)新性的發(fā)展。比如高等教育，盡管在大學毛入學率的比例上，中國（23%）高于印度（13.8%），但其畢業(yè)學生的質(zhì)量，卻遠遠落后于印度。其中一個原因可能是私立高校吸收了印度52%的大學生（2006年數(shù)據(jù)） ，而這一比例在中國不到20% （2008年數(shù)據(jù)）。據(jù)麥肯錫2005年的一項調(diào)查顯示，印度25%的工程專業(yè)畢業(yè)生一畢業(yè)就能擁有工作，而這一比例在中國僅為10%。

在中國，僅有4%的私立醫(yī)療服務機構，而印度為79% 。并且，這些私立的醫(yī)療服務機構承擔了探索印度醫(yī)療體制創(chuàng)新的重任。中國也是一個“單純重視數(shù)量，卻不重視質(zhì)量”的國家。盡管中國人每年所發(fā)表的科研論文是印度人的四倍，可根據(jù)愛思維爾文獻出版社的副總裁 Michiel Kolman的介紹，印度學者所發(fā)表論文的引用量遠遠多于中國學者 。類似的現(xiàn)象也出現(xiàn)在了專利領域。盡管中國專利數(shù)量是印度的十倍，可真正成為國際專利的只是其中極小的一部分。與此同時，中國在保護知識產(chǎn)權的工作方面，也飽受國際詬病。“盡管中國和印度都還有很長的路要走”，微軟的CEO史蒂夫?鮑爾默在2011年9月的一次談話上坦言，中國顯然需要更加努力，“在這個人人擁有個人電腦的年代，我們的操作系統(tǒng)在印度的零售總額，是中國的六倍”。另有研究者發(fā)現(xiàn)，美國大型的全球連鎖企業(yè)中，在其印度分支機構所能申請到的國際專利遠遠多于在其中國分支機構所能達到的數(shù)量 。蘭德研究所的報告因此總結到：“盡管印度有其自身的挑戰(zhàn)，特別是金融業(yè)發(fā)展的滯后，但印度在高端服務業(yè)上擁有很強競爭力，再加上其針對低收入消費者的創(chuàng)新，在未來的幾十年里，印度都將在科學與技術領域扮演著越來越重要的角色”。

學習和借鑒

顯然，中印兩國都可以從對方的發(fā)展經(jīng)驗上學到不少東西。而想要相互進步，前提則是看清對方何種經(jīng)驗是正確的，是值得學習的。對于印度和其他想要復制中國經(jīng)濟高速崛起的其他發(fā)展中國家而言，對于人力資源的大力投資都是保障未來經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的一大重要因素。而與此同時，鼓勵私有經(jīng)濟積極參與教育、醫(yī)療等多個領域的建設和發(fā)展，也是各國在制定經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略中，不可或缺的一項政策。

而中國，則需要新一波的改革來鼓勵私有經(jīng)濟參與市場角逐，尤其是在教育、醫(yī)療及金融服務業(yè)等多個重點領域。目前，中國的領導層已經(jīng)通過各種方式，放緩了經(jīng)濟發(fā)展的速度，以求得高質(zhì)量的經(jīng)濟發(fā)展。同時，中國政府還出臺了一系列的法規(guī)及政策，包括提高最低工資標準和擴大社會福利保障的范圍，以此擴大居民可支配性收入，從而拉動內(nèi)需，擴大GDP總量中國內(nèi)消費需求的比重。