●因地制宜加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，核心依托在于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，底層邏輯是人才驅(qū)動(dòng)。與新質(zhì)生產(chǎn)力匹配的不再是以簡(jiǎn)單重復(fù)勞動(dòng)為主的普通勞動(dòng)者，而是需要能夠創(chuàng)造新質(zhì)生產(chǎn)力的戰(zhàn)略人才和能夠熟練掌握新質(zhì)生產(chǎn)資料的應(yīng)用型人才

●織密建強(qiáng)與發(fā)展方式、生產(chǎn)方式的變革相促進(jìn)的組織體系，做到高質(zhì)量發(fā)展推進(jìn)到哪里，黨的組織就覆蓋到哪里，黨的工作就跟進(jìn)到哪里

習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)首要任務(wù)，因地制宜加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記去年對(duì)江蘇提出的“四個(gè)走在前”“四個(gè)新”重大要求和今年提出的“4+1”重大任務(wù)，以高質(zhì)量發(fā)展書(shū)寫(xiě)好中國(guó)式現(xiàn)代化淮安答卷，最終都要靠人、靠隊(duì)伍的擔(dān)當(dāng)實(shí)干，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。要聚焦高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)新時(shí)代的硬道理，加快鍛造高素質(zhì)干部隊(duì)伍、高水平人才隊(duì)伍、高質(zhì)量黨員隊(duì)伍，最大限度釋放人的內(nèi)生動(dòng)力、創(chuàng)新潛力、生機(jī)活力，共同推動(dòng)高質(zhì)量跨越發(fā)展跑出加速度。

聚焦干部這個(gè)決定因素，鍛造推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的骨干隊(duì)伍。高質(zhì)量發(fā)展是中國(guó)式現(xiàn)代化的本質(zhì)要求。政治路線確定之后，干部就是決定的因素。推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展需要高素質(zhì)干部，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力也更加要求干部具備過(guò)硬的本領(lǐng)能力，要堅(jiān)持發(fā)展需要與干部成長(zhǎng)相對(duì)接，專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合，以實(shí)施干部推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)大提升工程為抓手，鍛造與現(xiàn)代化建設(shè)相適應(yīng)的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。精準(zhǔn)“學(xué)”。針對(duì)干部的知識(shí)弱項(xiàng)、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力短板，特別是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力中遇到的新情況、新問(wèn)題，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)理論、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，推動(dòng)干部改變思維方式，提升工作能力，更加符合高質(zhì)量發(fā)展所需。放眼“選”。堅(jiān)持依事?lián)袢?，注重把熟悉新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力水平的干部選拔使用起來(lái)，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)，使之與淮安高質(zhì)量發(fā)展大局匹配起來(lái)。聚力“練”。圍繞高水平科技自立自強(qiáng)、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、現(xiàn)代金融等專(zhuān)題，分類(lèi)抓好履職能力培訓(xùn)，注重把干部放到發(fā)達(dá)地區(qū)、開(kāi)發(fā)園區(qū)、頭部企業(yè)掛職鍛煉，把經(jīng)歷變成經(jīng)驗(yàn)、把閱歷變成能力，更好地解決實(shí)際問(wèn)題。有效“勵(lì)”。鼓勵(lì)干部在培育新興產(chǎn)業(yè)、布局未來(lái)產(chǎn)業(yè)中勇于實(shí)踐、大膽創(chuàng)新，更大力度為探索型、創(chuàng)造型、改革型工作“背書(shū)”，充分發(fā)揮干部的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性。

聚焦人才這個(gè)第一資源，壯大推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的創(chuàng)新力量。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)急需人才。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn)。因地制宜加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，核心依托在于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，底層邏輯是人才驅(qū)動(dòng)。與新質(zhì)生產(chǎn)力匹配的不再是以簡(jiǎn)單重復(fù)勞動(dòng)為主的普通勞動(dòng)者，而是需要能夠創(chuàng)造新質(zhì)生產(chǎn)力的戰(zhàn)略人才和能夠熟練掌握新質(zhì)生產(chǎn)資料的應(yīng)用型人才。要堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略地位不動(dòng)搖，統(tǒng)籌好高層次人才和基礎(chǔ)人才、數(shù)量增長(zhǎng)和質(zhì)量提升、人才引育和人才使用等工作，推動(dòng)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合，筑牢高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略支撐。緊扣產(chǎn)業(yè)所需“引得來(lái)”。深刻認(rèn)識(shí)到“產(chǎn)業(yè)是生產(chǎn)力的載體，科技成果只有產(chǎn)業(yè)化才能成為社會(huì)生產(chǎn)力”，圍繞壯大“7+3”先進(jìn)制造業(yè)集群和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)施加強(qiáng)高水平創(chuàng)新人才引進(jìn)培育行動(dòng)，全力攻堅(jiān)國(guó)家重點(diǎn)人才工程，有針對(duì)性組建人才聯(lián)合攻關(guān)體，支持企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改造等階段同步加強(qiáng)人才引進(jìn)，推動(dòng)科技創(chuàng)新成果應(yīng)用到具體產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈上，做到以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)。緊抓未來(lái)所向“育得好”。以高校為源頭，以企業(yè)為主體，加強(qiáng)校地合作、校企合作，支持高校按照發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力要求，優(yōu)化學(xué)科設(shè)置、重點(diǎn)人才培養(yǎng)模式，加強(qiáng)科研平臺(tái)育才、重大項(xiàng)目育才、聯(lián)合培養(yǎng)育才，為適應(yīng)科技發(fā)展新趨勢(shì)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展源源不斷培養(yǎng)急需人才、集聚青年人才、輸送高技能人才。緊貼發(fā)展所趨“用得活”。聚焦科教城“創(chuàng)新之核”建設(shè)，依托省級(jí)以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)，建設(shè)特色產(chǎn)業(yè)人才集聚區(qū)，同時(shí)引導(dǎo)龍頭企業(yè)將生產(chǎn)基地和研發(fā)中心同步建設(shè)，支持企業(yè)與高校院所共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、工程研究中心，打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅(jiān)戰(zhàn)，培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的新動(dòng)能。

聚焦黨建這個(gè)紅色引擎，筑牢推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘。中國(guó)共產(chǎn)黨始終代表著中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，“新質(zhì)生產(chǎn)力”的提出，是對(duì)馬克思主義生產(chǎn)力理論的繼承與創(chuàng)新，為社會(huì)生產(chǎn)方式變革與生產(chǎn)關(guān)系改革提供新方向、提出新要求。要堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”，激發(fā)組織“紅色動(dòng)能”，激活黨員“紅色細(xì)胞”，切實(shí)把組織優(yōu)勢(shì)更好轉(zhuǎn)化為治理效能、發(fā)展優(yōu)勢(shì)。更加注重有效覆蓋。針對(duì)新質(zhì)生產(chǎn)力中勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料、勞動(dòng)對(duì)象的發(fā)展變化，以及催生的新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式，認(rèn)真抓好“兩企三新”黨建工作，織密建強(qiáng)與發(fā)展方式、生產(chǎn)方式的變革相促進(jìn)的組織體系，做到高質(zhì)量發(fā)展推進(jìn)到哪里，黨的組織就覆蓋到哪里，黨的工作就跟進(jìn)到哪里。更加注重功能發(fā)揮。圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心工作和高質(zhì)量發(fā)展這一首要任務(wù)，進(jìn)一步加大產(chǎn)學(xué)研、上下游、大中小企業(yè)黨建聯(lián)建力度，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的政治功能和組織功能，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村振興人才黨支部在打造農(nóng)業(yè)“芯片”、發(fā)展未來(lái)農(nóng)場(chǎng)中的牽引作用，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈黨委聯(lián)動(dòng)鏈上企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)的協(xié)調(diào)作用，把強(qiáng)大組織力轉(zhuǎn)化為先進(jìn)生產(chǎn)力。更加注重壯大力量。深入實(shí)施黨員細(xì)胞活力提升工程，進(jìn)一步加大從科研人員、高知群體、產(chǎn)業(yè)工人中發(fā)展黨員力度，積極引導(dǎo)廣大黨員在技術(shù)研發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理等方面發(fā)揮先鋒模范作用，將廣大黨員緊緊團(tuán)結(jié)凝聚在黨的旗幟下，為高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的紅色力量。

（作者系江蘇省淮安市委常委、組織部部長(zhǎng)）