●“十三個堅持”深刻闡明了黨的建設(shè)的根本原則、科學(xué)布局、價值追求、重點任務(wù)，貫穿著強烈的歷史擔(dān)當(dāng)、深厚的人民情懷、堅定的問題導(dǎo)向、科學(xué)的思想方法，要全面深入理解，吃透精神實質(zhì)、把握核心要義、明確工作要求

●注重選拔政治上忠誠可靠、能扛硬活打硬仗、經(jīng)受重大斗爭考驗、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的干部，堅決不用那些政治上的“兩面人”、關(guān)鍵時刻的退縮者、斗爭面前的“騎墻派”和以權(quán)謀私的人，堅決把好選人用人關(guān)

旗幟指引方向，思想凝聚力量。全國組織工作會議系統(tǒng)闡述了習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，為深入推進(jìn)新時代黨的建設(shè)新的偉大工程、做好新時代組織工作提供了根本遵循。“十三個堅持”深刻闡明了黨的建設(shè)的根本原則、科學(xué)布局、價值追求、重點任務(wù)，貫穿著強烈的歷史擔(dān)當(dāng)、深厚的人民情懷、堅定的問題導(dǎo)向、科學(xué)的思想方法。組織部門要全面學(xué)習(xí)和把握這一強大思想武器，全面深入理解，吃透精神實質(zhì)、把握核心要義、明確工作要求，推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想走深走實，深化內(nèi)化為組織工作的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)化為推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。

堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂?？茖W(xué)理論只有深入人心、落地生根，才能轉(zhuǎn)化為巨大的物質(zhì)力量。要推動廣大黨員干部讀原著學(xué)原文悟原理，把堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”作為最高政治原則和根本政治責(zé)任，把堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為首要政治任務(wù)，落實到黨的組織建設(shè)實踐之中。要健全完善黨員干部理論教育培訓(xùn)長效機制，實施黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)教育計劃，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)帶學(xué)促學(xué)作用，突出黨的創(chuàng)新理論在黨員干部教育培訓(xùn)中的首課主課必修課地位，強化師資、課程、教材、現(xiàn)場教學(xué)基地等統(tǒng)籌，抓好各級黨校的基本培訓(xùn)，增強教育培訓(xùn)的時代性、針對性、實效性。堅持以傳承弘揚偉大建黨精神、長征精神、遵義會議精神和新時代貴州精神為主線，實施“重走長征路·奮進(jìn)新時代”黨性教育計劃，引導(dǎo)黨員干部真正把馬克思主義看家本領(lǐng)學(xué)到手，把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為堅定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實踐、推動工作的強大力量。

著力建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊伍。堅持黨管干部原則和新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立和踐行正確政績觀，強化領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能，注重選拔政治上忠誠可靠、能扛硬活打硬仗、經(jīng)受重大斗爭考驗、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的干部，堅決不用那些政治上的“兩面人”、關(guān)鍵時刻的退縮者、斗爭面前的“騎墻派”和以權(quán)謀私的人，堅決把好選人用人關(guān)。健全完善培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機制，用好優(yōu)秀年輕干部調(diào)研成果，把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的基礎(chǔ)陣地，讓優(yōu)秀年輕干部經(jīng)受思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練。加強干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督特別是政治監(jiān)督，管住管好“關(guān)鍵少數(shù)”。

著力培養(yǎng)引進(jìn)用好人才。堅持不斷優(yōu)化省內(nèi)高校學(xué)科布局和人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)，源源不斷為中國式現(xiàn)代化貴州實踐培養(yǎng)各方面優(yōu)秀人才。整合人才引進(jìn)計劃，積極推進(jìn)平臺引才、以才引才和柔性引才，大力引進(jìn)領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新團(tuán)隊和“四新”“四化”急需緊缺人才，確保引得進(jìn)、留得住、用得好。深化教育、醫(yī)療、科技干部人才“組團(tuán)式”幫扶，打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)扎實、“帶不走”的人才隊伍。深化人才發(fā)展體制機制改革，以科研成就和實際貢獻(xiàn)為依據(jù)，完善人才評價體系和激勵機制，促使人才更好發(fā)揮作用。加強對人才的政治引領(lǐng)和政治吸納，舉辦人才日活動，落實優(yōu)才卡，通過舉辦省情研修班等多種方式，引導(dǎo)人才聽黨話、跟黨走。

切實增強基層黨組織政治功能和組織功能。以“黔進(jìn)先鋒、貴在行動”為總載體，切實加強各領(lǐng)域基層黨建，夯實基層基礎(chǔ)，努力使每個基層黨組織都成為有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興，鞏固脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興，總結(jié)推廣“千萬工程”好經(jīng)驗好做法，加強紅色美麗村莊建設(shè)，發(fā)展村級集體經(jīng)濟。扎實推進(jìn)以黨建引領(lǐng)城市基層治理，用好新時代“楓橋經(jīng)驗”“浦江經(jīng)驗”，不斷提升基層治理水平。全面提高機關(guān)黨建質(zhì)量，積極推進(jìn)學(xué)校、醫(yī)院、科研院所等事業(yè)單位黨的建設(shè)，推進(jìn)國有企業(yè)在完善公司治理中加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)。加強新經(jīng)濟組織、新社會組織、新就業(yè)群體黨的建設(shè)，實現(xiàn)黨的建設(shè)既有形覆蓋又有效覆蓋，不斷增強黨在新興領(lǐng)域的號召力凝聚力影響力。

從嚴(yán)管理黨員隊伍。堅持“三會一課”、組織生活會、主題黨日等制度，扎實開展“黨課開講啦”“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動，不斷提高黨員教育內(nèi)涵質(zhì)量。開發(fā)用好黨員教育電視片、教材、課程、案例等，建設(shè)貴州省黨員干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、新時代學(xué)習(xí)大講堂、貴州黨建云，推動黨員干部教育培訓(xùn)與現(xiàn)代信息技術(shù)深度融合發(fā)展。加強和改進(jìn)流動黨員管理，強化黨員日常教育管理，引導(dǎo)黨員立足崗位爭創(chuàng)一流，在推動高質(zhì)量發(fā)展、維護(hù)社會穩(wěn)定、聯(lián)系服務(wù)群眾中走前列、當(dāng)先鋒、打頭陣，以先鋒模范行為為黨旗增光添彩。持續(xù)深化政治機關(guān)建設(shè)，加強組工干部教育培訓(xùn)，教育引導(dǎo)廣大組工干部做到政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠，自覺做衷心擁護(hù)“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護(hù)”的排頭兵，不斷提高黨的建設(shè)和組織工作質(zhì)量，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化貴州實踐新篇章提供堅強組織保證。

（作者系貴州省委組織部副部長）