近日，廣東佛山市三水區(qū)南山鎮(zhèn)發(fā)布《2023年度躺平休閑人員擬定名單公示》。2024年1月1日，記者從南山鎮(zhèn)政府工作人員處了解到，該名單屬實。據(jù)了解，2023年7月20日，南山鎮(zhèn)在召開干部大會時提出制定“躺平”和“休閑”人員名冊，按照“一人一策”原則，分類提出處置意見。

黨員干部的成長與發(fā)展離不開良好的政治生態(tài)，政治生態(tài)好，黨員干部就能從中汲取精神養(yǎng)分，培養(yǎng)正確的價值觀，提升服務意識和培養(yǎng)奉獻精神。然而，如果黨員干部把“躺平”作為工作常態(tài)，視工作職責為無物，心中想的不是如何履行好職責、造福民眾，而是置人民群眾的利益于不顧，貪圖“躺贏”，必然會對整個政治生態(tài)造成不良影響，最終導致政治生態(tài)的惡化。

“吹哨”提醒，擰緊“總閥門”，增強“不想躺”的自覺。黨員干部“躺平”，問題表現(xiàn)在工作生活中，而根源在“思想上”。找準“病根”，需及時“吹哨”提醒，補足精神之“鈣”，筑牢信念之“基”，持續(xù)加強黨的創(chuàng)新理論武裝，以鐵杵磨針的毅力錘煉本領，知恥后進、知恥快進，去攻克一個又一個“臘子口”“婁山關”。“腳上沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情。”我們應始終把“人民”二字銘刻在靈魂深處，永葆“但愿蒼生俱飽暖，不辭辛苦出山林”的為民情懷，把決心和情懷轉化為從“躺平”中“起身”的力量，發(fā)自內心“不想躺”。

“亮劍”警醒，拉響“警報器”，強化“不敢躺”的震懾。“干與不干一個樣，干多干少一個樣”，是一些地方和單位干部管理的一個頑疾，也是滋生“躺平”現(xiàn)象的一個重要原因，而對“躺平”的寬容就是對“不躺”的一種否定。因此，針對工作中出現(xiàn)的“懶散軟慢浮”的“躺平”情況，應主動出擊，治“懶”以增強勤政意識；治“散”以強化服從意識；治“軟”以激發(fā)擔當精神；治“慢”以提升宗旨意識；治“浮”以增強實干意識。讓那些無所作為、渾渾噩噩的人呆不下去，難過組織關、群眾關，才能拉高“躺贏”成本，使干部“躺平”而不得，永葆向上動力。

“為官”清醒，鑄就“鐵肩膀”，扛起“不能躺”的擔子。為官避事平生恥，庭院里跑不出千里良駒，懈怠者干不成千秋偉業(yè)，黨員干部尤其是領導干部身負千斤重任，應有一副“鐵肩膀”，決不能退避三舍、明哲保身、坐等“躺贏”。“知屋漏者在宇下。”黨員干部應沉到一線，甘做小學生，拜人民為師，才能精準地問需于民、問計于民、問效于民，從而知對錯、明得失。不要用“鍵對鍵”代替“面對面”，而應以干在實處為途徑，走在前列為目標，保持積極向上的精神風貌和“敢教日月?lián)Q新天”的昂揚斗志，主動扛起責任，用實績回報國家和人民。

大道至簡，實干為要。對于黨員干部來說，應帶頭摒棄“躺贏”心態(tài)，堅決不做“躺平式”干部。努力做“腳下有根、肩上有擔、心中有責”的干部，爭當實干“標兵”，以時不我待、只爭朝夕的強烈使命感，砥礪務實苦干、頑強拼搏的奮斗精神，錘煉勇往直前、攻堅克難的實干作風，才能以更飽滿的熱情和更堅強的斗志，不斷跨越前進道路上的困難，交出讓黨和人民滿意的答卷。

（來源：宣講家網）

作者單位：河北省辛集市委宣傳部

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