“優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村，以更大力度統(tǒng)籌城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展。”2022年1月，北京市市長陳吉寧在市政府工作報告中提出了今年北京三農(nóng)工作的總要求，并強調(diào)要“充分認(rèn)識首都農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的重要戰(zhàn)略意義，深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，著力推動農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進步、農(nóng)民全面發(fā)展”。

思路決定出路，思路靠人才引領(lǐng)。過去一些鄉(xiāng)村在“田秀才”“土專家”“農(nóng)創(chuàng)客”等鄉(xiāng)村人才的帶動下，通過發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新銷售方式、適度規(guī)模經(jīng)營等方式方法實現(xiàn)脫貧致富奔小康。如北京市堅持培育本土人才與吸引返鄉(xiāng)人才相結(jié)合，2021年全市培訓(xùn)農(nóng)村實用人才2.2萬人次，舉辦農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽和“創(chuàng)業(yè)北京”鄉(xiāng)村振興專項賽，表彰資助28個優(yōu)秀鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)人才。同時打通高素質(zhì)農(nóng)民申報農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱“綠色通道”，有9名農(nóng)民獲得中、高級農(nóng)業(yè)技術(shù)職稱。一大批鄉(xiāng)村人才在京郊創(chuàng)業(yè)富民，各顯身手，成為鄉(xiāng)村振興中的“領(lǐng)頭雁”。

產(chǎn)業(yè)振興離不開人才。真招實措下，北京城鄉(xiāng)收入差距進一步縮小。2021年，北京市農(nóng)村居民家庭人均可支配收入33303元、同比增長10.5％，增速領(lǐng)跑城鎮(zhèn)居民2.7個百分點，城鄉(xiāng)收入比降至2.45∶1。北京城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的指標(biāo)愈發(fā)健康。

如今，我國正全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，而促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)興旺和生態(tài)宜居，更需要各類人才的助力。尤其在互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算等信息技術(shù)催化下，推進鄉(xiāng)村振興進程，不僅需要更多的在鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶動農(nóng)民增收、開辟產(chǎn)品市場等方面具有特長的“田秀才”“土專家”，而且需要那些思想活躍、有經(jīng)營特長、文化水平高的，懂得如何推介鄉(xiāng)村優(yōu)勢資源和特色產(chǎn)品新農(nóng)人。

懂農(nóng)業(yè)，方能知輕重。愛農(nóng)村，方能守初心。實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興需要更多扎根農(nóng)村的“新農(nóng)人”。只有更多懷著對農(nóng)村的美好向往、對土地有特殊情感的“新農(nóng)人”，才能安下心思，行走在田間地頭，才能托起農(nóng)村希望，才能一步一步地實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。

因此，各地要多措并舉，加快補齊鄉(xiāng)村振興的人才“短板”。一方面，要聚焦鄉(xiāng)村振興發(fā)展的重點產(chǎn)業(yè)、重點項目、重點企業(yè)，充分發(fā)揮類似科技小院等形式的鄉(xiāng)村振興人才驛站“人才蓄水池”和橋梁紐帶作用，著力打造人才集聚高地，鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)業(yè)科技人才把實驗室建在田間地頭等。另一方面，要在建立健全體制機制的基礎(chǔ)上，制定切實可行的優(yōu)惠政策促進人才向農(nóng)村流動。當(dāng)前，不僅要多替新農(nóng)人站臺、鼓勁加油，還要在創(chuàng)業(yè)補助、風(fēng)險保障等方面給予“真金白銀”支持，切實讓新農(nóng)人愿意返鄉(xiāng)、扎根鄉(xiāng)村、立業(yè)為民，激蕩青春、煥發(fā)風(fēng)采。

空談務(wù)國，實干興邦。只要各級組織，統(tǒng)一思想認(rèn)識，充分發(fā)揮人才在促進鄉(xiāng)村振興中的重要作用，切實增強抓好鄉(xiāng)村振興人才建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強化農(nóng)村實用人才的戰(zhàn)略地位，完善人才供給與培養(yǎng)，優(yōu)化人才的結(jié)構(gòu)與布局，改革人才的管理與評價機制，就能徹底解決鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施中人才流失、分散，低端同質(zhì)化的問題，最終形成合理的人才供需結(jié)構(gòu)，不斷為鄉(xiāng)村振興賦能添翼。（來源：宣講家網(wǎng)）

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