習(xí)近平總書記在中央全面深化改革委員會第二十四次會議上強(qiáng)調(diào),要推動國有企業(yè)完善創(chuàng)新體系、增強(qiáng)創(chuàng)新能力、激發(fā)創(chuàng)新活力,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈深度融合,提升國有企業(yè)原創(chuàng)技術(shù)需求牽引、源頭供給、資源配置、轉(zhuǎn)化應(yīng)用能力,打造原創(chuàng)技術(shù)策源地。近年來,中國建筑科學(xué)研究院有限公司(以下簡稱“中國建研院”)堅持黨建引領(lǐng),推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)效,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢,積極發(fā)揮了轉(zhuǎn)制科研院所行業(yè)創(chuàng)新引領(lǐng)作用。
政治引領(lǐng),筑牢創(chuàng)新創(chuàng)效根基
作為建筑行業(yè)科學(xué)技術(shù)研究的主力軍和國家隊(duì),中國建研院始終堅守引領(lǐng)建筑行業(yè)技術(shù)進(jìn)步的初心使命,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),心懷“國之大者”,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高水平創(chuàng)新。
堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位。制定印發(fā)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神的意見、督查辦法,加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、提升基層黨建質(zhì)量的實(shí)施意見等制度文件,在落實(shí)制度上全面覆蓋、系統(tǒng)督查,形成建立臺賬、專人盯辦、跟蹤問效的工作閉環(huán),把擁護(hù)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)到日常。部署開展“建功新時代、喜迎二十大”習(xí)近平總書記重要指示批示精神再學(xué)習(xí)再落實(shí)再提升主題活動,通過學(xué)習(xí)研討、查擺問題和總結(jié)提升,確保講政治要求貫穿工作各方面,引領(lǐng)公司創(chuàng)新發(fā)展。
堅持理論武裝頭腦。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述,重點(diǎn)就《習(xí)近平關(guān)于科技創(chuàng)新論述摘編》開展研討交流,專題研究《關(guān)于推進(jìn)國有企業(yè)打造原創(chuàng)技術(shù)策源地的指導(dǎo)意見》落地措施。同時,加強(qiáng)對所屬黨組織指導(dǎo),匯編印發(fā)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)參考,建立督導(dǎo)機(jī)制,定期通報二級黨組織學(xué)習(xí)情況,推動把解決思想認(rèn)識同解決實(shí)際問題、提高理論武裝同提高領(lǐng)導(dǎo)水平結(jié)合起來,促進(jìn)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用。
堅持服務(wù)國家戰(zhàn)略。著力發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體地位,積極落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,承擔(dān)行業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),成立專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立工作推進(jìn)機(jī)制,成功研發(fā)完全自主可控的BIMBase系統(tǒng),入選十大國有企業(yè)數(shù)字技術(shù)成果,為國家數(shù)據(jù)安全提供保障。積極服務(wù)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略,研究成立河北雄安分公司、國家建筑工程技術(shù)研究中心灣區(qū)研究院、熱帶建筑科學(xué)研究院(海南)有限公司,舉辦“服務(wù)深圳建設(shè)40年暨灣區(qū)發(fā)展技術(shù)論壇”。
組織賦能,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)效活力
發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)作用,堅持從鞏固深化基層黨建、落實(shí)國企改革三年行動、構(gòu)建研發(fā)新體系三方面發(fā)力,推進(jìn)黨建機(jī)制、經(jīng)營機(jī)制、科研機(jī)制向創(chuàng)新聚焦,助力開花結(jié)果。
加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)互融互促。把解決科研經(jīng)營中的重點(diǎn)、改革發(fā)展中的難點(diǎn)作為黨建工作的切入點(diǎn),促進(jìn)中心工作高質(zhì)量發(fā)展。近年來,從建強(qiáng)基層組織到搭建黨建載體,從建立考核標(biāo)準(zhǔn)到強(qiáng)化示范引領(lǐng),創(chuàng)建了一批主題鮮明、特色突出的黨建品牌,2個黨支部被國資委評選為“中央企業(yè)基層示范黨支部”。所屬建科環(huán)能科技有限公司把黨旗插在抗疫一線,黨員干部始終站在一線、干在一線、攻關(guān)在一線,不分晝夜奮戰(zhàn)在醫(yī)院發(fā)熱門診,并承擔(dān)目前最高級別(P4)生物安全實(shí)驗(yàn)室設(shè)計項(xiàng)目。持續(xù)拓展“基層黨建創(chuàng)新示范工程”建設(shè)成果,所屬北京構(gòu)力科技有限公司把支部建在研發(fā)團(tuán)隊(duì)上,著力從信念構(gòu)筑、制度規(guī)范、黨員骨干、科研攻堅、發(fā)展共贏5個方面提質(zhì)增效,形成“5G”黨建品牌,助力BIMBase系統(tǒng)攻關(guān),實(shí)現(xiàn)黨建與科研雙豐收,構(gòu)力平臺研發(fā)中心獲評“全國青年文明號”。
加緊謀劃推進(jìn)公司改革。注重發(fā)揮黨建工作“增益作用”,放大改革效能。推進(jìn)“混改行動”,指導(dǎo)所屬北京構(gòu)力科技有限公司整合戰(zhàn)略投資者優(yōu)勢,引入員工持股試點(diǎn),打通規(guī)劃到運(yùn)維的全產(chǎn)業(yè)鏈,為創(chuàng)新發(fā)展奠定基礎(chǔ);推進(jìn)“科改示范行動”,指導(dǎo)所屬建科環(huán)能科技有限公司和建研防火科技有限公司,建立股權(quán)分配、超額利潤分享、項(xiàng)目跟投等中長期激勵機(jī)制,打造國有科技型企業(yè)改革樣板和自主創(chuàng)新尖兵;推進(jìn)勞動、人事、分配三項(xiàng)制度改革,全面推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理,落實(shí)企業(yè)用工自主權(quán),不斷拓寬創(chuàng)新人才選用視野和渠道。
加快完善科研管理機(jī)制。在已建立“公司—二級單位—研發(fā)團(tuán)隊(duì)”三級研發(fā)體系的基礎(chǔ)上,不斷完善機(jī)制。持續(xù)深化科技研發(fā)和專家管理,區(qū)分層級來明確業(yè)務(wù);健全對應(yīng)的獎勵體系,設(shè)立一定比例“揭榜掛帥”榜單任務(wù),通過“軍令狀”等舉措予以激勵;推進(jìn)三級研發(fā)體系與三級經(jīng)營體系銜接貫通,研究制定科技成果轉(zhuǎn)化相關(guān)規(guī)定,調(diào)整優(yōu)化資源和業(yè)務(wù)布局,推動研發(fā)創(chuàng)新落地見效。“十三五”期間累計完成科研課題614項(xiàng),完成標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范編修290項(xiàng),獲得授權(quán)專利382項(xiàng)。
人才強(qiáng)企,厚植創(chuàng)新創(chuàng)效優(yōu)勢
堅持黨管人才,把人才作為最重要戰(zhàn)略資源,先后召開公司干部人才工作會、推進(jìn)會,強(qiáng)化高層次人才隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)青年骨干人才基礎(chǔ),全面提升人才創(chuàng)新驅(qū)動力和核心競爭力。
加大人才培養(yǎng)支持。近三年,著眼兩院院士、全國工程勘察設(shè)計大師后備人才培養(yǎng),制定實(shí)施首席科學(xué)家重點(diǎn)支持“十人計劃”;著眼充分調(diào)動各類專業(yè)人才積極性創(chuàng)造性,制定實(shí)施中青年科技骨干人才和經(jīng)營管理骨干人才“百人計劃”,給予重點(diǎn)培養(yǎng)支持;著眼提高畢業(yè)生接收質(zhì)量,制定實(shí)施優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)支持“廿人計劃”,每年選拔20名,向公司主業(yè)、急需專業(yè)傾斜,鼓勵青年人才扎根公司成長成才,通過系統(tǒng)化、階梯式、精細(xì)化舉措,搭建起全周期干部人才培養(yǎng)體系。
持續(xù)實(shí)施正向激勵。引入市場化選聘機(jī)制,在所屬企業(yè)推行公開選拔和競爭上崗,使“有為的有位、平庸的讓位、無能的無位”,讓創(chuàng)新人才脫穎而出。優(yōu)化工資總額調(diào)控分配機(jī)制,實(shí)行差異化考核評價,對承擔(dān)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)任務(wù)的團(tuán)隊(duì)予以單列,對承擔(dān)重點(diǎn)研究課題的團(tuán)隊(duì)予以傾斜。鼓勵申報參與國家重點(diǎn)研發(fā)計劃項(xiàng)目、參編國際和國家標(biāo)準(zhǔn),給予配套資金支持,推薦參加國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎等國家級和行業(yè)協(xié)會評獎,公司每年評選優(yōu)秀科技成果和工程項(xiàng)目,予以表彰獎勵。同時,制定容錯糾錯實(shí)施辦法、建立盡職合規(guī)免責(zé)事項(xiàng)清單機(jī)制的實(shí)施意見,為創(chuàng)新人才撐腰鼓勁。
(作者單位:中國建筑科學(xué)研究院有限公司)
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