奮進(jìn)新征程|干部“墩墩苗”成長(zhǎng)“攢把勁”

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奮進(jìn)新征程|干部“墩墩苗”成長(zhǎng)“攢把勁”

黨的二十大報(bào)告指出,培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才,是國(guó)家和民族長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展大計(jì)。年輕干部是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的生力軍,是最有活力、最有希望的群體,是新時(shí)代的踐行者。作為年輕干部,要擔(dān)當(dāng)起新時(shí)代賦予的使命,多到基層一線“墩墩苗”沒(méi)有什么壞處。因此,年輕干部有必要在“四氣”上“攢把勁”,把基礎(chǔ)打扎實(shí)了,后面的路才能走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)。

堅(jiān)定信念“凝靜氣”。諸葛亮在《誡子書(shū)》中寫(xiě)道:“夫君子之行,靜以修身,儉以養(yǎng)德,非淡泊無(wú)以明志,非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)。”修身治學(xué)需要平心靜氣,有些年輕干部作風(fēng)漂浮,心浮氣躁,光想著向上,最終結(jié)果是步子不穩(wěn),不僅不能真向上,反而會(huì)有跌跟頭的危險(xiǎn)。對(duì)年輕干部而言,干事創(chuàng)業(yè)也同樣需要平心靜氣。年輕干部只有胸懷靜氣,才能淡泊名利,心態(tài)平衡,不為進(jìn)退滋擾,寵辱泰然不驚,才能真正做到聚精會(huì)神搞建設(shè)、心無(wú)旁騖謀發(fā)展;才能少一些私心雜念,多一些清心寡欲,真正靜下心來(lái)真抓實(shí)干,沉下氣來(lái)銳意進(jìn)取,奮發(fā)有為而不計(jì)名利,廉潔奉公而不計(jì)得失,努力創(chuàng)造出無(wú)愧于人民、無(wú)愧于時(shí)代的嶄新業(yè)績(jī)。

扎根基層“接地氣”。再好的“苗子”如果沒(méi)有向下拼命扎根,就不能盡可能多地吸取養(yǎng)分和水分,最終蓬勃向上。年輕干部能力優(yōu)秀、思維活躍,但是常“浮”于文山會(huì)海,“藏”于高樓大廈,缺少對(duì)基層的認(rèn)知,缺少與群眾的交流。只有投身基層一線鍛煉,多與群眾打交道,多到村中“轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)”,丟掉自己的書(shū)生氣,多接接農(nóng)村的“地氣”“土氣”,掌握好農(nóng)村工作的語(yǔ)言和工作方法。才能摸清辦公室決策與生產(chǎn)生活實(shí)際的差距,真正把脈基層生活的實(shí)際,對(duì)一些重大問(wèn)題的思考,才會(huì)有正確的見(jiàn)識(shí)、見(jiàn)解,才能為以后的成長(zhǎng)打好基礎(chǔ)、練好“根勁”。

勇于擔(dān)當(dāng)“長(zhǎng)才氣”。 基層是個(gè)“大熔爐”,也是檢驗(yàn)干部的“試金石”。年輕干部不經(jīng)千錘百煉、艱苦磨練,就提到重要崗位,往往德才難以勝任,關(guān)鍵時(shí)刻也很難經(jīng)受住考驗(yàn),再好的“苗子”也長(zhǎng)不成“參天大樹(shù)”。年輕干部要利用好基層這一練兵場(chǎng),苦練實(shí)干,勇于擔(dān)當(dāng),主動(dòng)向著形勢(shì)嚴(yán)峻、矛盾集中的第一線、最前沿、最基層沖鋒,到矛盾大、任務(wù)多、責(zé)任重的吃勁崗位磨礪品行,敢闖“刀山火海”,多接“燙手山芋”,常當(dāng)“熱鍋螞蟻”,在火熱的實(shí)踐實(shí)戰(zhàn)中真刀真槍歷練,淬煉成為疾風(fēng)勁草、烈火真金。要勇挑重?fù)?dān)不推諉,直面問(wèn)題不回避,敢于“下深水”“涉險(xiǎn)灘”,鍛煉出“大事難事有擔(dān)當(dāng),逆境順境有襟度”的氣場(chǎng),努力成為黨和國(guó)家放心、人民滿意的新時(shí)代黨的干部。

為民服務(wù)“聚人氣”。聚人氣就是聚力量,聚人氣才能聚民心。“要眼睛向下、腳步向下,經(jīng)常撲下身子,沉到一線,干部群眾表?yè)P(yáng)和批評(píng)都要聽(tīng),把情況摸透摸實(shí)”。年輕干部“墩墩苗”有利于更好地貼近群眾、了解基層,在實(shí)打?qū)嵉貫槊穹?wù)過(guò)程中,拉近干群之間的關(guān)系,做到心往一處想、勁往一處使、情往一處用,共筑干群“同心圓”。年輕干部要在基層歷練中充分認(rèn)識(shí)到為人民服務(wù)不在于年紀(jì)大小、職務(wù)高低,堅(jiān)持“從群眾中來(lái),到群眾中去”的工作方法,用好群眾路線這一傳家寶,想群眾之所想,急群眾之所急,有針對(duì)性地做好群眾工作,才能得到老百姓的理解和支持、信任和擁護(hù),不斷用群眾的“幸福指數(shù)”提升干部的“人氣指數(shù)”。(來(lái)源:宣講家網(wǎng))

作者單位:陜西省榆林市榆陽(yáng)區(qū)補(bǔ)浪河鄉(xiāng)人民政府 

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責(zé)任編輯:吳成玲校對(duì):翟婧最后修改:
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